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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsInfrastructure & TravauxIl y a 10 jours

Chef de chantier CR Marcillat en Combrailles - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'ALLIER

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation
Allier (03), France (03)
Publication
19 octobre 2026
Date limite
18 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Infrastructure & Travaux

Missions principales

Assurer des missions de maintenance, exploitation et entretien du réseau routier départemental. Organiser, diriger et participer aux travaux des équipes d'intervention conformément aux directives du responsable du CTER. Rendre compte de l'avancement des chantiers au chef de centre. Veiller au respect des consignes de sécurité. Recueillir les données liées à la préparation des actions de l'activité générale de la Direction. Préparer, en concertation avec le responsable du CTER, les chantiers envisagés. Assurer la maintenance des routes départementales (fauchage, débroussaillage mécanique ou manuel, nettoiement, ramassage des déchets...) Assurer l'entretien (réparation des chaussées, ouvrage, équipements, dépendances et signalisation) Gérer l'exploitation du réseau (viabilité hivernale, veille de sécurité, déviation, pilotage de circulation...) Assurer l'entretien du matériel, des locaux et des ouvrages d'art. Assurer la surveillance du réseau. Assurer les interventions dans le cadre de la mutualisation. Assurer les travaux d'entretien des accotements, des fossés et d'écoulement des eaux (saignées). Accomplir certaines tâches d'intérim du responsable de CTER en cas d'absence de courte durée. Réaliser des travaux de petite maçonnerie. Assurer l'élagage et l'abattage. Efforts physiques liés aux tâches d'exploitation de la route (port de charge, conduite d'engin et engins vibrants...) Horaires atypiques possibles selon les nécessités du service. Horaires fixes définis dans le règlement intérieur. L'agent assurera des périodes d'astreinte toute l'année. Cette période est définie comme étant la période pendant laquelle l'agent a l'obligation de demeurer à son domicile afin d'intervenir pour effectuer un travail, dans les 30min qui suivront l'appel. Port des vêtements de travail obligatoire. Port des équipements de protection individuelle obligatoire.

Compétences attendues

Assurer des missions de maintenance, exploitation et entretien du réseau routier départemental.Organiser, diriger et participer aux travaux des équipes d'intervention conformément aux directives du responsable du CTER.Rendre compte de l'avancement des chantiers au chef de centre.Veiller au respect des consignes de sécurité. Recueillir les données liées à la préparation des actions de l'activité générale de la Direction.Préparer, en concertation avec le responsable du CTER, les chantiers envisagés.Assurer la maintenance des routes départementales (fauchage, débroussaillage mécanique ou manuel, nettoiement, ramassage des déchets...)Assurer l'entretien (réparation des chaussées, ouvrage, équipements, dépendances et signalisation)Gérer l'exploitation du réseau (viabilité hivernale, veille de sécurité, déviation, pilotage de circulation...)Assurer l'entretien du matériel, des locaux et des ouvrages d'art.Assurer la surveillance du réseau.Assurer les interventions dans le cadre de la mutualisation.Assurer les travaux d'entretien des accotements, des fossés et d'écoulement des eaux (saignées).Accomplir certaines tâches d'intérim du responsable de CTER en cas d'absence de courte durée.Réaliser des travaux de petite maçonnerie.Assurer l'élagage et l'abattage.Efforts physiques liés aux tâches d'exploitation de la route (port de charge, conduite d'engin et engins vibrants...)Horaires atypiques possibles selon les nécessités du service.Horaires fixes définis dans le règlement intérieur.L'agent assurera des périodes d'astreinte toute l'année. Cette période est définie comme étant la période pendant laquelle l'agent a l'obligation de demeurer à son domicile afin d'intervenir pour effectuer un travail, dans les 30min qui suivront l'appel.Port des vêtements de travail obligatoire.Port des équipements de protection individuelle obligatoire.

Profil attendu

Connaitre les techniques routières. Connaitre les règles et consignes relatives à la sécurité (agent et usager). Connaitre les règles essentielles relatives à la signalisation et aux équipements de la route. Connaitre les règles relatives au domaine public. Maitriser les outils informatiques et les logiciels métiers. Maitriser l'encadrement d'équipe. Savoir rendre compte. Discrétion. Solidarité. Sens du service public. Permis B Permis C Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux (A.I.P.R) Autorisation de Conduite d'Engins en Sécurité (ACES)

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Informations complémentaires

La dates prévisionnel de jury est fixé au vendredi 4 décembre matin. Votre CV et votre Lettre de Motivation sont à déposer de préférence directement sur notre site : https://emplois.allier.fr/ En cas de difficulté lors du dépôt de votre candidature, vous pouvez contacter le service Recrutement à l'adresse suivante : [email protected] Pour toute information: Sébastien VILLERS – Responsable UR Ouest - Tél : 04.70.09.79.67 Anne-Sophie CHAVAILLON Chargée de recrutement - DRH Tél : 04.70.34.41.94 [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

Comprendre ce poste

Le chef de chantier d'un centre technique d'exploitation routière (CTER) occupe une fonction d'encadrement de terrain au sein de la direction des routes départementales. Il assure le lien entre le responsable du centre, qui fixe les orientations, et les équipes qui interviennent sur le réseau. Au quotidien, il prépare les chantiers, organise les interventions et veille à ce que les travaux soient réalisés dans les délais et dans les règles de sécurité. Sur le plan du service public, cette fonction garantit la continuité et la qualité de l'entretien des routes, qu'il s'agisse de la viabilité hivernale, de la réparation des chaussées ou de la surveillance du réseau.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui relève d'un recrutement par voie statutaire ou par contrat selon les profils. Il est classé en catégorie C dans la fonction publique territoriale, ce qui correspond à des fonctions d'exécution et de maîtrise, avec une possibilité d'encadrement d'équipe. Les perspectives d'évolution passent généralement par les filières techniques de la FPT, notamment vers des grades de maîtrise ou de catégorie B selon les concours et l'expérience acquise.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant votre expérience concrète de l'encadrement d'équipes sur chantier extérieur, en précisant la taille des équipes, le type de travaux et les moyens mobilisés.
  • Démontrez votre connaissance des règles de signalisation temporaire et de sécurité des usagers, par des exemples de chantiers ou de situations gérées.
  • Vérifiez que vos habilitations (AIPR, ACES, permis C) sont à jour ou prévoyez leur renouvellement, car elles conditionnent souvent la prise de poste.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O003261019000472Fonction publique territoriale

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