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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 8 jours

Adjoint technique polyvalent Entretien des bâtiments communaux et gestion des salles (H/F)

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Tarn (81), France (81)
Télétravail
Non
Management
Non
Publication
21 octobre 2026
Date limite
20 décembre 2026
Domaine
Bâtiment
Secteur
Technique & Maintenance

Missions principales

Assurer l’entretien, la propreté, la mise en disponibilité et la sécurité des bâtiments et salles communales. Gérer, dans le cadre des consignes hiérarchiques, les réservations, les états des lieux et les conditions d’utilisation des salles et du minibus publicitaire communal. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o081261021001163-adjoint-technique-polyvalent-entretien-batiments-communaux-gestion-salles?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Assurer l’entretien, la propreté, la mise en disponibilité et la sécurité des bâtiments et salles communales. Gérer, dans le cadre des consignes hiérarchiques, les réservations, les états des lieux et les conditions d’utilisation des salles et du minibus publicitaire communal.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o081261021001163-adjoint-technique-polyvalent-entretien-batiments-communaux-gestion-salles?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

COMPÉTENCES MOBILISÉES Savoirs • Techniques de nettoyage et d’entretien des locaux. • Connaissance des produits d’entretien, de leurs conditions d’utilisation, de stockage et des précautions associées. • Notions de petit entretien du bâtiment : menuiserie, plomberie légère, peinture, serrurerie, électricité de premier niveau. • Règles d’hygiène et de sécurité, notamment dans les établissements recevant du public. • Règles applicables à l’utilisation des salles communales et des véhicules de service. • Connaissance du territoire communal, des équipements et des salles municipales. • Notions de gestion administrative : planning, état des lieux, suivi des réservations, compte rendu d’anomalie. Savoir-faire • Utiliser correctement les matériels, produits et équipements d’entretien. • Réaliser des petits travaux de maintenance courante. • Détecter une anomalie, une panne ou une dégradation et alerter la hiérarchie. • Organiser son travail en fonction des priorités, des réservations et des contraintes horaires. • Tenir un planning de réservation et assurer un suivi rigoureux des locations. • Rédiger ou formaliser un état des lieux clair et précis. • Accueillir et informer les utilisateurs de façon courtoise et efficace. • Utiliser un véhicule communal dans le respect du code de la route et des consignes internes. Savoir-être • Sens du service public et de l’intérêt général. • Ponctualité, rigueur et fiabilité. • Autonomie dans l’organisation du travail. • Réactivité face aux urgences, incidents et demandes des utilisateurs. • Discrétion professionnelle. • Politesse, courtoisie et sens du contact avec les élus, agents, associations et habitants. • Esprit d’équipe et capacité à travailler avec les différents services municipaux. • Conscience professionnelle et respect du matériel communal.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à l’attention de Monsieur le Maire à l’adresse suivante : 3, rue de l’Hôtel de Ville – 81120 Réalmont La date limite de réception des candidatures est fixée au 16 janvier 2026 Pour tout renseignement complémentaire contacter : Patrice PONT- Direction générale : 05 63 79 25 80 ([email protected]) Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

Comprendre ce poste

Ce poste d'adjoint technique polyvalent s'inscrit dans les services techniques d'une commune, où il assure le bon état matériel des bâtiments et équipements publics accueillant les administrés, les associations et les services municipaux. Au quotidien, la personne exerçant cette fonction intervient sur l'entretien courant et la propreté des locaux, réalise de petites réparations et veille à la sécurité des installations. Elle contribue aussi à la mise à disposition des salles communales, qui constituent un maillon essentiel de la vie locale. Le métier allie ainsi des compétences techniques de maintenance générale et un sens de l'organisation et du service rendu aux usagers.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale ainsi qu'aux contractuels, ce qui élargit les voies d'accès, les candidats extérieurs pouvant être recrutés par contrat. Il relève de la catégorie C, correspondant aux emplois d'exécution, et du grade d'adjoint technique, avec des possibilités d'évolution vers les grades supérieurs de la filière technique par concours interne, examen professionnel ou promotion selon le parcours.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant des expériences concrètes en entretien de locaux, en petit bricolage ou en maintenance de bâtiment, en précisant la nature des interventions et les contextes (établissements recevant du public, locaux collectifs).
  • Valorisez votre connaissance des règles d'hygiène et de sécurité et de l'usage des produits d'entretien, en citant les formations suivies (habilitations, sensibilisations) le cas échéant.
  • Soulignez votre capacité à suivre des consignes et à tenir des états des lieux ou un suivi de réservations, car la gestion administrative des salles et du véhicule communal est une part importante du poste.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O081261021001163Fonction publique territoriale

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