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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 3 jours

Chargé de mission rivière - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU VAL DE L'EYRE

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation
Gironde (33), France (33)
Télétravail
Oui
Management
Non
Publication
26 octobre 2026
Date limite
25 novembre 2026
Domaine
Environnement

Missions principales

A deux pas de l’Océan et du Bassin d’Arcachon, la Communauté de Communes du Val de l’Eyre œuvre pour le développement de ce territoire girondin, composé de 5 communes pour près de 23 000 habitants. Son territoire très attractif connaît une dynamique de développement en lien avec son cadre de vie exceptionnel. A la recherche permanente d’un équilibre harmonieux entre développement économique, préservation de l’environnement et cohésion sociale, la communauté de communes a la particularité de disposer de compétences élargies lui permettant de s’engager dans des projets ambitieux et de long terme (plus de 50 millions d’euros inscrit dans le PPI 2020-2026). Rejoignez notre équipe dynamique, en renforçant notre service eau. La CDC du Val de l’Eyre, actuellement en charge du petit cycle de l'eau, souhaite étendre son champ d'action au grand cycle de l'eau. Dans ce cadre, nous recherchons un chargé de mission rivière. Vous serez amené à travailler en tant que chargé de mission rivière sur le bassin versant de la Leyre pour piloter cette transition et mettre en œuvre une gestion intégrée des milieux aquatiques sur notre territoire. La compétence GEMAPI, bien qu’obligatoire depuis 2018, n’est réellement exercée par la communauté de communes que depuis très récemment. Elle a fait le choix de l’exercer en suivant la logique du bassin versant, en engageant un partenariat formalisé avec les collectivités compétentes du bassin versant de la Leyre (Syndicat Intercommunal du Bassin d’Arcachon et PNR des Landes de Gascogne). A la suite du diagnostic et du travail de concertation mené avec les collectivités et les partenaires techniques et financiers, un projet de PPG sur tout le bassin versant de la Leyre a été arrêté. Sous la responsabilité directe de la Directrice de l’Eau, et en lien fonctionnel avec les services GEMAPI du SIBA et du PNR des Landes de Gascogne, vous serez amené à exercer les missions suivantes : 1. Gérer et suivre les cours d’eau et le bassin versant de la Leyre sur le périmètre communautaire 2. Réaliser les diagnostics des cours d’eau, la programmation, le lancement et le suivi des études et travaux sur les milieux aquatiques 3. Rédiger des dossiers réglementaires et des dossiers de consultation des entreprises 4. Contribuer à la réalisation des actions, en particulier celles inscrites dans le PPG Leyre 5. Animer des réunions, développer le partenariat technique, encadrer les prestataires 6. Réaliser des actions de sensibilisation tout public sur l’eau et les milieux aquatiques

Compétences attendues

A deux pas de l’Océan et du Bassin d’Arcachon, la Communauté de Communes du Val de l’Eyre œuvre pour le développement de ce territoire girondin, composé de 5 communes pour près de 23 000 habitants. Son territoire très attractif connaît une dynamique de développement en lien avec son cadre de vie exceptionnel. A la recherche permanente d’un équilibre harmonieux entre développement économique, préservation de l’environnement et cohésion sociale, la communauté de communes a la particularité de disposer de compétences élargies lui permettant de s’engager dans des projets ambitieux et de long terme (plus de 50 millions d’euros inscrit dans le PPI 2020-2026).Rejoignez notre équipe dynamique, en renforçant notre service eau. La CDC du Val de l’Eyre, actuellement en charge du petit cycle de l'eau, souhaite étendre son champ d'action au grand cycle de l'eau. Dans ce cadre, nous recherchons un chargé de mission rivière. Vous serez amené à travailler en tant que chargé de mission rivière sur le bassin versant de la Leyre pour piloter cette transition et mettre en œuvre une gestion intégrée des milieux aquatiques sur notre territoire.La compétence GEMAPI, bien qu’obligatoire depuis 2018, n’est réellement exercée par la communauté de communes que depuis très récemment. Elle a fait le choix de l’exercer en suivant la logique du bassin versant, en engageant un partenariat formalisé avec les collectivités compétentes du bassin versant de la Leyre (Syndicat Intercommunal du Bassin d’Arcachon et PNR des Landes de Gascogne). A la suite du diagnostic et du travail de concertation mené avec les collectivités et les partenaires techniques et financiers, un projet de PPG sur tout le bassin versant de la Leyre a été arrêté.Sous la responsabilité directe de la Directrice de l’Eau, et en lien fonctionnel avec les services GEMAPI du SIBA et du PNR des Landes de Gascogne, vous serez amené à exercer les missions suivantes :1. Gérer et suivre les cours d’eau et le bassin versant de la Leyre sur le périmètre communautaire 2. Réaliser les diagnostics des cours d’eau, la programmation, le lancement et le suivi des études et travaux sur les milieux aquatiques3. Rédiger des dossiers réglementaires et des dossiers de consultation des entreprises4. Contribuer à la réalisation des actions, en particulier celles inscrites dans le PPG Leyre 5. Animer des réunions, développer le partenariat technique, encadrer les prestataires 6. Réaliser des actions de sensibilisation tout public sur l’eau et les milieux aquatiques

Profil attendu

• Formation diplômée (Bac + 2) dans le domaine des milieux aquatiques et de la protection de l’environnement. • Vous avez de bonnes qualités relationnelles et vous appréciez les échanges tout en restant autonome dans vos missions • Vous êtes force de proposition • Vous avez le goût du travail de terrain et du travail de bureau • Vous êtes rigoureux, persévérant et convaincant

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien

Informations complémentaires

CONDITIONS • Cadre d’emploi des Techniciens – Catégorie B – Filière technique • Temps complet • Recrutement : CDD d'un an • Lieu d’embauche : 20 route de Suzon – Belin-Béliet • Véhicule de service • Rémunération statutaire + régime indemnitaire avantageux (IFSE + CIA) • 37h00 hebdomadaires (25 jours de congés annuels + RTT) • Télétravail possible • Adhésion au CNAS • Participation de l’employeur à la protection santé et prévoyance

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de la gestion des littoraux et des milieux aquatiques

Comprendre ce poste

Le chargé de mission rivière intervient au sein des services de l'intercommunalité pour piloter la gestion des milieux aquatiques à l'échelle de son territoire. Dans le cas présent, la collectivité, jusqu'ici responsable du petit cycle de l'eau (eau potable et assainissement), étend son action au grand cycle de l'eau, c'est-à-dire à la gestion des cours d'eau, des zones humides et de la ressource à l'échelle du bassin versant. Les missions typiques associent le suivi technique des rivières, la conduite de travaux d'entretien ou de restauration, le lien avec les riverains, les propriétaires et les partenaires institutionnels, ainsi que la préparation de dossiers administratifs et financiers. Ce rôle contribue directement à la préservation d'un patrimoine naturel qui conditionne l'équilibre environnemental et l'usage local de l'eau.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui signifie que la voie d'accès n'est pas limitée au concours. La catégorie B, qui correspond au niveau de maîtrise et de technicité intermédiaire, implique la mise en œuvre de projets sous une certaine autonomie et une capacité à encadrer des opérations de terrain. Dans la fonction publique territoriale, ce niveau ouvre des perspectives d'évolution vers des postes de responsable de service ou de coordination de programmes, notamment à mesure que l'intercommunalité développe ses compétences environnementales.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant toute expérience de terrain liée aux milieux aquatiques (inventaires, suivis de qualité de l'eau, chantiers de restauration), en précisant les méthodes et outils utilisés.
  • Valorisez votre capacité à animer des échanges avec des publics variés, car le poste implique un travail constant avec riverains, élus et partenaires.
  • Illustrez votre autonomie et votre force de proposition par des exemples concrets de projets que vous avez initiés ou menés à leur terme.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O033261026000502Fonction publique territoriale

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