Assistant administratif - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA VENDEE
Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
Comprendre ce poste
Ce poste s'inscrit au sein de la Maison Vendée Autonomie, qui met en œuvre les politiques départementales en faveur des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Il est rattaché au service chargé de l'évaluation et de l'accompagnement des personnes âgées en perte d'autonomie, qui traite notamment les demandes d'Allocation Personnalisée d'Autonomie. Au quotidien, l'assistant administratif assure la gestion des dossiers, le suivi de l'activité, la production de tableaux de bord et le soutien logistique des équipes de référents, d'infirmiers et de cadres. Ces fonctions, discrètes mais essentielles, garantissent le traitement fluide et équitable des demandes des usagers.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que la voie d'accès peut être statutaire ou contractuelle selon le profil du candidat. Il relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale, correspondant aux emplois d'exécution et d'application. Les perspectives d'évolution passent généralement par les concours internes ou externes de catégorie C à B, ainsi que par la mobilité entre services du Département.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant des exemples concrets de gestion de dossiers, en précisant le volume traité et les logiciels utilisés, car le recrutement porte sur une expérience d'au moins trois ans sur un poste similaire.
- Valorisez tout contact antérieur avec le secteur médico-social, les collectivités ou les dispositifs d'aide à l'autonomie, même limité, en expliquant ce que vous en avez retiré pour la confidentialité et la relation aux usagers.
- Préparez des éléments démontrant votre aisance avec les tableaux de suivi et les indicateurs (formules, mise en forme, synthèse de données), en vous appuyant sur une réalisation précise plutôt que sur une liste générique de compétences.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.