Administrateur IT F/H - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD
Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Technicienne / Technicien support utilisateurs
Comprendre ce poste
Ce poste s'inscrit au sein de la Direction des Systèmes d'Information et du Numérique du Conseil départemental du Nord, dans le Pôle Relations Utilisateurs. Il consiste à administrer fonctionnellement le kiosque numérique, le portail qui centralise les demandes et les incidents déclarés par les agents départementaux. La personne occupant ce poste fait le lien entre les utilisateurs, les directions métiers et les équipes techniques, afin que les services numériques répondent aux besoins réels de la collectivité. Son rôle relève de la qualité de service rendue aux agents, dont dépend le bon fonctionnement quotidien de nombreux services publics locaux.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est classé en catégorie B de la fonction publique territoriale et ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie qu'il peut être pourvu par mutation, par voie de détachement ou par contrat. Les agents de catégorie B occupent généralement des fonctions d'encadrement intermédiaire ou d'expertise technique, avec des perspectives d'évolution vers des grades supérieurs de la filière technique ou informatique au fil de la carrière.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant des exemples concrets d'administration d'un outil de gestion de tickets ou de service desk, en précisant le paramétrage réalisé, les workflows mis en place et les indicateurs de suivi suivis.
- Valorisez votre capacité à traduire un besoin métier en évolution fonctionnelle, car le poste exige une véritable position d'interface entre utilisateurs et équipes techniques.
- Préparez un argumentaire sur votre compréhension des enjeux du service public territorial, notamment la continuité de service et l'accompagnement des agents, qui est souvent évalué en entretien.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.