Rattaché à la direction des services techniques e et sous l’autorité du Maire et de la DGS, vous assurerez les missions suivantes : participer à la gestion des moyens techniques, des services de maintenance et d'entretien, entretien de la voirie communale, entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels, des espaces publics et privés, réalisation des travaux et maintenance des bâtiments, entretien courant des matériels, véhicules et engins.
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus, les différents services et la population, l’ensemble de l’équipe technique conduit toutes les activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
- Entretien des espaces verts (tonte, taille, fleurissement / plantation, désherbage manuel, débroussaillage...)
- Entretien des bâtiments (plomberie, pose de faïence/carrelage, électricité ...)
- Entretien de l'espace public (rues, WC publics, cours école, dépôts sauvages...)
- Maintenance des matériels, véhicules et matériels roulants (nettoyage, entretien, rangement...)
- Interventions dans les domaines : des espaces verts, des bâtiments et de la voirie
- Savoir appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Rendre compte de son activité, des dégâts constatés à son supérieur hiérarchique
Compétences attendues
Rattaché à la direction des services techniques e et sous l’autorité du Maire et de la DGS, vous assurerez les missions suivantes : participer à la gestion des moyens techniques, des services de maintenance et d'entretien, entretien de la voirie communale, entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels, des espaces publics et privés, réalisation des travaux et maintenance des bâtiments, entretien courant des matériels, véhicules et engins.Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus, les différents services et la population, l’ensemble de l’équipe technique conduit toutes les activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.- Entretien des espaces verts (tonte, taille, fleurissement / plantation, désherbage manuel, débroussaillage...)- Entretien des bâtiments (plomberie, pose de faïence/carrelage, électricité ...)- Entretien de l'espace public (rues, WC publics, cours école, dépôts sauvages...)- Maintenance des matériels, véhicules et matériels roulants (nettoyage, entretien, rangement...)- Interventions dans les domaines : des espaces verts, des bâtiments et de la voirie- Savoir appliquer les règles d'hygiène et de sécurité- Rendre compte de son activité, des dégâts constatés à son supérieur hiérarchique
Profil attendu
Expérience similaire exigée
Travail en équipe et en extérieur
Discrétion et sens du service public
Ponctualité, dynamisme et disponibilité
Permis B exigé
Habilitations électriques, FIMO et / ou CACES seraient un plus
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
A l'attention de Monsieur Le Maire
7 rue du Chateau
77400 DAMPMART
Situé dans une boucle de la Marne, à 2.5km à l'Est de Thorigny sur Marne, Dampmart est une petite ville de plus de 3300 habitants, calme, à proximité des bords de Marne et des commerces.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Cadre juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Métier de référence
Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
Comprendre ce poste
Dans une commune rurale, les services techniques assurent le quotidien matériel de la collectivité : propreté, sécurité et qualité des espaces et bâtiments utilisés par les habitants. L'agent polyvalent intervient à la fois sur les espaces verts, la voirie et les bâtiments communaux, ce qui suppose de passer d'une tâche à l'autre selon les besoins du moment. Il fait le lien entre les décisions des élus et des services administratifs et le terrain, où il répond directement aux attentes de la population. Ce rôle de proximité est essentiel dans les petites et moyennes communes, où les moyens humains restent limités.
Le recrutement dans ce cadre
L'emploi est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que la collectivité peut recruter par mutation, détachement ou par contrat. La catégorie C correspond aux emplois d'exécution, avec des missions opérationnelles et une qualification souvent acquise par l'expérience ou un diplôme technique. Dans la filière technique de la fonction publique territoriale, les évolutions sont possibles vers des postes de chef d'équipe ou de responsable de secteur, notamment par la voie des concours internes et externes de catégorie C ou B.
Conseils pour candidater
Mettez en avant votre expérience concrète en espaces verts, en maintenance de bâtiments ou en voirie, en précisant les types de matériels utilisés et les chantiers réalisés.
Valorisez les habilitations et certifications détenues (habilitation électrique, FIMO, CACES) ou la volonté de les obtenir, car elles sont explicitement recherchées.
Préparez des exemples illustrant votre autonomie, votre sens de l'équipe et votre comportement lors d'interventions en extérieur ou auprès du public, en lien avec les valeurs du service public.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.