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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 7 jours

Directeur adjoint de centre de loisirs (h/f) - Mairie de MAISONS-LAFFITTE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Yvelines (78), France (78)
Publication
22 octobre 2026
Date limite
21 décembre 2026
Domaine
Animation, jeunesse et sports
Secteur
Education & Formation

Missions principales

La Ville de Maisons-Laffitte recrute un animateur afin de renforcer ses équipes. Placé(e) sous la responsabilité directe du directeur du centre de loisirs et du coordinateur, et sous l'autorité du directeur du service Scolaire et de l'Enfance, vous occuperez les fonctions d'animateur. - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant - S'impliquer dans la communication avec les familles - Etre garant de la sécurité des enfants - Participer à l'aménagement des locaux et garantir le respect du matériel - Participer à l'élaboration du projet pédagogique - Concevoir et mettre en oeuvre des projets d'activités et d'animation - Participer aux groupes de travail pilotés par le directeur de centre de loisirs

Compétences attendues

La Ville de Maisons-Laffitte recrute un animateur afin de renforcer ses équipes. Placé(e) sous la responsabilité directe du directeur du centre de loisirs et du coordinateur, et sous l'autorité du directeur du service Scolaire et de l'Enfance, vous occuperez les fonctions d'animateur.- Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant - S'impliquer dans la communication avec les familles - Etre garant de la sécurité des enfants - Participer à l'aménagement des locaux et garantir le respect du matériel - Participer à l'élaboration du projet pédagogique - Concevoir et mettre en oeuvre des projets d'activités et d'animation - Participer aux groupes de travail pilotés par le directeur de centre de loisirs

Profil attendu

Formation et expérience : - Titulaire du BAFA facultatif, CAP Petite Enfance ou AFPS - Connaissance des étapes du développement de l'enfant - Expérience pédagogique - Capacité à mettre en oeuvre des activités éducatives et ludiques en adéquation avec le projet pédagogique - Savoir travailler en équipe à la mise en oeuvre de projets communs - Savoir s'inscrire dans une démarche de formation - Être capable d'adapter son langage en fonction de son interlocuteur - Connaissance de la FPT souhaitée Qualités : - Aisance relationnelle - Ecoute - Dynamisme - Sens de la ponctualité - Sens de l'organisation

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

Informations complémentaires

[email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire

Comprendre ce poste

Dans une commune comme Maisons-Laffitte, les centres de loisirs assurent l'accueil éducatif des enfants en dehors du temps scolaire, notamment les mercredis et pendant les vacances. Le poste s'inscrit au sein du service Scolaire et de l'Enfance, qui organise ces temps périscolaires et extrascolaires. L'animateur y conçoit et met en œuvre des activités ludiques et éducatives, veille à la sécurité physique et affective des enfants et participe à la vie quotidienne de la structure. Il joue un rôle d'interface avec les familles, dans une logique de service public de proximité.

Le recrutement dans ce cadre

Le recrutement est ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale ainsi qu'aux contractuels, ce qui signifie qu'un candidat sans statut peut également postuler. La catégorie C correspond aux emplois d'exécution et d'application, avec des voies de promotion interne ou de concours vers la catégorie B, notamment après quelques années d'expérience et de formation. Dans la FPT, les évolutions de carrière passent souvent par la préparation de concours internes ou externes et par la montée en compétences sur des fonctions d'encadrement d'équipe.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant des expériences concrètes d'animation ou de travail auprès d'enfants, en précisant les tranches d'âge, les types d'activités conduites et le cadre (accueil collectif, associatif, scolaire).
  • Si vous ne disposez pas du BAFA, valorisez les formations équivalentes ou les certifications (CAP Petite Enfance, AFPS) et démontrez votre connaissance des étapes du développement de l'enfant.
  • Préparez des exemples précis illustrant votre gestion de la sécurité, votre capacité à travailler en équipe et votre adaptation de langage face aux enfants comme aux parents, car ces points sont souvent approfondis en entretien.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O078261022000091Fonction publique territoriale

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