Localisation
Haut Rhin (68), France (68)
Publication
22 octobre 2026
Date limite
22 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Agriculture & Environnement
Missions principales
La Communauté de Communes de la Région de Guebwiller (CCRG) renforce ses services par le recrutement d'un agent de maintenance et d’exploitation du réseau d’eau potable (H/F)
Grade d’adjoint technique principal de 2ème classe à temps complet
Sous l’autorité de la responsable d’exploitation de la Régie de l’eau, l’agent assurera les missions suivantes :
Missions principales
Entretien des stations de production d'eau potable et des ouvrages du service
- Tournée de production (auto-contrôle, relève compteurs, petits entretiens, réglages…)
- Remplacement et/ou mise en place de matériels (vannes, ventouses, matériels électriques-électrotechniques, instrumentations …)
- Réalisation de diagnostic de pannes (électromécaniques, …)
- Travaux d’amélioration des installations
- Nettoyage et désinfection des ouvrages
Entretien des réseaux d'eau potable
- Entretien des équipements de manœuvres : vannes, bouche à clés, …
- Entretien des équipements de régulation : ventouses, réducteurs de pression …
- Réalise des purges sur le réseau
- Réalise et suivi les travaux relatifs à la création de branchements, à la réhabilitation de réseau AEP, à la réparation de fuites, …
- Procède à la recherche de fuites sur le réseau public à l’aide du matériel d’écoute,
- Effectue des enquêtes terrain (projet de travaux de renouvellement réseau)
MISSIONS ET ACTIVITES OCCASIONNELLES
Renouvellement et relève des compteurs d'eau potable
- Relève périodique de compteurs,
- Enquête sur les incohérences constatées,
- Réalise le changement de compteurs d'eau potable (particuliers et vente en gros),
- Procède à la modification d’installation (déplacement de compteurs) …
Réalisation de toute intervention technique nécessaire au bon fonctionnement du service.
CONTRAINTES SPECIFIQUES :
- Participer aux astreintes du service (nuits et week-end), en autonomie sur l'ensemble du périmètre (compter 1 semaine d'astreinte sur 5 à 6 semaines).
- Travail à l'extérieur par tout temps
- Mobilisable en cas de nécessité de service, interventions exceptionnellement en dehors des heures de bureau, de nuit ou le week-end.
- Déplacement sur l'ensemble du territoire de la CCRG
Compétences attendues
La Communauté de Communes de la Région de Guebwiller (CCRG) renforce ses services par le recrutement d'un agent de maintenance et d’exploitation du réseau d’eau potable (H/F)Grade d’adjoint technique principal de 2ème classe à temps completSous l’autorité de la responsable d’exploitation de la Régie de l’eau, l’agent assurera les missions suivantes :Missions principalesEntretien des stations de production d'eau potable et des ouvrages du service- Tournée de production (auto-contrôle, relève compteurs, petits entretiens, réglages…)- Remplacement et/ou mise en place de matériels (vannes, ventouses, matériels électriques-électrotechniques, instrumentations …)- Réalisation de diagnostic de pannes (électromécaniques, …)- Travaux d’amélioration des installations - Nettoyage et désinfection des ouvragesEntretien des réseaux d'eau potable - Entretien des équipements de manœuvres : vannes, bouche à clés, …- Entretien des équipements de régulation : ventouses, réducteurs de pression …- Réalise des purges sur le réseau- Réalise et suivi les travaux relatifs à la création de branchements, à la réhabilitation de réseau AEP, à la réparation de fuites, …- Procède à la recherche de fuites sur le réseau public à l’aide du matériel d’écoute,- Effectue des enquêtes terrain (projet de travaux de renouvellement réseau)MISSIONS ET ACTIVITES OCCASIONNELLESRenouvellement et relève des compteurs d'eau potable- Relève périodique de compteurs, - Enquête sur les incohérences constatées,- Réalise le changement de compteurs d'eau potable (particuliers et vente en gros),- Procède à la modification d’installation (déplacement de compteurs) …Réalisation de toute intervention technique nécessaire au bon fonctionnement du service.CONTRAINTES SPECIFIQUES :- Participer aux astreintes du service (nuits et week-end), en autonomie sur l'ensemble du périmètre (compter 1 semaine d'astreinte sur 5 à 6 semaines).- Travail à l'extérieur par tout temps- Mobilisable en cas de nécessité de service, interventions exceptionnellement en dehors des heures de bureau, de nuit ou le week-end.- Déplacement sur l'ensemble du territoire de la CCRG
Profil attendu
PROFIL
Formation CAP / BEP et/ou BAC PRO dans le secteur des réseaux d'eau potable, des travaux publics, électromécanique et/ou avec une expérience significative dans l'un de ces domaines
* Connaissance des principes de l'hydraulique des réseaux
* Permis B obligatoire – Idéalement : habilitations électriques, CATEC, …
* Qualités professionnelles : Esprit d'équipe et disponibilité, réactivité, sens du service public, autonomie, capacité d'adaptation
*Connaissance du fonctionnement d'une collectivité territoriale
*Expérience sur poste similaire
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique principal de 2ème classe
Informations complémentaires
CONDITIONS D’EMPLOI
Ce poste, à temps complet, est à pourvoir immédiatement par voie de mutation, inscription sur liste d'aptitude ou par recrutement direct. En cas de recrutement direct, il se fera sur la base d’un contrat à durée déterminée d’un an avec obligation, durant cette période, de passer les concours de la Fonction Publique Territoriale.
Les candidatures, composées d’une lettre de motivation et d’un CV, sont à adresser à :
Communauté de Communes de la Région de Guebwiller
Jury de recrutement, 1 rue des Malgré-Nous – BP 80114 – 68502 GUEBWILLER CEDEX
ou par e-mail à
[email protected]Cadre juridique
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Métier de référence
Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable
Comprendre ce poste
Ce poste s'inscrit dans la gestion de la Régie de l'eau de la Communauté de Communes de la Région de Guebwiller, chargée de garantir la production et la distribution d'eau potable sur son territoire. L'agent intervient sur le terrain, au sein des stations de production et sur le réseau de distribution, pour assurer la continuité du service. Son quotidien combine contrôles et relevés de fonctionnement, petites réparations et remplacement de matériels, diagnostics de pannes électromécaniques et opérations de nettoyage et de désinfection. Ce travail technique conditionne directement la qualité de l'eau et la sécurité de l'approvisionnement des usagers.
Le recrutement dans ce cadre
Le recrutement est ouvert aux titulaires et aux contractuels, sur le grade d'adjoint technique principal de 2ème classe, en catégorie C et à temps complet. Il relève de la fonction publique territoriale et d'un établissement public de coopération intercommunale. Les possibilités d'évolution passent principalement par la progression de carrière dans le cadre d'emplois des adjoints techniques, puis par la préparation de concours ou d'examens professionnels ouvrant l'accès à la catégorie B.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant les expériences concrètes en maintenance d'installations hydrauliques, électromécaniques ou en travaux publics, en précisant les équipements manipulés (vannes, ventouses, réducteurs de pression, instrumentation).
- Valorisez vos habilitations ou formations (habilitations électriques, CATEC) et, à défaut, indiquez votre volonté de les obtenir, car elles sont jugées utiles pour ce poste.
- Démontrez votre compréhension de l'hydraulique des réseaux et de la notion de service public, en illustrant votre autonomie et votre réactivité lors d'interventions passées.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O068261022001502Fonction publique territoriale