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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorialDefense & SecuriteIl y a 7 jours

Policier municipal (h/f) - TRINITE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Martinique (972), France (972)
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
22 octobre 2026
Date limite
30 novembre 2026
Domaine
Sécurité
Secteur
Defense & Securite

Missions principales

Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population. * Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques. * Recherche et relevé des infractions. * Rédaction et transmission d'écrits professionnels. * Accueil et relation avec les publics. * Permanence opérationnelle et organisationnelle du service de police municipale. * Animation et pilotage d'équipe.

Compétences attendues

Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.* Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques.* Recherche et relevé des infractions.* Rédaction et transmission d'écrits professionnels.* Accueil et relation avec les publics.* Permanence opérationnelle et organisationnelle du service de police municipale.* Animation et pilotage d'équipe.

Profil attendu

- SAVOIRS : Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice. Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention. Appliquer les techniques de neutralisation des armes et animaux dangereux. Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation ainsi que les techniques d'interpellation, d'enquête et de prélèvement. Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, les instances, processus et circuits décisionnels. Appliquer les techniques et outils de communication. Connaître et appliquer les techniques de résolution des conflits et de médiation. - SAVOIR FAIRE : *Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention *Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur *Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats *Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus *Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises *Etablir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention *Développer l'information et le dialogue auprès de la population *Appliquer les consignes visant au maintien de l'activité et de la sûreté des locaux, des agents du service et du public accueilli *Organiser les moyens techniques et humains pour assurer la continuité du service *Piloter, suivre et contrôler les activités des agents - SAVOIR ETRE : *Respect de la hiérarchie *Faire preuve de rigueur, d'un fort esprit d'équipe, d'autonomie *Etre disponible *Avoir un sens aigu du service public, une bonne condition physique *Avoir le sens de l'écoute, de la médiation, calme, et une forte maîtrise de soi *Respecter la déontologie *Posséder de réelles qualités relationnelles *Avoir le sens des responsabilités

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal

Informations complémentaires

Merci d'adresser obligatoirement une lettre de candidature et un CV à l'attention de : Madame Le Maire de la Ville Hôtel de Ville Avenue Casimir Branglidor 97220 LA TRINITE

Cadre juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Métier de référence

Agente locale / Agent local de tranquillité publique

Comprendre ce poste

L'agent de police municipale intervient au sein de la commune, dont il assure la sécurité et la tranquillité au quotidien, en lien direct avec le maire qui détient les pouvoirs de police administrative. Ses missions relèvent de la prévention : surveillance du territoire, recherche et constatation des infractions, prévention des troubles à l'ordre public et des atteintes à la salubrité. Il joue également un rôle de proximité, en étant souvent le premier interlocuteur des habitants, des commerçants et des associations. Dans une commune comme Trinité, située en Martinique, ce rôle s'exerce dans un contexte local spécifique, où la connaissance du terrain et des acteurs de la vie communale est déterminante.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires et aux lauréats d'un concours territorial, ce qui relève de la fonction publique territoriale (FPT) et de la catégorie C, correspondant à des emplois d'exécution. Le cadre d'emplois des agents de police municipale permet, par la voie de la promotion interne ou des concours, d'accéder à des grades supérieurs et à des fonctions d'encadrement, notamment la coordination d'équipe ou la responsabilité de la permanence opérationnelle.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant votre connaissance des pouvoirs de police du maire et des circuits de la sécurité et de la justice, en citant des exemples concrets de situations traitées ou de partenariats avec les services de l'État.
  • Valorisez vos capacités de médiation et de gestion de conflit, en décrivant précisément comment vous les avez mobilisées dans des contextes de proximité avec la population.
  • Préparez-vous à évoquer la connaissance du territoire martiniquais et de ses particularités locales, ainsi que votre aptitude à travailler en équipe et à rédiger des écrits professionnels clairs.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O972250623001999Fonction publique territoriale

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