Aide-soignant(e) Auxiliaire de soins - CCAS/MR DE CELLES-SUR-BELLE
Centres communaux d'Action Sociale (ouvre un nouvel onglet) — Centres communaux d'Action Sociale
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Aide-soignante / Aide-soignant
Comprendre ce poste
L'aide-soignant(e) exerce au cœur de la prise en charge quotidienne des personnes âgées dépendantes, notamment en établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD). Il assure l'accompagnement des gestes de la vie courante, tels que la toilette, l'habillage, l'aide au repas et à la mobilité, en veillant au confort et à la dignité de chaque résident. Sous la délégation des infirmiers, il réalise également certains soins techniques, tout en assurant l'hygiène du matériel et de l'environnement. Dans une structure accueillant un nombre important de résidents, ce rôle repose largement sur le lien humain et sur la capacité à transmettre des informations fiables au sein de l'équipe pluridisciplinaire.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste relève de la catégorie B de la fonction publique territoriale et est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que l'accès n'est pas subordonné à la réussite d'un concours. Le recrutement porte sur un emploi à temps complet avec un fonctionnement par roulement, incluant des plages en après-midi et le week-end. Dans la filière médico-sociale de la FPT, l'avancement peut s'envisager par la voie des concours internes ou de la promotion professionnelle, notamment vers des fonctions d'encadrement de proximité ou de référent.
Conseils pour candidater
- Mettre en avant l'expérience concrète en EHPAD ou en gériatrie, en précisant le nombre approximatif de résidents accompagnés et la nature des prises en charge réalisées.
- Valoriser la capacité à travailler en autonomie tout en assurant le rôle de référent, en citant un exemple où la transmission d'informations a contribué à la qualité d'un suivi.
- Préparer des éléments démontrant une sensibilité à l'accompagnement des familles et à la participation à la vie de l'établissement, par exemple à travers des animations ou des groupes de travail déjà menés.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.