FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsInfrastructure & TravauxIl y a 14 jours
Directeur / directrice ingénierie et travaux - DINAN AGGLOMERATION
Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale
Localisation
Côtes d Armor (22), France (22)
Télétravail
Oui
Management
Oui
Publication
15 octobre 2026
Date limite
15 novembre 2026
Domaine
Bâtiment
Secteur
Infrastructure & Travaux
Missions principales
Le Directeur/Directrice de l’ingénierie et des travaux conçoit, pilote et sécurise l’ensemble de la chaîne d’investissement de Dinan Agglomération dans les domaines du patrimoine bâti, des infrastructures et de la voirie, depuis la programmation jusqu’à la réalisation des travaux. Il encadre à ce titre le chef du service Travaux (gestion du patrimoine, de la voirie, des espaces verts et de la logistique) et assure en direct l’encadrement du service Ingénierie (conduite d’opérations et maîtrise d’œuvre). Il est le garant de la cohérence entre les études, les programmations, les marchés et l’exécution des chantiers, ainsi que du respect des budgets, des délais et de la qualité des ouvrages.
Il pilote, coordonne et met en œuvre les missions transversales de la collectivité : le SDIE (Schéma Directeur de l’Immobilier et de l’Environnement), le PICS (Plan Intercommunal de Sauvegarde).
• Diriger la direction Ingénierie et Travaux et animer ses deux services (Ingénierie et Travaux). Le Directeur encadrera directement les agents du service ingénierie.
• Participer au collectif de direction de Dinan Agglomération et porter à ce titre les enjeux transversaux de l’établissement
• Piloter en mode projet et mettre en œuvre des missions transversales de la collectivité : SDIE (Schéma Directeur de l’Immobilier et de l’Environnement), PICS (Plan Intercommunal de Sauvegarde), PCRS (Plan de Corps de Rues Simplifié)
• Préparer, en lien avec la Directrice du Pôle et les autres Directions de la collectivité, puis mettre en œuvre après arbitrage des élus, la stratégie d’investissement de l’Agglomération ; proposer et suivre le programme pluriannuel d’investissement (PPI)
• Garantir la sécurité juridique et la performance de la commande publique
• Assurer l’animation et le reporting auprès de la Directrice du pôle, de la Direction Générale et des élus (Vice-Présidents, Président, commissions, bureau, conseil), rédiger ou valider des notes et préparer les décisions et interventions en assemblée
• Encadrer les agents du service Ingénierie
• Piloter la conduite d’opérations
Compétences attendues
Le Directeur/Directrice de l’ingénierie et des travaux conçoit, pilote et sécurise l’ensemble de la chaîne d’investissement de Dinan Agglomération dans les domaines du patrimoine bâti, des infrastructures et de la voirie, depuis la programmation jusqu’à la réalisation des travaux. Il encadre à ce titre le chef du service Travaux (gestion du patrimoine, de la voirie, des espaces verts et de la logistique) et assure en direct l’encadrement du service Ingénierie (conduite d’opérations et maîtrise d’œuvre). Il est le garant de la cohérence entre les études, les programmations, les marchés et l’exécution des chantiers, ainsi que du respect des budgets, des délais et de la qualité des ouvrages.Il pilote, coordonne et met en œuvre les missions transversales de la collectivité : le SDIE (Schéma Directeur de l’Immobilier et de l’Environnement), le PICS (Plan Intercommunal de Sauvegarde).• Diriger la direction Ingénierie et Travaux et animer ses deux services (Ingénierie et Travaux). Le Directeur encadrera directement les agents du service ingénierie.• Participer au collectif de direction de Dinan Agglomération et porter à ce titre les enjeux transversaux de l’établissement• Piloter en mode projet et mettre en œuvre des missions transversales de la collectivité : SDIE (Schéma Directeur de l’Immobilier et de l’Environnement), PICS (Plan Intercommunal de Sauvegarde), PCRS (Plan de Corps de Rues Simplifié)• Préparer, en lien avec la Directrice du Pôle et les autres Directions de la collectivité, puis mettre en œuvre après arbitrage des élus, la stratégie d’investissement de l’Agglomération ; proposer et suivre le programme pluriannuel d’investissement (PPI)• Garantir la sécurité juridique et la performance de la commande publique• Assurer l’animation et le reporting auprès de la Directrice du pôle, de la Direction Générale et des élus (Vice-Présidents, Président, commissions, bureau, conseil), rédiger ou valider des notes et préparer les décisions et interventions en assemblée• Encadrer les agents du service Ingénierie• Piloter la conduite d’opérations
Profil attendu
• Formation supérieure (bac+5) : ingénieur en génie civil / infrastructures / bâtiment ou équivalent.
• Réglementation de la construction et des ERP, réglementation thermique et environnementale
• Techniques de construction de bâtiments
• Urbanisme, environnement, loi sur l’eau, performance énergétique
• Capacité à définir une stratégie, à organiser et à manager une direction et des responsables de service
• Conduite de projets complexes et pilotage de la maîtrise d’ouvrage publique
• Préparation, suivi budgétaire
• Capacité d’analyse, de décision, d’arbitrage et de rendre compte
• Qualités rédactionnelles et esprit de synthèse ; aisance dans les présentations devant les élus
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
Informations complémentaires
Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement ou à défaut par voie contractuelle
Régime indemnitaire afférent aux fonctions, action sociale (CNAS, chèques cadhoc), participation à la protection sociale (mutuelle et maintien de salaire), forfait mobilité durable, activités sportives et culturelles sur le temps du midi avec l’association « la tribu DA »
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Cheffe / Chef d'unité bâtiment - construction
Comprendre ce poste
Ce poste de direction se situe au cœur de l'action d'investissement d'une intercommunalité : il couvre la chaîne complète qui va de la programmation des équipements et des infrastructures jusqu'à la réalisation effective des travaux. Dans une agglomération, cette fonction assure la cohérence entre le patrimoine bâti, la voirie et les services techniques qui les entretiennent. Au quotidien, elle implique de piloter des opérations de maîtrise d'ouvrage, de veiller à la qualité des ouvrages et au respect des délais, tout en arbitrant entre contraintes budgétaires et besoins des communes et des usagers. Elle contribue ainsi directement à la gestion durable du patrimoine public local.
Le recrutement dans ce cadre
Le recrutement est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui élargit le vivier de candidatures. Le poste relève de la catégorie A de la fonction publique territoriale, correspondant à des fonctions de conception, de direction et d'encadrement supérieur. Les perspectives d'évolution peuvent s'envisager vers des postes de direction générale des services techniques ou vers des responsabilités dans d'autres collectivités de taille comparable.
Conseils pour candidater
- Mettre en avant des opérations concrètes menées en maîtrise d'ouvrage publique, en précisant le montant des budgets gérés, la nature des ouvrages et le rôle exact tenu dans le pilotage.
- Démontrer une connaissance opérationnelle de la réglementation des ERP et de la performance énergétique, en citant des exemples de conformité ou de rénovation réalisés.
- Valoriser l'expérience d'encadrement de équipes techniques et de management transversal, en particulier lors de projets impliquant plusieurs services ou partenaires institutionnels.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O022261015001637Fonction publique territoriale