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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 10 jours

COORDONNATEUR GESTION DES ESPACES PUBLICS (H/F) - Mairie d'Acigné

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Ille et Vilaine (35), France (35)
Publication
19 octobre 2026
Date limite
20 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Technique & Maintenance

Missions principales

La ville d’Acigné (7 040 habitants – Rennes Métropole) recrute un(e) Coordinateur(trice) des espaces publics et naturels à compter du 1er février 2027. Rattaché(e) au service Ressources, Maintenance Technique, Espaces Publics et Naturels de la ville, placé(e) sous l’autorité du directeur des services techniques et en lien avec l’élue référente du secteur, vous : - Dirigez, coordonnez et animez l’unité Espaces publics et naturels ; - Participez à la définition du plan de gestion et de renouvellement du patrimoine vert de la collectivité ; - Planifiez le plan de gestion du patrimoine arboré et des espaces publics ; - Etes garant(e) de la mise en œuvre de la politique environnementale sur le terrain ; - Participez aux opérations de verdissement. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o035261019001082-coordonnateur-gestion-espaces-publics?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

La ville d’Acigné (7 040 habitants – Rennes Métropole) recrute un(e) Coordinateur(trice) des espaces publics et naturels à compter du 1er février 2027. Rattaché(e) au service Ressources, Maintenance Technique, Espaces Publics et Naturels de la ville, placé(e) sous l’autorité du directeur des services techniques et en lien avec l’élue référente du secteur, vous :- Dirigez, coordonnez et animez l’unité Espaces publics et naturels ;- Participez à la définition du plan de gestion et de renouvellement du patrimoine vert de la collectivité ;- Planifiez le plan de gestion du patrimoine arboré et des espaces publics ;- Etes garant(e) de la mise en œuvre de la politique environnementale sur le terrain ;- Participez aux opérations de verdissement.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o035261019001082-coordonnateur-gestion-espaces-publics?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Vous disposez de solides compétences techniques en matière d’entretien des espaces verts et de gestion différenciée, complétées par une expérience significative en encadrement d’équipe, en organisation et en gestion de chantier. Vous maitrisez les outils de bureautique et avez des compétences dans l’utilisation de SIG (Système d’information géographique). Doté(e) de capacités de coordination, d’organisation, de rigueur et de méthode, vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude au management de proximité et votre pédagogie. Vous savez fédérer et accompagner les équipes et avez le sens du travail collectif.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Transmettre CV, lettre de motivation, dernier arrêté ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude avant le 20 novembre 2026 à : Monsieur Le Maire – 22 place de la Mairie - 35690 Acigné ou à [email protected] Renseignements sur le poste à pourvoir et la collectivité : Hugo Gicquel, DST – Tel : 02 99 04 30 00

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

Comprendre ce poste

Le coordonnateur des espaces publics et naturels occupe une fonction d'encadrement intermédiaire au sein des services techniques municipaux. Il assure le pilotage opérationnel de l'entretien et de la valorisation des espaces verts, des espaces publics et du patrimoine arboré de la commune. Son rôle consiste à traduire les orientations politiques en programmes d'intervention concrets, en veillant à la qualité du cadre de vie et à la préservation de la biodiversité urbaine. Dans les communes de taille moyenne, ce type de poste constitue un point d'articulation entre les élus, la direction technique et les agents de terrain.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste, de catégorie B, est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui relève du recrutement par voie de mutation ou de détachement, ou par contrat selon les profils retenus. Le statut de catégorie B correspond à des fonctions de maîtrise et d'encadrement de proximité. Dans la filière technique de la fonction publique territoriale, les perspectives d'évolution passent souvent par des concours internes ou des promotions vers la catégorie A, notamment via des fonctions de responsable de service.

Conseils pour candidater

  • Documentez précisément votre expérience d'encadrement : nombre d'agents managés, périmètre des chantiers pilotés et résultats obtenus en matière de planification.
  • Illustrez votre pratique de la gestion différenciée par des exemples concrets de choix d'entretien, de réduction des intrants ou d'aménagements favorables à la biodiversité.
  • Mentionnez explicitement vos compétences en SIG et les outils de gestion de patrimoine ou de planification que vous avez utilisés, en précisant le contexte d'usage.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O035261019001082Fonction publique territoriale

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