FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 14 jours

INFIRMIER(ERE) en EHPAD à TC - RESIDENCE JACQUES BERTRAND EHPAD - CLISSON

Centres communaux d'Action Sociale (ouvre un nouvel onglet) — Centres communaux d'Action Sociale

Localisation

Loire Atlantique (44), France (44)

Management

Oui

Expérience

Confirmé

Publication

15 octobre 2026

Date limite

14 novembre 2026

Domaine

Médical et paramédical

Secteur

Sante & Social

Missions principales

Infirmier(e) DE en EHPAD à temps complet (35 h hebdomadaires) Poste à pourvoir dès que possible Cadre d’emploi des infirmiers en soins généraux Située à 30 minutes de Nantes, au coeur du Vignoble, la Ville de Clisson (7 500 habitants), connue pour son festival international de musiques extrêmes (Hellfest) et reconnue pour son patrimoine architectural et paysager "à l'italienne", pour la vitalité de ses commerces et pour son dynamisme touristique, est un territoire attractif en plein essor concerné par de nombreux projets structurants. Afin de remplacer un agent en mobilité, la résidence Jacques Bertrand (EHPAD géré par le CCAS) recherche un(e) infirmier(e) de jour à temps complet (35h hebdomadaires). Missions : Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement et de l’infirmière coordonnatrice au sein d'une Résidence de 55 logements comprenant un UPAD de 14 lits, l'agent dispense les soins infirmiers nécessaires à un accompagnement de qualité des résidents. Il participe à l’évaluation des besoins de santé, à l’accueil et au recueil des besoins des personnes âgées, applique les prescriptions médicales, distribue les médicaments, participe à la bonne gestion des dossiers médicaux et des stocks, supervise le travail des aides-soignantes et des agents de soins et anime des temps de transmissions Travail en 7h, 1 weekend/férié sur 3

Compétences attendues

Infirmier(e) DE en EHPAD à temps complet(35 h hebdomadaires)Poste à pourvoir dès que possibleCadre d’emploi des infirmiers en soins générauxSituée à 30 minutes de Nantes, au coeur du Vignoble, la Ville de Clisson (7 500 habitants), connue pour son festival international de musiques extrêmes (Hellfest) et reconnue pour son patrimoine architectural et paysager "à l'italienne", pour la vitalité de ses commerces et pour son dynamisme touristique, est un territoire attractif en plein essor concerné par de nombreux projets structurants.Afin de remplacer un agent en mobilité, la résidence Jacques Bertrand (EHPAD géré par le CCAS) recherche un(e) infirmier(e) de jour à temps complet (35h hebdomadaires).Missions :Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement et de l’infirmière coordonnatrice au sein d'une Résidence de 55 logements comprenant un UPAD de 14 lits, l'agent dispense les soins infirmiers nécessaires à un accompagnement de qualité des résidents. Il participe à l’évaluation des besoins de santé, à l’accueil et au recueil des besoins des personnes âgées, applique les prescriptions médicales, distribue les médicaments, participe à la bonne gestion des dossiers médicaux et des stocks, supervise le travail des aides-soignantes et des agents de soins et anime des temps de transmissionsTravail en 7h, 1 weekend/férié sur 3

Profil attendu

Savoir être attendu : Sens du travail d'équipe, qualités relationnelles, prise d’initiatives, autonomie, adaptabilité, sens du service public, investissement sur les missions confiées.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe

Informations complémentaires

Travail en 7h, 1 weekend/férié sur 3 • Traitement indiciaire + complément de traitement indiciaire + régime indemnitaire + prime dimanches/fériés • Avantage en nature : repas. • COS 44 • Temps complet 35 heures CV + lettre de motivation à adresser sur l’adresse [email protected] Poste à pourvoir dès que possible Contact pour tout renseignement complémentaire : Emmanuelle BARGEOLLE, directrice de la résidence Jacques-Bertrand : 02 40 54 04 03

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

*Infirmière / Infirmier*

Comprendre ce poste

L'infirmier(e) en EHPAD assure la continuité des soins pour des résidents âgés, souvent dépendants et atteints de pathologies chroniques. Dans cet établissement, qui accueille 55 logements dont une unité spécifique (UPAD) de 14 lits dédiée à l'accompagnement de personnes atteintes de troubles cognitifs, le poste s'inscrit au cœur du dispositif de soins et de coordination avec la direction et l'infirmière coordonnatrice. Au quotidien, les missions couvrent la dispensation des soins prescrits, la surveillance de l'état de santé des résidents, la participation à l'élaboration du projet de soins personnalisé et la transmission d'informations au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Le rôle de ce professionnel contribue directement à la qualité de vie et à la sécurité des personnes accueillies dans le service public de l'action sociale.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui implique des modalités de sélection distinctes selon le statut du candidat. Le recrutement relève de la catégorie A et du cadre d'emplois des infirmiers territoriaux en soins généraux, avec des perspectives d'évolution vers des fonctions de coordination ou d'encadrement de soins au sein de la fonction publique territoriale.

Conseils pour candidater

Mettre en avant une expérience en gériatrie ou en soins de longue durée, en précisant le type de public accompagné et le volume de résidents suivis, puisque l'établissement comprend une unité dédiée aux troubles cognitifs.
Illustrer concrètement le travail en équipe et la prise d'initiative par des exemples issus de la pratique, notamment en matière de coordination avec les aides-soignants, les médecins traitants ou la direction.
Préparer des éléments sur la connaissance de la réglementation applicable en EHPAD (dossier de soins, traçabilité, gestion des médicaments) et sur la démarche de projet de soins, qui sont souvent abordés lors des entretiens.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O044261015000981Fonction publique territoriale