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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 8 jours

Réferent PRE F/H - BLOIS

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Loir et Cher (41), France (41)
Publication
21 octobre 2026
Date limite
21 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Technique & Maintenance

Missions principales

Bassin de vie de près de 110 000 habitants, Agglopolys, la Communauté d'agglomération de Blois, regroupe 43 communes, urbaines et rurales. Blois, ville préfecture, se positionne avec 48 000 habitants, comme métropole d'équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d'un environnement naturel et architectural exceptionnel le long de la Loire, Blois est classée au Patrimoine mondial de l'UNESCO, au titre de «Paysage culturel». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, richesse de la vie associative, culturelle et sportive. La Ville de Blois, Agglopolys et le Centre Intercommunal d'Action Sociale du Blaisois représentent un modèle de mutualisation des services efficient, avec 1700 talents et une centaine de métiers complémentaires. Avec une démarche éco-responsable, des événements conviviaux, et bien d'autres avantages liés à une politique managériale basée sur la Qualité de Vie au Travail, nos collectivités offrent un environnement de travail aux valeurs inclusives et collaboratives Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o041261021001345-referent-pre-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Bassin de vie de près de 110 000 habitants, Agglopolys, la Communauté d'agglomération de Blois, regroupe 43 communes, urbaines et rurales. Blois, ville préfecture, se positionne avec 48 000 habitants, comme métropole d'équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d'un environnement naturel et architectural exceptionnel le long de la Loire, Blois est classée au Patrimoine mondial de l'UNESCO, au titre de «Paysage culturel». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, richesse de la vie associative, culturelle et sportive.La Ville de Blois, Agglopolys et le Centre Intercommunal d'Action Sociale du Blaisois représentent un modèle de mutualisation des services efficient, avec 1700 talents et une centaine de métiers complémentaires. Avec une démarche éco-responsable, des événements conviviaux, et bien d'autres avantages liés à une politique managériale basée sur la Qualité de Vie au Travail, nos collectivités offrent un environnement de travail aux valeurs inclusives et collaborativesConsultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o041261021001345-referent-pre-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

- connaissance des partenaires institutionnels et associatifs - politiques socio-éducatives, prévention, politique de la ville, enfance, jeunesse - analyse des situations complexes - maîtrise de l'outil informatique - techniques d'entretien - travailler en équipe et être autonome - capacité d'écoute, de médiation et d'empathie - savoir rendre compte à sa hiérarchie - qualités relationnelles - capacité d'analyse, synthèse, force de propositions - discrétion - autonomie - esprit d'initiative et sens de l'organisation - diplôme d'État filière sanitaire et sociale (assistant de service social, éducateur spécialisé) - diplôme en sciences humaines, sciences de l'éducation - forte expérience dans le domaine de la parentalité et de l'enfance Temps complet, 37 h 30 par semaine, 15 jours RTT Cadre d'emploi des assistant sociaux educatif (A) Par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou en contrat d'un an

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

Informations complémentaires

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires [email protected]

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'entretien des locaux

Comprendre ce poste

Le poste proposé s'inscrit dans les services municipaux de Blois, au sein d'un ensemble mutualisé avec l'agglomération Agglopolys et le CIAS du Blaisois. Il s'agit d'une fonction de référent de dispositif de prévention et d'accompagnement, dont le champ d'action touche aux politiques socio-éducatives, à la prévention, à la politique de la ville, à l'enfance et à la jeunesse. Au quotidien, le référent est amené à analyser des situations complexes, à entretenir des relations avec les partenaires institutionnels et associatifs, et à rendre compte à sa hiérarchie. Sa mission contribue à la cohésion sociale et à l'accès des publics fragiles aux dispositifs de droit commun.

Le recrutement dans ce cadre

Le recrutement est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui relève de la fonction publique territoriale. Le poste est classé en catégorie A, correspondant à des fonctions de conception, de coordination ou d'encadrement, avec une exigence de niveau de qualification élevé. Les perspectives d'évolution au sein de la FPT sont nombreuses, notamment par la mobilité entre collectivités et les promotions internes ou concours de la filière concernée.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant des expériences concrètes d'accompagnement de publics en situation complexe, en précisant le type de partenariat mobilisé (associations, services de l'État, établissements scolaires).
  • Valorisez votre capacité à rédiger des comptes rendus et des notes de synthèse, compétence attendue pour rendre compte à la hiérarchie.
  • Vérifiez en amont la correspondance entre votre diplôme et la condition de qualification sanitaire et sociale exigée, et préparez les justificatifs correspondants pour le dossier.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O041261021001345Fonction publique territoriale

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