Responsable de secteur collecte des déchets (H/F) - METROPOLE LYON

Rejoignez la Métropole de Lyon !Ses 9600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population - 1,4 million d'habitants - et du territoire. La Délégation Gestion et Exploitation de l'Espace Public (DGEEP) a pour missions l'aménagement de l'espace public et des voiries en proximité, le nettoiement des espaces et la collecte des déchets. Elle s'appuie sur 9 directions territoriales qui ont également en charge la protection de l'enfance, l'aide à la personne, la santé, le social et les collèges. La subdivision collecte Sud (COLSUD) composée de 180 agents, est en charge de la collecte des déchets ménagers et assimilés sur 20 communes du sud-ouest et 2 arrondissements de Lyon (7e et 8e). Sous la responsabilité de l'adjoint au responsable d'exploitation, vous managez une équipe d’une quinzaine d’agents environ (chauffeurs et agents de collecte). Vous organisez, planifiez et contrôlez la collecte des déchets en porte à porte (ordures ménagères et recyclables), en apport volontaire (verre, ordures ménagères, recyclables et déchets alimentaires) du secteur géographique dont vous avez la responsabilité. Vous êtes garant de la qualité de la collecte sur votre secteur géographique et des conditions de travail des agents.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260724000169-responsable-secteur-collecte-dechets?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

VOTRE PROFIL : Les questions environnementales vous attirent et vous connaissez les missions de la collecte et de la gestion des déchets, ainsi que la prévention des risques professionnels, Vous êtes disposé à appliquer les règles d'hygiène, de salubrité et de sécurité au travail, et à intégrer votre responsabilité individuelle, Vous êtes reconnu pour vos compétences managériales, votre capacité à communiquer, à animer une équipe, à gérer des conflits et à piloter l'activité, Autonome et polyvalent, vos qualités relationnelles et votre sens du travail en équipe sont avérés, Votre rigueur, votre capacité à prioriser les actions tout en rendant compte de votre activité, sont reconnues, Votre capacité d’adaptation (réactivité et aptitude à travailler dans l’urgence) et votre appétence pour les outils informatiques représentent de sérieux atouts, Ce poste nécessite une bonne capacité rédactionnelle (réponses aux réclamations, mails, rapports), Vous êtes titulaire du permis de conduire B. Pourquoi rejoindre la Métropole : Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier : - de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables) - d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance - d’une restauration collective possible (sur place ou à proximité) / d’une carte titres restaurant d’un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60% - de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales..) - d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne - d’un accès à des activités physiques et de bien être gratuites sur différents sites

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 04/09/2026, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2026-15353.

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.