FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 13 jours

Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - MAIRIE DE DAUX

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Haute Garonne (31), France (31)

Publication

16 octobre 2026

Date limite

15 novembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Agriculture & Environnement

Missions principales

Dans le cadre d'un service public de proximité, l' AGENT TECHNIQUE conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Entretien des bâtiments publics (petits travaux) Entretien de la voirie communale Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels Entretien courant des matériels et engins Relations élus et hiérarchie Relations aux usagers Organisation de son activité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers

Compétences attendues

Dans le cadre d'un service public de proximité, l' AGENT TECHNIQUE conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.Entretien des bâtiments publics (petits travaux)Entretien de la voirie communaleEntretien et mise en valeur des espaces verts et naturelsEntretien courant des matériels et enginsRelations élus et hiérarchieRelations aux usagersOrganisation de son activitéApplication des règles de santé et de sécurité au travailApplication des règles de sécurité des usagers

Profil attendu

-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite -Déplacements permanents sur les sites d'intervention avec un véhicule de service -Grande disponibilité -Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service -Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques -Port de vêtements professionnels adaptés -Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière -Contacts fréquents avec les élus -Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI -Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés -Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Envoi d'un CV et d'une lettre de motivation à : [email protected] Merci de joindre le dernier arrêté ou tout éléments permettant de justifier de votre situation administrative Pour tout renseignement vous pouvez nous joindre au : 0561854025 Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

Comprendre ce poste

L'agent des interventions techniques polyvalent occupe une place centrale dans les petites communes rurales, où il assure la continuité du service public au plus près des habitants. Il intervient sur l'ensemble du patrimoine communal : bâtiments, voirie, espaces verts et matériels, en réalisant lui-même une part importante des travaux courants ou en veillant à leur bonne exécution. Sa polyvalence en fait un interlocuteur de terrain pour les élus, la hiérarchie et les usagers, dans un cadre où l'autonomie et la capacité d'adaptation sont déterminantes.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste de catégorie C relève de la filière technique de la fonction publique territoriale et est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels. Les niveaux de qualification exigés et les modalités de sélection varient selon les collectivités, la mairie pouvant recourir à un recrutement direct ou à une procédure de mutation ou de concours. Dans la filière technique, les parcours d'évolution existent vers des grades supérieurs de catégorie C, sous réserve de formation et de validation professionnelle.

Conseils pour candidater

Mettez en avant une expérience concrète en petits travaux, entretien de voirie ou espaces verts, en précisant les types d'interventions réalisées et leur degré d'autonomie.
Valorisez les habilitations et formations liées à la sécurité, notamment l'utilisation d'engins, de tronçonneuses ou de produits phytosanitaires, ainsi que les gestes et postures.
Décrivez votre capacité à travailler seul et à gérer votre organisation, ainsi que votre disponibilité face aux horaires variables et aux pics saisonniers liés à la météo.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O031261016000375Fonction publique territoriale