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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 8 jours

Médecin de PMI - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SOMME

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation
Somme (80), France (80)
Publication
21 octobre 2026
Date limite
20 décembre 2026
Domaine
Médical et paramédical
Secteur
Sante & Social

Missions principales

Au sein de la direction enfance et famille, sous l'autorité du responsable territorial PMI et en lien avec l’équipe pluri professionnelle du territoire, le/la médecin de PMI développe et assure, sous sa responsabilité médicale, des actions de prévention de santé en faveur des futurs parents et/ou des enfants. Dans ce cadre, il/elle réalise des actes médicaux, des actions de prévention, participe à l'élaboration, au développement et à l'animation d'actions en lien avec les personnels médicaux et paramédicaux. Consultations médicales · réaliser le suivi médical des jeunes enfants lors de consultations médicales et les actes de prévention qui en découlent dans le respect des recommandations en vigueur, en portant une attention particulière au public vulnérable · réaliser les bilans de santé complets de tous les enfants âgés de 3-4 ans, dans les écoles maternelles · assurer la collecte et l’élimination des DASRI · établir les feuilles de soins en rapport aux actes médicaux réalisés · orienter les enfants et les familles qui le nécessitent vers les structures médicales ou les dispositifs adaptés · participer au suivi médical des enfants confiés Actions de prévention et d'information · organiser et participer aux actions de dépistage et de prévention des handicaps ou des dysfonctionnements ultérieurs de l’enfant en direction des familles · animer des séances d'information ou des campagnes de sensibilisation auprès du public dans le cadre des missions de prévention de PMI · participer au développement des actions nouvelles et aux réunions de travail au sein du pôle et du territoire · participer au suivi des Etablissements d’Accueil du Jeune Enfant et accueils de loisirs sans hébergement (A.L.S.H.) Gestion administrative et veille sanitaire · participer aux différentes enquêtes épidémiologiques · établir des tableaux de bord et des bilans d'activité · tenir à jour les dossiers · mener une veille informationnelle sur les évolutions médicales et socio-éducatives

Compétences attendues

Au sein de la direction enfance et famille, sous l'autorité du responsable territorial PMI et en lienavec l’équipe pluri professionnelle du territoire, le/la médecin de PMI développe et assure, soussa responsabilité médicale, des actions de prévention de santé en faveur des futurs parentset/ou des enfants. Dans ce cadre, il/elle réalise des actes médicaux, des actions de prévention,participe à l'élaboration, au développement et à l'animation d'actions en lien avec lespersonnels médicaux et paramédicaux.Consultations médicales· réaliser le suivi médical des jeunes enfants lors de consultations médicales et les actesde prévention qui en découlent dans le respect des recommandations en vigueur, enportant une attention particulière au public vulnérable· réaliser les bilans de santé complets de tous les enfants âgés de 3-4 ans, dans les écolesmaternelles· assurer la collecte et l’élimination des DASRI· établir les feuilles de soins en rapport aux actes médicaux réalisés· orienter les enfants et les familles qui le nécessitent vers les structures médicales ou lesdispositifs adaptés· participer au suivi médical des enfants confiésActions de prévention et d'information· organiser et participer aux actions de dépistage et de prévention des handicaps oudes dysfonctionnements ultérieurs de l’enfant en direction des familles· animer des séances d'information ou des campagnes de sensibilisation auprès dupublic dans le cadre des missions de prévention de PMI· participer au développement des actions nouvelles et aux réunions de travail au seindu pôle et du territoire· participer au suivi des Etablissements d’Accueil du Jeune Enfant et accueils de loisirssans hébergement (A.L.S.H.)Gestion administrative et veille sanitaire· participer aux différentes enquêtes épidémiologiques· établir des tableaux de bord et des bilans d'activité· tenir à jour les dossiers· mener une veille informationnelle sur les évolutions médicales et socio-éducatives

Profil attendu

Compétences requises : · doctorat en médecine, inscription a l’ordre des médecins · diplôme de médecine générale, santé publique ou pédiatrie Connaissances : · connaissance de la législation médico-sociale · connaissance de l'environnement institutionnel et des structures médico-sociales · connaissance en matière de prévention et d'éducation à la santé · connaissance en matière de santé publique Aptitudes professionnelles : · capacité à poser un diagnostic et à repérer les facteurs de risque · capacité à animer des réunions et des séances d'information · adaptabilité · capacité à hiérarchiser les urgences · aptitudes à la réflexion concertée Comportements professionnels – motivations : · excellent relationnel · écoute · disponibilité · prise de recul · sens de la qualité du service offert · sens du travail en équipe · motivation pour l'accompagnement des personnes · adaptabilité

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe

Informations complémentaires

Afin de postuler merci de bien vouloir vous rendre sur le site du Département de la Somme : https://www.somme.fr/departement/votre-departement/linstitution/le-departement-recrute/

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Médecin

Comprendre ce poste

La protection maternelle et infantile (PMI) est une mission de prévention sanitaire et sociale portée par les départements. Le médecin de PMI intervient auprès des futurs parents et des jeunes enfants, principalement dans des consultations et des actions de terrain. Au quotidien, il assure le suivi médical des jeunes enfants, réalise des bilans de santé en milieu scolaire et participe à des actions collectives de prévention. Il travaille en équipe pluriprofessionnelle, avec des puéricultrices, sages-femmes et travailleurs sociaux, ce qui fait de la fonction un maillon central de la politique de santé publique départementale.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, relevant de la fonction publique territoriale. Il s'agit d'un emploi de catégorie A, correspondant aux fonctions d'encadrement, de conception et de responsabilité médicale. Les évolutions possibles s'inscrivent dans les filières médico-sociales et de santé publique de la collectivité, avec des perspectives liées à la coordination territoriale ou à des fonctions d'encadrement intermédiaire.

Conseils pour candidater

  • Mettre en avant une expérience en pédiatrie, en santé publique ou en médecine préventive, en précisant le public accompagné et le type d'actes réalisés.
  • Démontrer une connaissance du cadre réglementaire de la PMI et de l'environnement médico-social départemental, par exemple à travers les dispositifs de prévention et de protection de l'enfance.
  • Valoriser les expériences d'animation de réunions, de sensibilisation ou de travail en équipe pluriprofessionnelle, compétences explicitement attendues pour ce poste.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O080250107000107Fonction publique territoriale

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