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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorialDefense & SecuriteIl y a 10 jours

gardien brigadier de Police municipale - MAIRIE D'AUDUN LE TICHE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Moselle (57), France (57)
Publication
19 octobre 2026
Date limite
18 novembre 2026
Domaine
Sécurité
Secteur
Defense & Securite

Missions principales

Placé sous l'autorité directe du chef de service de police municipale, en liaison avec Monsieur le Maire et l'Adjoint à la sécurité, vous évoluerez au sein d'un service qui sera à terme composé de 3 agents de police municipale et de 3 ASVP pour une ville de 7000 habitants, frontalière avec le Luxembourg. Vous serez chargé(e) de missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté et de la salubrité publique. Vous assurerez une relation de proximité avec la population au sein d'un service privilégiant des conditions de travail favorables pour ses agents. Activité 1 : ASSURER LA SURVEILLANCE DU TERRITOIRE COMMUNAL • Patrouiller à pied, en voiture, en vélo • Surveiller la voie publique, les bâtiments communaux, Activité 2 : ASSURER LA PREVENTION ET LA REPRESSION DES INFRACTIONS • Surveiller le stationnement et verbaliser si besoin • Veiller au respect du code de la route (police route) • Informer les usagers des risques encourus en fonction des infractions • Surveiller l’entrée et la sortie des écoles • Aller à la rencontre de population : administrés, commerçants locaux ou du marché • Contrôler les propriétaires de chiens dangereux Activité 3 : VEILLER AU BON DEROULEMENT DES FETES ET MANIFESTATIONS • Rédiger les arrêtés municipaux d’autorisation • Etablir des relations avec la gendarmerie • Organiser la circulation Activité 4 : REALISER DES ACTES ADMINISTRATIFS ET DES RAPPORTS • Rédiger les arrêtés municipaux relatifs au pouvoir de police du maire • Répondre aux courriers des administrés • Rédiger les mises en demeure pour le non-respect des arrêtés du maire, du règlement sanitaire départemental • Réaliser les rapports de police • Rédiger des rapports d’information à destination du maire • Rédiger les demandes des postulants au marché et de la fête foraine Activités spécifiques : • Tenir à jour le port d’arme • Etre placier et surveiller les marchés • Valider et gérer la régie d’état et communale • Faire appliquer la législation funéraire : pose de scellés, assister aux exhumations • Sécuriser les entrées et sorties des écoliers • Convoquer les commissions de sécurité, suivre les échéanciers des ERP, rédiger les rapports • Gérer la régie des droits de place • Polyvalence au sein du service

Compétences attendues

Placé sous l'autorité directe du chef de service de police municipale, en liaison avec Monsieur le Maire et l'Adjoint à la sécurité, vous évoluerez au sein d'un service qui sera à terme composé de 3 agents de police municipale et de 3 ASVP pour une ville de 7000 habitants, frontalière avec le Luxembourg. Vous serez chargé(e) de missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté et de la salubrité publique. Vous assurerez une relation de proximité avec la population au sein d'un service privilégiant des conditions de travail favorables pour ses agents.Activité 1 : ASSURER LA SURVEILLANCE DU TERRITOIRE COMMUNAL• Patrouiller à pied, en voiture, en vélo• Surveiller la voie publique, les bâtiments communaux,Activité 2 : ASSURER LA PREVENTION ET LA REPRESSION DES INFRACTIONS• Surveiller le stationnement et verbaliser si besoin• Veiller au respect du code de la route (police route)• Informer les usagers des risques encourus en fonction des infractions• Surveiller l’entrée et la sortie des écoles• Aller à la rencontre de population : administrés, commerçants locaux ou du marché• Contrôler les propriétaires de chiens dangereuxActivité 3 : VEILLER AU BON DEROULEMENT DES FETES ET MANIFESTATIONS• Rédiger les arrêtés municipaux d’autorisation• Etablir des relations avec la gendarmerie• Organiser la circulationActivité 4 : REALISER DES ACTES ADMINISTRATIFS ET DES RAPPORTS• Rédiger les arrêtés municipaux relatifs au pouvoir de police du maire• Répondre aux courriers des administrés• Rédiger les mises en demeure pour le non-respect des arrêtés du maire, du règlement sanitaire départemental• Réaliser les rapports de police• Rédiger des rapports d’information à destination du maire• Rédiger les demandes des postulants au marché et de la fête foraineActivités spécifiques :• Tenir à jour le port d’arme • Etre placier et surveiller les marchés• Valider et gérer la régie d’état et communale• Faire appliquer la législation funéraire : pose de scellés, assister aux exhumations• Sécuriser les entrées et sorties des écoliers• Convoquer les commissions de sécurité, suivre les échéanciers des ERP, rédiger les rapports• Gérer la régie des droits de place• Polyvalence au sein du service

Profil attendu

Contraintes horaires (quotidienne ou week-end) – Très grande disponibilité – Maitrise de soi - Respect de la déontologie, sens du service public et des relations avec le public – Bonne connaissance de la réglementation en matière de police municipale - Exercice soumis à des conditions réglementaires d’agrément délivré par le préfet et par le procureur de la république, d’assermentation délivrée par le tribunal d’instance, à des conditions de formation initiale et continue – Port de l’uniforme et de la carte professionnelle obligatoire, permis de conduire nécessaire.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Gardien brigadier

Informations complémentaires

Régime indemnitaire - Mutuelle - CNAS - Prévoyance Les candidatures sont à adresser prioritairement par mail, à l'adresse électronique suivante: [email protected] ou par courrier à : Monsieur le Maire 12 rue Maréchal Foch 57390 AUDUN-LE-TICHE Tél. : 03.82.59.15.00

Cadre juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Métier de référence

Agente locale / Agent local de tranquillité publique

Comprendre ce poste

Le gardien brigadier de police municipale intervient au cœur de la sécurité de proximité d'une commune. Dans une ville de taille moyenne, il assure la surveillance du territoire, la prévention des incivilités et la verbalisation des infractions relevant de la police municipale, notamment en matière de stationnement et de circulation. Son action contribue au maintien du bon ordre, de la sûreté et de la salubrité publique, et s'exerce au quotidien au contact direct des habitants et des usagers de l'espace public.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale et est ouvert aux fonctionnaires et aux lauréats d'un concours territorial, ce qui implique de vérifier en amont son éligibilité. L'exercice des fonctions est subordonné à un agrément du préfet et du procureur de la République, à une assermentation ainsi qu'à une formation initiale et continue obligatoire. Les perspectives d'évolution existent dans le cadre des cadres d'emplois de la police municipale, par la promotion interne ou la réussite à des concours de catégorie B.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant votre disponibilité réelle pour les horaires décalés, les week-ends et les permanences, car ce critère est déterminant pour un service de sept agents.
  • Appuyez votre candidature sur une connaissance précise de la réglementation de la police municipale et du code de la route, en citant des situations concrètes de verbalisation ou de prévention si vous en avez.
  • Préparez les pièces relatives à l'agrément et à l'assermentation, et vérifiez la validité de votre permis de conduire, dont la détention est exigée.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O057260622000020Fonction publique territoriale

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