FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 2 jours

Chargée d'accueil à l'Espace Andrée Chedid (h/f) - Issy-les-Moulineaux

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Hauts-de-Seine (92), France (92)

Publication

27 octobre 2026

Date limite

26 décembre 2026

Domaine

Relation à l'usager

Missions principales

L'Espace Andrée Chedid est un établissement de la Ville d'Issy-les-Moulineaux, géré par l'association Cultures Loisirs Animations de la Ville d'Issy-les-Moulineaux (CLAVIM). Il impulse, coordonne des animations poétiques et philosophiques et propose expositions, spectacles, lectures. Il intervient également dans les domaine du numérique, de la culture, de la prévention et de la santé. L'espace conjugue un lieu enfant-parents, une halte-garderie, des lieux d'accueil et d'écoute pour adolescents, des structures dédiées aux relations enfants-parents-grands-parents, carrefour associatif orienté sur les questions relatives au droit de la famille, aux naissances multiples, à l'adoption, à la médiation interculturelle, au handicap.. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o092260219000542-chargee-accueil-espace-andree-chedid?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

L'Espace Andrée Chedid est un établissement de la Ville d'Issy-les-Moulineaux, géré par l'association Cultures Loisirs Animations de la Ville d'Issy-les-Moulineaux (CLAVIM). Il impulse, coordonne des animations poétiques et philosophiques et propose expositions, spectacles, lectures. Il intervient également dans les domaine du numérique, de la culture, de la prévention et de la santé. L'espace conjugue un lieu enfant-parents, une halte-garderie, des lieux d'accueil et d'écoute pour adolescents, des structures dédiées aux relations enfants-parents-grands-parents, carrefour associatif orienté sur les questions relatives au droit de la famille, aux naissances multiples, à l'adoption, à la médiation interculturelle, au handicap..Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o092260219000542-chargee-accueil-espace-andree-chedid?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Compétences et qualités requises : - Connaissance des techniques d'accueil, - Capacité à utiliser les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook), - Capacité à s'exprimer à l'écrit comme à l'oral, - Capacité à réagir aux situations d'urgence, - Excellentes qualités relationnelles, - Polyvalence, - Sens du travail en équipe. A savoir : - Poste de Catégorie C - Ouvert aux titulaires, uniquement. - Temps complet - Durée hebdomadaire : 37 heure (Horaires : Du lundi au jeudi : 8h30 - 12h / 13h - 17h Vendredi : 8h30 - 12h / 13h - 16h30) Il peut-être proposé d'effectuer des heures supplémentaires lors d'évènements.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Maire https://www.issy.com/contact Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

Comprendre ce poste

Le poste de chargée d'accueil s'inscrit dans un établissement municipal culturel et social qui combine plusieurs fonctions : animations poétiques et philosophiques, expositions, spectacles, mais aussi accueil de familles, halte-garderie et lieux d'écoute pour adolescents. Dans ce cadre, la personne en charge de l'accueil est souvent le premier point de contact des usagers, qu'il s'agisse de parents, d'enfants, de jeunes ou de partenaires associatifs. Ses missions typiques consistent à orienter le public, renseigner sur les activités et services proposés, gérer les flux et les demandes, et participer à la bonne coordination entre les différents espaces. Elle contribue ainsi à rendre accessible une offre de service public diversifiée.

Le recrutement dans ce cadre

L'annonce précise que le poste est ouvert aux titulaires uniquement, en catégorie C, ce qui correspond à des fonctions d'exécution et d'accueil dans la fonction publique territoriale, avec un accès habituellement fondé sur un concours ou un examen professionnel. Les perspectives d'évolution au sein de la catégorie C reposent généralement sur la progression de carrière et la préparation de concours ou examens internes vers des cadres d'emplois de catégorie B.

Conseils pour candidater

Mettez en avant les expériences d'accueil du public concrètes, en précisant les situations de médiation, d'orientation ou de gestion de demandes variées, qui sont directement attendues sur ce type d'établissement.
Valorisez la capacité à réagir aux situations d'urgence et à la polyvalence en décrivant des exemples précis de gestion d'imprévus ou de changements de priorités.
Illustrez votre aisance avec les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook notamment) et votre capacité à rédiger des écrits clairs, en joignant si possible un exemple de document produit.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O092260219000542Fonction publique territoriale