FP Territoriale Cat. A+Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 6 jours
Directeur général adjoint Métropole en mouvement (f/h) - METROPOLE EUROPEENNE DE LILLE
Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale
Localisation
Nord (59), France (59)
Télétravail
Oui
Management
Oui
Expérience
Expert
Publication
23 octobre 2026
Date limite
22 novembre 2026
Domaine
Direction et pilotage des politiques publiques
Secteur
Administration & Juridique
Missions principales
La Métropole Européenne de Lille, établissement public de coopération intercommunale, rassemble plus d’un million d’habitants et 95 communes. Territoire à la fois urbain et rural, elle porte des politiques publiques majeures dans des domaines essentiels tels que l’aménagement, la mobilité, l’habitat, l’environnement, le développement économique ou encore les services aux usagers.
Forte de plus de 2 800 agents et de plus de 80 métiers, la MEL s’engage dans un projet d’administration 2026 2032, en cohérence avec les ambitions du mandat métropolitain. Ce projet vise à construire une administration :
• Plus proche des communes, des usagers et des agents,
• Plus performante et innovante,
• Pleinement engagée dans les transitions écologiques, numériques et sociales.
Dans ce contexte, un pôle Métropole en mouvement est créé afin de piloter les enjeux stratégiques de mobilité, d’infrastructures et d’espace public.
Le Directeur général adjoint Métropole en mouvement a pour mission de renforcer la gouvernance de la politique métropolitaine de mobilité, dans une logique d’intermodalité renforcée, ainsi que le pilotage des projets de modernisation des réseaux de transports et routiers.
La direction générale adjointe regroupe :
• La Direction Transports
• La Direction Mobilité
• La Direction Espace public et voirie
• La Direction Extramobile
• Un secrétariat général
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059260602000953-directeur-general-adjoint-metropole-mouvement-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Compétences attendues
La Métropole Européenne de Lille, établissement public de coopération intercommunale, rassemble plus d’un million d’habitants et 95 communes. Territoire à la fois urbain et rural, elle porte des politiques publiques majeures dans des domaines essentiels tels que l’aménagement, la mobilité, l’habitat, l’environnement, le développement économique ou encore les services aux usagers. Forte de plus de 2 800 agents et de plus de 80 métiers, la MEL s’engage dans un projet d’administration 2026 2032, en cohérence avec les ambitions du mandat métropolitain. Ce projet vise à construire une administration : • Plus proche des communes, des usagers et des agents,• Plus performante et innovante,• Pleinement engagée dans les transitions écologiques, numériques et sociales.Dans ce contexte, un pôle Métropole en mouvement est créé afin de piloter les enjeux stratégiques de mobilité, d’infrastructures et d’espace public.Le Directeur général adjoint Métropole en mouvement a pour mission de renforcer la gouvernance de la politique métropolitaine de mobilité, dans une logique d’intermodalité renforcée, ainsi que le pilotage des projets de modernisation des réseaux de transports et routiers.La direction générale adjointe regroupe :• La Direction Transports• La Direction Mobilité• La Direction Espace public et voirie • La Direction Extramobile• Un secrétariat généralConsultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059260602000953-directeur-general-adjoint-metropole-mouvement-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil attendu
Manager aguerri et reconnu, vous justifiez d’une expérience confirmée sur des fonctions de direction stratégique, idéalement au sein d’une collectivité territoriale, dans les domaines des mobilités, des infrastructures, des transports ou de l’aménagement urbain.
Vous disposez de compétences solides dans plusieurs des domaines suivants :
• Politiques de transport et de mobilité,
• Gestion de grands projets d’infrastructures,
• Pilotage d’investissements publics complexes,
• Transformation des organisations et conduite du changement.
Vous êtes reconnu(e) pour :
• Votre vision stratégique et votre capacité à piloter des politiques structurantes,
• Votre capacité à gérer des projets complexes et à forts enjeux techniques et financiers,
• Vos qualités de leadership et votre aptitude à fédérer des équipes expertes,
• Votre sens du service public et votre compréhension des enjeux de mobilité durable.
Une connaissance approfondie du fonctionnement des collectivités territoriales et des dynamiques métropolitaines est souhaitable.
Particularités du poste
• Forte disponibilité
• Poste stratégique avec forte responsabilité opérationnelle
• Pilotage de projets d’envergure
• Environnement technique et partenarial exigeant
• Relations étroites avec les élus et la direction générale
• Déplacements réguliers sur le territoire
Vous souhaitez contribuer à transformer durablement les mobilités d’une grande métropole européenne ? Rejoignez la MEL et participez activement à la construction d’une métropole plus fluide, durable et innovante.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Administrateur du 1er grade, Administrateur du 2ème grade, Administrateur du 3ème grade, Ingénieur en chef, Ingénieur en chef hors classe, Ingénieur général
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser à Monsieur le Président de la MEL
Cadre juridique
Art. L343-1 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.
Métier de référence
Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
Comprendre ce poste
Le directeur général adjoint chargé de Métropole en mouvement occupe une fonction de direction générale au sein d'une métropole qui concentre plus d'un million d'habitants sur 95 communes. Il pilote, sous l'autorité du directeur général des services, un pôle dédié aux enjeux de mobilité, d'infrastructures et d'espace public, qui touchent directement le quotidien des usagers. Son rôle consiste à arbitrer entre les priorités de l'exécutif, à coordonner les services techniques et à assurer la cohérence des projets avec les autres politiques métropolitaines comme l'habitat ou l'environnement. Le poste s'inscrit par ailleurs dans un projet d'administration couvrant la période 2026-2032, ce qui implique un rôle d'accompagnement du changement au sein des équipes.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste relève de la catégorie A+, réservée aux emplois fonctionnels de direction, et s'adresse aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui élargit le vivier de candidats. Il ne s'agit pas d'un concours mais d'un recrutement sur profil, le plus souvent précédé d'un entretien devant l'exécutif. La fonction de DGA ouvre des perspectives vers des postes de directeur général de collectivité de plus grande taille ou vers des responsabilités dans des établissements publics d'envergure nationale.
Conseils pour candidater
- Documenter précisément ses réalisations passées en grands projets d'infrastructures ou de mobilité, en indiquant les montants d'investissement gérés, le nombre d'agents encadrés et les résultats mesurables obtenus.
- Articuler une vision sur la transition écologique et la mobilité durable en lien avec les orientations du mandat métropolitain, en s'appuyant sur des exemples concrets de conduite de projets similaires.
- Préparer des éléments sur la conduite du changement, notamment la manière dont vous avez accompagné des équipes dans une transformation d'organisation, car ce point est central dans le projet d'administration 2026-2032.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O059260602000953Fonction publique territoriale