FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsInfrastructure & TravauxIl y a 8 jours
Ouvrier polyvalent des bâtiments (h/f) - SAINT-MICHEL
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Aisne (02), France (02)
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
21 octobre 2026
Date limite
20 décembre 2026
Domaine
Bâtiment
Secteur
Infrastructure & Travaux
Missions principales
-Il procède à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents
- remet en état, par échange de pièces ou par réparation des installations, des matériels, des réseaux
- peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification) ;
- peut également être amené à intervenir sur la voirie et sur les espaces verts.
- Exécuter des travaux d'entretien et de maintenance (électricité, mécanique, maçonnerie, plâtrerie/peinture, plomberie/chauffage, métallerie/serrurerie, menuiserie).
- Remettre en état, par échange de pièces ou par réparation des installations (cuisines, éclairages...), des matériels (moteurs, etc.), des réseaux (téléphoniques, électriques...).
- Réaliser des travaux neufs en réaménageant des locaux :
o aménagement intérieur des bâtiments (cloisons, faux plafonds, mobiliers...),
o installation des équipements techniques (électricité, plomberie - sanitaire),
o travaux de finition et de décoration (revêtements de sol, peinture).
- Sélectionner le matériel nécessaire aux travaux et l'utiliser en respectant les règles d'emploi et de sécurité.
- Entretenir les outils et engins.
- Gérer et suivre les approvisionnements en consommables et matériaux nécessaires aux différents travaux prévus.
- Programmer et suivre les éventuelles interventions extérieures.
Compétences attendues
-Il procède à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents- remet en état, par échange de pièces ou par réparation des installations, des matériels, des réseaux- peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification) ;- peut également être amené à intervenir sur la voirie et sur les espaces verts.- Exécuter des travaux d'entretien et de maintenance (électricité, mécanique, maçonnerie, plâtrerie/peinture, plomberie/chauffage, métallerie/serrurerie, menuiserie).- Remettre en état, par échange de pièces ou par réparation des installations (cuisines, éclairages...), des matériels (moteurs, etc.), des réseaux (téléphoniques, électriques...).- Réaliser des travaux neufs en réaménageant des locaux : o aménagement intérieur des bâtiments (cloisons, faux plafonds, mobiliers...), o installation des équipements techniques (électricité, plomberie - sanitaire), o travaux de finition et de décoration (revêtements de sol, peinture).- Sélectionner le matériel nécessaire aux travaux et l'utiliser en respectant les règles d'emploi et de sécurité.- Entretenir les outils et engins.- Gérer et suivre les approvisionnements en consommables et matériaux nécessaires aux différents travaux prévus.- Programmer et suivre les éventuelles interventions extérieures.
Profil attendu
Niveau d'études minimum : titre ou diplôme homologué de niveau V en électricité (certificat d'aptitude professionnelle,...).
Permis de conduire B indispensable, Permis PL souhaité.
- SAVOIRS :
- comprendre et appliquer les consignes de sécurité au travail et celles liées à l'emploi de produits ou de matériels dangereux ;
* connaître et respecter les normes sanitaires ;
* savoir s'assurer de la conformité des opérations effectuées par rapport aux normes de sécurité en vigueur et à l'usage prévu ;
* comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques.
- SAVOIR FAIRE :
- maîtriser les techniques de base d'interventions de différents métiers du bâtiment pour être en capacité de réaliser tous les travaux d'entretien et de maintenance ;
- savoir manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité ;
- être capable de réaliser un croquis simple, un plan d'aménagement d'intervention ;
- être capable de rédiger un bon de commande ;
- réaliser un diagnostic par rapport à un dysfonctionnement ou un besoin particulier pour proposer une solution adaptée ;
- être capable de s'adapter à des situations de travail, des matériels et des technologies différentes et d'effectuer le choix des meilleures solutions techniques pour l'intervention ;
- savoir planifier et organiser ses interventions en tenant compte des priorités, du temps d'exécution, et des contraintes des utilisateurs.
- SAVOIR ETRE :
- savoir prendre des initiatives en cas d'intervention urgente ;
- être capable de suivre des processus logiques et méthodologiques dans son activité et de respecter des consignes orales ou écrites ;
- faire preuve d'autonomie dans l'organisation de son travail ;
- être capable de travailler dans différents environnements ;
- être en capacité de communiquer fréquemment avec l'utilisateur ou les équipes ;
- savoir rendre compte de son intervention, oralement ou par écrit ;
- être soigneux, discret, ponctuel et dynamique.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise principal
Informations complémentaires
Candidature comprenant lettre de motivation, CV et diplôme(s) à envoyer par courrier à l'adresse suivante :
Mairie de Saint-Michel
8 Place Rochefort
02830 SAINT-MICHEL
ou par mail à l'adresse suivante:
[email protected]
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
Comprendre ce poste
Ce poste d'ouvrier polyvalent des bâtiments s'inscrit dans les services techniques communaux, chargés de l'entretien, de la maintenance et de l'amélioration du patrimoine bâti de la commune : écoles, équipements sportifs, locaux administratifs ou culturels. Au quotidien, la personne recrutée assure des interventions de dépannage et de maintenance dans plusieurs domaines techniques, comme la plomberie, le chauffage, l'électricité ou la menuiserie, et peut participer à des travaux neufs d'aménagement intérieur. Elle peut aussi être sollicitée sur la voirie ou les espaces verts. Ce rôle est essentiel pour garantir la sécurité et le bon fonctionnement des équipements utilisés par les habitants et les agents communaux.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale ainsi qu'aux contractuels, ce qui signifie que la voie de recrutement peut être une mutation, un détachement ou un contrat selon les situations. Il relève de la catégorie C, catégorie d'exécution qui regroupe les emplois de réalisation et de mise en œuvre des tâches. Dans la fonction publique territoriale, les agents de catégorie C peuvent évoluer vers des grades supérieurs au sein de la même catégorie, notamment par la voie des concours internes ou de l'avancement de grade, et accéder progressivement à des fonctions de coordination d'équipe.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant la polyvalence concrète : détaillez précisément les interventions déjà réalisées dans chacun des champs techniques cités (plomberie, chauffage, électricité, menuiserie), en précisant le type d'installation et votre degré d'autonomie.
- Appuyez votre candidature sur vos connaissances en sécurité : décrivez les habilitations ou formations suivies et la manière dont vous appliquez les consignes liées aux produits et matériels dangereux.
- Préparez les justificatifs attendus, notamment votre diplôme de niveau V en électricité, votre permis B et, si vous en disposez, votre permis PL, en veillant à présenter une lecture de plans et de schémas techniques illustrée par des exemples.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O002261021000607Fonction publique territoriale