FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 2 jours

Chef(fe) de projet et animation LEADER (h/f) - COMMUNAUTE COMMUNES PAYS SOSTRANIEN

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Creuse (23), France (23)

Télétravail

Oui

Management

Non

Expérience

Confirmé

Publication

27 octobre 2026

Date limite

23 novembre 2026

Domaine

Relation à l'usager

Missions principales

Fonction(s) : Coordination du programme LEADER GAL Ouest Creuse – Chef de projet contractualisation Liaisons hiérarchiques : N+1 : DGA Liaisons fonctionnelles : Collaboration avec les présidents, les VP développement territorial Contacts réguliers avec les DGS des 3 EPCI Entente Ouest et l’ingénierie territoriale Contacts réguliers avec les partenaires Coordination et Encadrement de l'équipe LEADER Contacts réguliers avec les membres du GAL et plus particulièrement le bureau du GAL Contacts réguliers avec l'autorité de gestion, les partenaires financiers et autres GAL Creusois et/ou Limousins, Néo-aquitains Temps de travail - Temps de travail hebdomadaire : 40h avec RTT - Horaires de travail : du lundi au vendredi de 9h à 12h30 et de 13h30 à 18h Spécificités liées au poste / conditions de travail : travail assis et sur écran, déplacements sur le territoire (véhicule de service), réunions en soirée ponctuelles Présentation du service : Le service Contractualisation a pour mission l’animation et le développement du territoire en accompagnant les porteurs de dans le montage et les dossiers de demande de subvention européenne. Le service se compose d’un chef de projet - coordonnateur LEADER ; d’un gestionnaire LEADER à 0.50 ETP. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o023261027001496-chef-fe-projet-animation-leader?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Fonction(s) : Coordination du programme LEADER GAL Ouest Creuse – Chef de projet contractualisationLiaisons hiérarchiques :N+1 : DGALiaisons fonctionnelles :Collaboration avec les présidents, les VP développement territorialContacts réguliers avec les DGS des 3 EPCI Entente Ouest et l’ingénierie territorialeContacts réguliers avec les partenairesCoordination et Encadrement de l'équipe LEADERContacts réguliers avec les membres du GAL et plus particulièrement le bureau du GALContacts réguliers avec l'autorité de gestion, les partenaires financiers et autres GAL Creusois et/ou Limousins, Néo-aquitainsTemps de travail- Temps de travail hebdomadaire : 40h avec RTT- Horaires de travail : du lundi au vendredi de 9h à 12h30 et de 13h30 à 18hSpécificités liées au poste / conditions de travail : travail assis et sur écran, déplacements sur le territoire (véhicule de service), réunions en soirée ponctuellesPrésentation du service : Le service Contractualisation a pour mission l’animation et le développement du territoire en accompagnant les porteurs de dans le montage et les dossiers de demande de subvention européenne.Le service se compose d’un chef de projet - coordonnateur LEADER ; d’un gestionnaire LEADER à 0.50 ETP.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o023261027001496-chef-fe-projet-animation-leader?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Qualifications requises : Formation Bac +3 / +5 en développement local, droit, économie ou Expériences équivalentes Expérience en animation territoriale Connaissances particulières requises : Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et développement local Connaissance des outils de gestion et de financement publics et privés Connaissance des politiques territoriales et programmes européens Qualités professionnelles requises : Capacité managériale Capacité d'animation Pratique aisée de l'outil informatique Capacité rédactionnelle, d'analyse et de synthèse Capacité d'adaptation et de réactivité Aptitudes au travail en équipe, sens de l'écoute, du dialogue Autonomie

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

Informations complémentaires

Candidatures à adresser à Monsieur Le Président de la Communauté de Communes du Pays Sostranien par voie postale ou par mail à [email protected].

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit au sein d'une communauté de communes rurale, où le programme européen LEADER constitue un levier de développement local pour les projets portés par des acteurs publics et privés. Le chef de projet coordonne la mise en œuvre de la stratégie du GAL Ouest Creuse, anime les échanges entre élus, partenaires et porteurs de projets, et veille à la bonne contractualisation des actions avec les financeurs. Au quotidien, la fonction combine pilotage d'équipe, travail d'ingénierie de projet et relations institutionnelles avec l'autorité de gestion et les autres groupes d'action locale. Elle contribue directement à l'animation et à l'attractivité d'un territoire dont la capacité d'investissement dépend largement de ces dispositifs.

Le recrutement dans ce cadre

Le recrutement est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, sur un emploi de catégorie A de la fonction publique territoriale. Cette catégorie suppose des fonctions de conception, de pilotage et d'encadrement, ainsi qu'un niveau de formation Bac +3 à Bac +5 en développement local, droit ou économie. Les perspectives d'évolution peuvent s'envisager vers des postes de direction de projet ou de coordination à l'échelle intercommunale ou départementale, en lien avec les politiques territoriales et européennes.

Conseils pour candidater

Documentez précisément votre expérience de coordination de programmes européens ou de dispositifs contractuels (type LEADER, Contrat de ruralité, CRTE), en chiffrant les enveloppes gérées et les porteurs accompagnés.
Mettez en avant votre capacité à encadrer une équipe et à animer une gouvernance associant élus, techniciens et partenaires privés, en illustrant par des exemples concrets de conduite de réunions ou de comités.
Préparez-vous à présenter votre compréhension des règles de gestion des fonds européens (cadre réglementaire, justification des dépenses, évaluation) et des spécificités du monde rural creusois.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O023261027001496Fonction publique territoriale