FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 8 jours

Agent polyvalent au collège "Albert Camus" de Torigny-les-Villes (h/f)

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation

Manche (50), France (50)

Publication

21 octobre 2026

Date limite

20 novembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Agriculture & Environnement

Missions principales

Collège "Albert Camus " de Torigny-les-Villes L'établissement accueille 542 élèves. L'équipe technique est composée de 12 agents intervenant en restauration, entretien des locaux, maintenance et espaces verts. Missions principales Entretien des locaux et des matériels Restauration ENTRETIEN des locaux et des matériels : - entretien des sols, vitres, murs, plafond ; entretien des locaux, des mobiliers et des surfaces non bâties, - entretien des toilettes (sols, murs, cloisons, sanitaires...), - dépoussiérage des matériels d'enseignement, informatique, audio-visuels - participation à la lingerie. RESTAURATION : - participation à la confection des repas et à leur distribution, - participation à la gestion du tri des déchets en restauration, - approvisionnement du self-service, magasinage, - entretien des locaux, de la vaisselle et des matériels de cuisine, - petite et grosse plonge - réception des livraisons. Autres missions pouvant être confiées : - service du repas du soir pour les internes - ouverture et/ou fermeture des portes.

Compétences attendues

Collège "Albert Camus " de Torigny-les-VillesL'établissement accueille 542 élèves. L'équipe technique est composée de 12 agents intervenant en restauration, entretien des locaux, maintenance et espaces verts. Missions principalesEntretien des locaux et des matériels RestaurationENTRETIEN des locaux et des matériels :- entretien des sols, vitres, murs, plafond ; entretien des locaux, des mobiliers et des surfaces non bâties,- entretien des toilettes (sols, murs, cloisons, sanitaires...),- dépoussiérage des matériels d'enseignement, informatique, audio-visuels- participation à la lingerie. RESTAURATION :- participation à la confection des repas et à leur distribution,- participation à la gestion du tri des déchets en restauration,- approvisionnement du self-service, magasinage,- entretien des locaux, de la vaisselle et des matériels de cuisine,- petite et grosse plonge- réception des livraisons. Autres missions pouvant être confiées :- service du repas du soir pour les internes - ouverture et/ou fermeture des portes.

Profil attendu

Compétences : - Savoir travailler en équipe, et dans un environnement où l'organisation doit savoir s'ajuster au contexte (matériel, effectifs, travaux), savoir s'adapter aux changements de méthodes et aux caractéristiques des différentes zones d'entretien - Avoir le sens du relationnel envers les différents usagers de l'établissement ; appliquer les consignes données par l'autorité fonctionnelle et/ou par l'autorité hiérarchique - Appliquer l'ensemble des protocoles inclus dans le référentiel d'entretien - Connaître et maîtriser les techniques et matériels de nettoyage spécifiques à chaque zone d'entretien (technique de pré imprégnation, utilisation des différents kits de nettoyage) - Utiliser les machines type auto-laveuse, nettoyeur vapeur - Connaître et maîtriser les propriétés des produits : savoir utiliser les produits appropriés à chaque tâche en respectant le dosage préconisé (se référer aux notices ou consignes d'utilisation) - Savoir adapter les pratiques en fonction de la situation sanitaire (épidémies) - Connaître et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité et les normes HACCP en restauration - Appliquer les consignes données par le chef de cuisine dans la préparation des repas, le service, la remise en état des locaux ; faire preuve d'organisation et de méthode dans son travail - Signaler les besoins en réapprovisionnement, les produits périmés, les matériels défectueux

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.

Informations complémentaires

Christelle GIRARD, référente du collège - 02.33.05.90.03 Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

Comprendre ce poste

Le poste d'agent polyvalent s'inscrit dans les équipes techniques des collèges départementaux, qui assurent le fonctionnement matériel quotidien de l'établissement. Dans le cas présent, l'agent intervient à la fois sur l'entretien des locaux et des matériels pédagogiques, et sur la restauration scolaire, deux activités qui conditionnent directement les conditions d'accueil et de travail des élèves et des personnels. Ce type de fonction, présent dans les zones rurales où les établissements sont parfois plus isolés, demande une grande autonomie et une capacité à passer d'une tâche à l'autre au fil de la journée.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale et est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui permet à des profils venant du privé d'y accéder. La catégorie C correspond à des missions d'exécution et d'application de consignes. Les parcours d'évolution existent au sein du versant territorial, notamment par la voie des concours internes ou de la promotion interne, sous réserve des conditions de diplômes et d'ancienneté fixées par les statuts.

Conseils pour candidater

Mettez en avant une expérience concrète en entretien de locaux ou en restauration collective, en précisant les environnements rencontrés (cuisine, sanitaires, locaux sensibles) et le respect des protocoles d'hygiène.
Valorisez votre capacité à travailler en équipe réduite et à vous adapter à une organisation qui évolue selon les effectifs, les travaux ou le matériel disponible.
Préparez des éléments démontrant votre sens du relationnel avec un public varié (élèves, personnels, enseignants), car l'agent est fréquemment en contact avec l'ensemble de la communauté scolaire.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O050261021000041Fonction publique territoriale