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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 13 jours

Adjoint au responsable pôle enfance - DEPARTEMENT DES DEUX SEVRES

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation
Deux Sèvres (79), France (79)
Management
Oui
Publication
16 octobre 2026
Date limite
15 novembre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Education & Formation

Missions principales

Au sein de la Maison Départementale des Solidarités du Niortais, vous aurez pour mission d'assurer une fonction d’appui auprès du Responsable du pôle. En son absence, vous managez fonctionnellement les équipes du pôle enfance et mettez en œuvre les politiques départementales en matière de prévention, de protection de l’enfance et de PMI. Ce poste s’inscrit au sein de la Direction de l'enfance et de la famille où les enjeux humains, institutionnels et partenariaux sont au cœur des pratiques. Vos activités sont les suivantes : - Manager, animer, accompagner les équipes dans la mise en oeuvre opérationnelle des politiques sociales - Être garant du fonctionnement de l'entité en veillant à la continuité et la qualité du service rendu aux usagers - Veiller à la qualité des écrits et à la transmission des rapports - Contribuer à la mise en oeuvre du projet pour l'enfant - Assurer une veille sociale et réglementaire - Animer les réunions d'équipe et instances techniques - Collecter, transmettre les situations devant faire l'objet d'une concertation entre pôles de l'antenne - Assurer en tant qu’adjoint une fonction d'appui auprès de son responsable afin de garantir la continuité et la qualité du service rendu aux usagers

Compétences attendues

Au sein de la Maison Départementale des Solidarités du Niortais, vous aurez pour mission d'assurer une fonction d’appui auprès du Responsable du pôle. En son absence, vous managez fonctionnellement les équipes du pôle enfance et mettez en œuvre les politiques départementales en matière de prévention, de protection de l’enfance et de PMI.Ce poste s’inscrit au sein de la Direction de l'enfance et de la famille où les enjeux humains, institutionnels et partenariaux sont au cœur des pratiques.Vos activités sont les suivantes :- Manager, animer, accompagner les équipes dans la mise en oeuvre opérationnelle des politiques sociales- Être garant du fonctionnement de l'entité en veillant à la continuité et la qualité du service rendu aux usagers- Veiller à la qualité des écrits et à la transmission des rapports- Contribuer à la mise en oeuvre du projet pour l'enfant- Assurer une veille sociale et réglementaire- Animer les réunions d'équipe et instances techniques- Collecter, transmettre les situations devant faire l'objet d'une concertation entre pôles de l'antenne- Assurer en tant qu’adjoint une fonction d'appui auprès de son responsable afin de garantir la continuité et la qualité du service rendu aux usagers

Profil attendu

Doté(e) d’une solide expérience dans le champ de la protection de l’enfance ou dans le management d’équipes pluridisciplinaires, vous faites preuve d’une grande aisance relationnelle, d’un sens affirmé de l’organisation et d’une capacité à prendre du recul face à la complexité des situations. Vous êtes autonome tout en sachant vous inscrire dans une logique collective, adaptable tout en restant rigoureux dans l’application des cadres. Votre compréhension des enjeux sociaux et votre engagement au service de l’intérêt de l’enfant seront les garants de votre réussite dans ce poste.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle, Attaché, Attaché principal

Informations complémentaires

Conditions liées au poste : - Poste permanent, à pourvoir par voie statutaire ou contractuelle - Cycle de travail de 39 heures par semaine, 25 congés annuels et 23 RTT par an - Cadre d’emplois des assistants socio-éducatifs ou attachés (catégorie A), date limite de dépôt de candidatures : 14/11/2026 - Poste situé à Niort, permis B requis, déplacements fréquents sur le territoire Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Madame Clémence TAKNOUTI, Responsable du pôle Enfance du Niortais à l'adresse : [email protected]

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Éducatrice / Educateur de jeunes enfants

Comprendre ce poste

Le poste s'inscrit dans les services de protection de l'enfance et de prévention gérés par le Département, au sein de la Maison Départementale des Solidarités du Niortais. Le ou la titulaire seconde le responsable de pôle et, en son absence, assure la coordination fonctionnelle des équipes, en veillant à l'application des politiques départementales de prévention, de protection de l'enfance et de PMI. Au quotidien, il s'agit de piloter l'organisation du service, d'animer les réunions d'équipe et les instances techniques, de veiller à la qualité des écrits et des transmissions, et de contribuer à l'élaboration du projet pour l'enfant. Ce rôle d'interface entre le terrain et l'encadrement institutionnel est essentiel pour garantir la continuité et la qualité de l'accompagnement des familles.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui permet une candidature par voie de mutation, de détachement ou de contrat. Il relève de la catégorie A de la fonction publique territoriale, qui correspond aux fonctions de conception, d'encadrement et de direction. Les perspectives d'évolution se situent notamment vers des postes de responsable de pôle, de cadre intermédiaire ou de direction au sein des services départementaux de solidarité et de protection de l'enfance.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant des exemples concrets de coordination d'équipe pluridisciplinaire, en précisant le périmètre, les outils utilisés et les résultats obtenus.
  • Démontrez votre connaissance du cadre réglementaire de la protection de l'enfance (Code de l'action sociale et des familles, rôle de la cellule de recueil des informations préoccupantes, projet pour l'enfant) et de l'actualité des politiques départementales.
  • Préparez-vous à illustrer, lors de l'entretien, votre capacité à concilier rigueur dans l'application des cadres et adaptabilité face à des situations complexes.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O079261015000566Fonction publique territoriale

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