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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsFinance & BudgetIl y a 10 jours

Responsable de gestion comptable (h/f) - MAIRIE DE TAUTAVEL

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Pyrénées Orientales (66), France (66)
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
19 octobre 2026
Date limite
18 décembre 2026
Domaine
Finances publiques
Secteur
Finance & Budget

Missions principales

Le responsable de gestion comptable pilote les services comptables des grandes collectivités. Il supervise l'exécution des recettes et des dépenses, assure les relations avec les services comptables de l'Etat, la gestion comptable des marchés, les opérations comptables complexes. Le responsable participe également à la procédure budgétaire et optimise la gestion de la trésorerie. * Gestion du dispositif comptable de la collectivité. * Animation et pilotage de l'équipe comptable. * Veille juridique et réglementaire. * Contrôle de l'application de la réglementation budgétaire et comptable. * Analyse et ajustement des processus et procédures. * Élaboration des documents comptables. * Conseil et assistance technique aux services comptables déconcentrés. * Gestion des relations avec les services comptables de l'état. * Suivi des contentieux.

Compétences attendues

Le responsable de gestion comptable pilote les services comptables des grandes collectivités. Il supervise l'exécution des recettes et des dépenses, assure les relations avec les services comptables de l'Etat, la gestion comptable des marchés, les opérations comptables complexes. Le responsable participe également à la procédure budgétaire et optimise la gestion de la trésorerie.* Gestion du dispositif comptable de la collectivité.* Animation et pilotage de l'équipe comptable.* Veille juridique et réglementaire.* Contrôle de l'application de la réglementation budgétaire et comptable.* Analyse et ajustement des processus et procédures.* Élaboration des documents comptables.* Conseil et assistance technique aux services comptables déconcentrés.* Gestion des relations avec les services comptables de l'état.* Suivi des contentieux.

Profil attendu

- SAVOIRS : * Maîtriser les méthodes d'analyse et de diagnostic, ainsi que les comptes de résultat et la comptabilité analytique. * Connaître les notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale. * Appliquer les méthodes et outils du management par projet et objectifs ainsi que les techniques de résolution de conflits et de médiation. * Connaître les directives M14, M52, M71, M4 et M61. * Utiliser les techniques de recueil et de traitement de l'information. * Maîtriser le code des marchés publics. * Connaitre les principes de fonctionnement des administrations et établissements publics ainsi que les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et des marchés publics. * Maîtriser le fonctionnement d'une trésorerie publique, les juridictions financières et les procédures de saisine. - SAVOIR FAIRE : * Concevoir et gérer des tableaux de bord des activités financières. * Analyser un bilan financier, consolider et agréger les comptes de la collectivité et gérer l'ensemble des opérations comptables. * Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes du service. * Collecter des textes législatifs et réglementaires à caractère financier et comptable. * Veiller à l'application optimale de la réglementation budgétaire et comptable, et contrôler la gestion et les engagements de dépenses ainsi que l'exécution comptable des marchés publics. * Moderniser et simplifier les procédures comptables et optimiser la qualité et les délais des processus comptables. * Élaborer des documents comptables prévisionnels. * Accompagner les services dans la production de documents comptables et financiers. * Assurer une veille réglementaire. - SAVOIR ETRE : * Avoir le sens des responsabilités. * Etre autonome et capable de manager une équipe. * Avoir des qualités relationnelles et rédactionnelles. * Faire preuve de rigueur.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

Informations complémentaires

Les candidatures (lettre de motivation manuscrite ou dactylographiée + Curriculum Vitae détaillé + dernier arrêté de situation administrative ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude le cas échéant) sont à adresser à : Monsieur François TIXADOR, Maire de Tautavel Mairie de Tautavel Place de la République — 66720 TAUTAVEL 📧 Par courriel : [email protected] 📞 Renseignements techniques : Tél. : 04 68 29 12 08 Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Gestionnaire de comptabilité

Comprendre ce poste

Le responsable de gestion comptable assure le pilotage du dispositif comptable d'une collectivité territoriale, qu'il s'agisse d'une commune ou d'un établissement public local. Il veille à la régularité des opérations de recettes et de dépenses, à la qualité des documents comptables et au respect des règles budgétaires qui encadrent l'action publique locale. Sa fonction garantit la fiabilité des comptes présentés à l'assemblée délibérante et aux services de contrôle, ce qui conditionne directement la transparence de la gestion municipale. Il assure également le rôle de référent auprès des services gestionnaires et du comptable public de l'État.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, dans la fonction publique territoriale, au sein de la catégorie C. Cette catégorie correspond à des fonctions d'exécution et de mise en œuvre, même si les responsabilités réelles peuvent dépasser ce cadre selon l'organisation de la collectivité. Les évolutions possibles passent principalement par les concours et examens professionnels de la filière administrative, ainsi que par la mobilité vers des postes de catégorie B ou A dans d'autres collectivités.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant une expérience concrète de la comptabilité publique locale, en précisant les nomenclatures utilisées (M14, M57 ou M4 selon les cas) et le volume de budget géré.
  • Appuyez-vous sur des exemples chiffrés ou précis, notamment en matière de gestion de trésorerie, de suivi des marchés ou de relations avec la trésorerie, car le poste demande une capacité à piloter des procédures complexes.
  • Préparez-vous à évoquer votre expérience d'encadrement ou de travail en équipe, ainsi que votre approche de la veille réglementaire, un élément central dans les recrutements de cette nature.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O066261019001261Fonction publique territoriale

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