FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 13 jours

TRAVAILLEUR SOCIAL ENFANCE F/H - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation

Nord (59), France (59)

Publication

16 octobre 2026

Date limite

15 novembre 2026

Domaine

Social, enfance et famille

Secteur

Sante & Social

Missions principales

Au carrefour de l’Europe, le Département du Nord, le plus peuplé de France, est au service des 2,6 millions de Nordistes à tous les âges de leur vie. Notre collectivité est celle de la proximité et des solidarités, humaines et territoriales. De l’Avesnois au littoral, 11 000 professionnels (8 000 agents publics et 3 000 assistants familiaux) agissent au quotidien et innovent dans une logique de développement durable et équilibré de chacun de nos territoires et de leurs habitants. Entièrement tourné vers l'usager, une centaine de métiers concourent collectivement à la réussite de nos projets. Autant d'opportunités pour développer avec nous vos talents et contribuer à la construction du service public de demain. Le Département du Nord s'engage en faveur de l'Enfant grâce au développement d'un réseau de professionnels dédiés sur l'ensemble de son territoire. Au sein de l'équipe du service Enfance en Maison Nord Solidarités (MNS), vous contribuez activement à : Réaliser des évaluations, poser un diagnostic et élaborer des hypothèses en transversalité ; Mener un accompagnement social et/ou éducatif de l'enfant ; Elaborer et mettre en œuvre le Projet Pour l'Enfant (PPE) ; Conduire des entretiens, réaliser des visites à domicile.

Compétences attendues

Au carrefour de l’Europe, le Département du Nord, le plus peuplé de France, est au service des 2,6 millions de Nordistes à tous les âges de leur vie. Notre collectivité est celle de la proximité et des solidarités, humaines et territoriales. De l’Avesnois au littoral, 11 000 professionnels (8 000 agents publics et 3 000 assistants familiaux) agissent au quotidien et innovent dans une logique de développement durable et équilibré de chacun de nos territoires et de leurs habitants. Entièrement tourné vers l'usager, une centaine de métiers concourent collectivement à la réussite de nos projets. Autant d'opportunités pour développer avec nous vos talents et contribuer à la construction du service public de demain.Le Département du Nord s'engage en faveur de l'Enfant grâce au développement d'un réseau de professionnels dédiés sur l'ensemble de son territoire.Au sein de l'équipe du service Enfance en Maison Nord Solidarités (MNS), vous contribuez activement à :Réaliser des évaluations, poser un diagnostic et élaborer des hypothèses en transversalité ;Mener un accompagnement social et/ou éducatif de l'enfant ;Elaborer et mettre en œuvre le Projet Pour l'Enfant (PPE) ; Conduire des entretiens, réaliser des visites à domicile.

Profil attendu

Salaire annuel net composé d'un Complément Indemnitaire Annuel et d'une prime annuelle ; Aménagement des temps de travail, RTT, CET ; Titre repas ; Complémentaire Santé & Prévoyance (facultative) ; Prestations Sociales (CESU, chèques vacances, ...) et Comité d'Œuvres Sociales ; Frais de déplacement remboursés sur justificatifs (permis B et véhicule personnel souhaités).

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

Informations complémentaires

CV Lettre de motivation Diplôme(s)

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Travailleuse sociale / Travailleur social

Comprendre ce poste

Le travailleur social enfance intervient au sein des services de protection de l'enfance du Département, qui relèvent de la compétence départementale en matière d'aide sociale à l'enfance. Au sein d'une Maison Nord Solidarités, il participe à l'accompagnement des familles et des mineurs en difficulté, en lien étroit avec les partenaires du territoire. Ses missions typiques combinent l'évaluation des situations, la conduite d'entretiens, la rédaction de rapports d'évaluation et le suivi des mesures éducatives. Ce rôle est essentiel pour garantir la prise en charge des enfants et la prévention des risques de danger sur l'ensemble du territoire départemental.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que le Département peut recruter par voie de mutation, de détachement ou de contrat selon les profils. Le positionnement en catégorie A correspond à un niveau de qualification supérieur, généralement associé à un diplôme de niveau licence ou équivalent, et ouvre des perspectives de progression de carrière au sein de la filière sociale et médico-sociale territoriale, notamment vers des fonctions d'encadrement ou de coordination.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre expérience concrète de l'évaluation de situations familiales et de la rédaction d'écrits professionnels, car ces compétences sont au cœur des missions décrites.
Préparez-vous à expliciter votre connaissance du cadre juridique de la protection de l'enfance (Code de l'action sociale et des familles, rôle du juge des enfants) et de la notion de travail en partenariat.
Vérifiez en amont votre disponibilité pour les déplacements, le poste nécessitant un véhicule personnel et un permis B ; anticipez cette question dans votre dossier.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O059261016001518Fonction publique territoriale