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PostePublic
FP Territoriale Cat. A+Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsInformatique & NumeriqueIl y a 8 jours

Responsable du service des technologies - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation
Nord (59), France (59)
Publication
21 octobre 2026
Date limite
21 novembre 2026
Domaine
Numérique
Secteur
Informatique & Numerique

Missions principales

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059260605001088-responsable-service-technologies?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059260605001088-responsable-service-technologies?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Savoirs • Architecture et fonctionnalités des SI • Techniques et outils de la production et du développement informatique • Méthodes et techniques d’intégration de matériels, logiciels et systèmes • Compétences de développement, langages de programmation (Java Script, Python, SQL…) • Marchés, standards, technologies actuelles, etc. • Normes et procédures de sécurité • Administration de bases de données • Réglementation informatique • Ingénierie de projet • Techniques et fonctionnalités des applications • Aspects juridiques liés à l’exploitation des données (RGPD-CNIL, déontologie, etc.) et aux archives publiques (Code du patrimoine) • Culture générale informatique et réseaux • Connaissance des spécificités des bâtiments d’archives • Conditions sanitaires et climatologiques de conservation • Notions des principes et méthodes de gestion des archives • Sensibilité au domaine d’activité des Archives départementales Savoir - être • Savoir gérer son temps et organiser ses priorités • Savoir faire preuve de réactivité • Savoir travailler en transversalité • Savoir travailler dans l'urgence • Mettre en œuvre les techniques d'analyse et de résolution de problèmes • Etre force de proposition • Faire preuve d’innovation • Accompagner le changement • Savoir prendre du recul et se remettre en question • Disposer de bonnes capacités d'analyse et de synthèse • Savoir gérer son stress • Maîtrise des techniques de la communication écrite et orale • Disposer d’une bonne aisance relationnelle • Avoir de bonnes capacités d'écoute • Faire preuve d'esprit d'équipe, de capacité à coopérer • Faire preuve d'adaptabilité • Animer et entrainer l’adhésion • Faire preuve de diplomatie • Avoir de bonnes aptitudes pédagogiques

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché de conservation du patrimoine, Attaché principal, Attaché principal de conservation du patrimoine, Ingénieur, Ingénieur en chef, Ingénieur principal

Informations complémentaires

CV + LETTRE DE MOTIVATION

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Directrice / Directeur des systèmes d'information

Comprendre ce poste

Le responsable du service des technologies, dont l'intitulé relève du métier de directeur ou directrice des systèmes d'information, pilote l'ensemble du patrimoine numérique d'une collectivité départementale. Il ou elle organise la conception, l'intégration et l'exploitation des systèmes d'information qui soutiennent les politiques publiques menées par le département, des services sociaux aux infrastructures. Au quotidien, la fonction combine le pilotage d'équipes techniques, l'arbitrage budgétaire, la conduite de projets de transformation numérique et la sécurisation des données des usagers. Elle joue un rôle central dans la continuité du service public local, en veillant à ce que les outils informatiques soient fiables, sobres et au service des agents comme des habitants.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui permet à des profils issus du secteur privé d'accéder à la fonction. Il relève de la catégorie A+, réservée aux emplois de direction et d'encadrement supérieur, ce qui implique une responsabilité hiérarchique élevée et une participation à la stratégie de la collectivité. Dans la fonction publique territoriale, les perspectives d'évolution passent notamment par la mobilité vers d'autres collectivités de taille supérieure ou vers des fonctions de direction générale adjointe.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant des réalisations chiffrées en gestion de projets SI (budget, délais, périmètre) et, si possible, des exemples de conduite du changement auprès d'utilisateurs non techniciens.
  • Préparez des éléments concrets sur votre connaissance du RGPD et de la sécurité des systèmes, en citant des démarches menées (registre des traitements, analyses d'impact, plans de sécurisation).
  • Documentez votre familiarité avec les cadres propres au secteur public territorial (marchés publics, schémas directeurs, interopérabilité, politiques de numérique responsable) afin de démontrer votre compréhension des contraintes spécifiques à la collectivité.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O059260605001088Fonction publique territoriale

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