Agent d'entretien et de restauration - PUSIGNAN
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Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Chargée / Chargé d'entretien des locaux
Comprendre ce poste
En milieu municipal, l'agent d'entretien et de restauration occupe une fonction pivot pour le bon fonctionnement des équipements publics. Ce poste combine deux domaines distincts : l'entretien des locaux communaux (bureaux, sanitaires, espaces publics) et les services de restauration collective à la crèche. Le quotidien alterne entre protocoles de nettoyage et désinfection, gestion du linge, assistance à la cuisine et préparation des repas pour les enfants. C'est un rôle opérationnel indispensable pour garantir l'hygiène, la salubrité et le bien-être des usagers et agents du service public.
Le recrutement dans ce cadre
Ce recrutement en FPT catégorie C implique une position d'agent d'exécution non cadre, accessible sur titre (CAP entretien collectivité) ou via concours selon les modalités locales. La stabilité de l'emploi public offre des perspectives d'évolution : possibilité de passage en catégorie B par concours, formation continue en hygiène alimentaire ou techniques d'entretien, ou spécialisation au sein de la structure.
Conseils pour candidater
- **Certifier votre formation en entretien** : mettez en avant votre CAP ou diplôme équivalent dès la lettre de motivation ; si vous avez suivi une formation HACCP ou des stages en restauration collective, signalez-le explicitement.
- **Documenter votre maîtrise des protocoles** : présentez des exemples concrets de respect de procédures d'hygiène ou de désinfection dans vos expériences antérieures, en nommant les normes ou produits manipulés.
- **Valoriser la polyvalence et l'autonomie** : ce poste demande adaptation et organisation ; illustrez par des situations où vous avez jonglé entre plusieurs tâches ou pris initiative sans supervision directe.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.