FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 6 jours

Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - CHANTRAINES

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Haute-Marne (52), France (52)

Publication

23 octobre 2026

Date limite

22 décembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Missions principales

Sous la directive du maire ou du chef d'équipe, l'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers. Il effectue des travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts.

Compétences attendues

Sous la directive du maire ou du chef d'équipe, l'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers.Il effectue des travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts.

Profil attendu

- Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts". - Permis B obligatoire. - Permis C souhaité. - SAVOIRS : * Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux). * Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...). * Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...). * Savoir reconnaître les végétaux. * Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail. * Savoir utiliser les produits phytosanitaires. * Tailler des arbustes et arbres. - SAVOIR FAIRE : * Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité. * Assurer l'entretien courant du matériel. * Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...). * Confectionner des massifs arbustifs et floraux. * Désherber et traiter des massifs et plantations. * Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement. * Surveiller la flore. * Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux. * Entretenir des cimetières et des cours d'écoles. * Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis. * Participer à la viabilité hivernale des routes. - SAVOIR ETRE : * Savoir rendre compte de son activité. * Bonne condition physique. * Sens du travail en équipe. * Esprit d'initiative et autonomie. * Rigueur dans les consignes. * Qualités relationnelles. * Sens du service public.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

CV + lettre de motivation Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

Comprendre ce poste

Dans une commune, l'agent d'entretien des espaces verts participe à la qualité du cadre de vie des habitants en assurant l'entretien courant des espaces publics. Ses missions couvrent à la fois les espaces verts (tonte, fauchage, désherbage, taille, plantation) et l'entretien de la voirie et des bâtiments communaux, notamment en période hivernale avec le salage et le déneigement. Il intervient sous la responsabilité du maire ou d'un chef d'équipe, en assurant des travaux de création, de production et d'entretien. Ce métier relève de la mission de service public de proximité, puisqu'il garantit la salubrité, la sécurité et l'agrément des espaces ouverts au public.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que la collectivité peut recruter sur un poste permanent par voie de mutation ou de concours, ou par contrat. Il relève de la catégorie C, correspondant à des fonctions d'exécution, et la fonction publique territoriale offre dans ce cadre des possibilités de promotion interne et de concours vers des grades d'agent de maîtrise ou de chef d'équipe, selon l'expérience et la formation.

Conseils pour candidater

Mettez en avant des compétences concrètes en reconnaissance des végétaux et en techniques d'entretien, en appuyant votre candidature sur des exemples de chantiers, de stages ou d'expériences professionnelles précis.
Valorisez votre connaissance des règles de sécurité et de l'utilisation des produits phytosanitaires, en précisant les certifications ou habilitations que vous détenez, comme le certiphyto le cas échéant.
Indiquez clairement votre permis B et, si vous le possédez, votre permis C, qui constitue un atout pour la conduite d'engins ou de véhicules utilitaires lors des opérations de déneigement.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O052261023000848Fonction publique territoriale