FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 2 jours

Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - Mairie de MONTGAILLARD

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Tarn (81), France (81)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Confirmé

Publication

27 octobre 2026

Date limite

26 décembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Missions principales

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Entretien de la voirie communale Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments Entretien courant des matériels et engins Relations aux élues et élus Relations aux usagers Organisation de son activité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers

Compétences attendues

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.Entretien de la voirie communaleEntretien et mise en valeur des espaces verts et naturelsRéalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtimentsEntretien courant des matériels et enginsRelations aux élues et élusRelations aux usagersOrganisation de son activitéApplication des règles de santé et de sécurité au travailApplication des règles de sécurité des usagers

Profil attendu

-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite -Déplacements permanents sur les sites d'intervention -Grande disponibilité -Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service -Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques -Port de vêtements professionnels adaptés -Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière -Contacts fréquents avec les élus -Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI -Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés -Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

• Un Curriculum Vitae (CV) à jour et détaillé. • Une lettre de motivation personnalisée et adressée à Monsieur le Maire de Montgaillard • Une copie de votre diplôme le plus élevé en lien avec le poste. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

Comprendre ce poste

L'agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural assure, au sein d'une commune, l'entretien courant du territoire et de son patrimoine bâti. Il occupe une position d'interface entre les élus, le secrétariat de mairie et les habitants, ce qui en fait un acteur visible du service public de proximité. Au quotidien, les missions couvrent l'entretien de la voirie, la gestion des espaces verts et naturels, ainsi que de petites réparations et une maintenance de premier niveau sur les bâtiments communaux. Dans les petites collectivités, ce métier repose largement sur l'autonomie et la capacité à passer rapidement d'une tâche à l'autre.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels de la fonction publique territoriale, selon les modalités propres à la collectivité. Il relève de la catégorie C, qui correspond à des fonctions d'exécution, et ouvre notamment l'accès aux cadres d'emplois de la filière technique par la voie des concours et examens professionnels. Les perspectives d'évolution passent par la montée en compétence, la spécialisation sur des matériels ou des techniques, ainsi que par la mobilité vers des collectivités plus importantes.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre autonomie et votre expérience de travail en quasi-solitude, en citant des exemples concrets d'interventions menées sans encadrement immédiat.
Valorisez vos habilitations et formations liées à la sécurité (conduite d'engins, utilisation de produits phytosanitaires, habilitations électriques de base, gestes et postures) : elles comptent particulièrement dans un environnement exposé.
Soyez clair sur votre disponibilité et votre capacité à accepter des horaires irréguliers et des pics saisonniers liés aux conditions climatiques, car ces contraintes conditionnent directement le fonctionnement du service.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O081261027000497Fonction publique territoriale