FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 1 mois

AGENT TECHNIQUE POLYVALENT MAINTENANCE BÂTIMENT - DARDILLY

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Rhône (69), France (69)

Télétravail

Non

Expérience

Confirmé

Publication

17 juillet 2026

Date limite

15 septembre 2026

Domaine

Bâtiment

Secteur

Technique & Maintenance

Missions principales

La Ville de Dardilly, commune de 9 600 habitants de l’ouest lyonnais, comptant 143 ETP, dans la Métropole de Lyon, accorde une importance capitale à son cadre de vie préservé, animé et proche de la nature. Fort de 7 collaborateurs, le service bâtiment recherche un agent de maintenance polyvalent. Intégré au Centre Technique Municipal, le service bâtiment gère la maintenance préventive et curative de l’ensemble du patrimoine bâti de la commune (Ecoles, gendarmerie, foyer de personnes âgés, salles communales, mairie, gymnases, centre culturel etc…). Intervenant donc principalement sur le second œuvre, ce service développe des compétences en plâtrerie-peinture, menuiserie, électricité et plomberie. Sous la responsabilité du responsable du service et d’un agent de maitrise, vous exécutez des travaux de maintenance préventive et curative et de la rénovation dans les bâtiments communaux (menuiserie, serrurerie, revêtement de sol, peinture, cloison…) Également, vous devez participer au renfort et au soutien des activités du service de la régie bâtiment (plomberie, électricité …) Activités liées au poste : - Nettoyage et remise en place des locaux après exécution des travaux de rénovation - Au besoin intégration au roulement des astreintes week-end et jours fériés.

Compétences attendues

La Ville de Dardilly, commune de 9 600 habitants de l’ouest lyonnais, comptant 143 ETP, dans la Métropole de Lyon, accorde une importance capitale à son cadre de vie préservé, animé et proche de la nature. Fort de 7 collaborateurs, le service bâtiment recherche un agent de maintenance polyvalent.Intégré au Centre Technique Municipal, le service bâtiment gère la maintenance préventive et curative de l’ensemble du patrimoine bâti de la commune (Ecoles, gendarmerie, foyer de personnes âgés, salles communales, mairie, gymnases, centre culturel etc…). Intervenant donc principalement sur le second œuvre, ce service développe des compétences en plâtrerie-peinture, menuiserie, électricité et plomberie.Sous la responsabilité du responsable du service et d’un agent de maitrise, vous exécutez des travaux de maintenance préventive et curative et de la rénovation dans les bâtiments communaux (menuiserie, serrurerie, revêtement de sol, peinture, cloison…)Également, vous devez participer au renfort et au soutien des activités du service de la régie bâtiment (plomberie, électricité …)Activités liées au poste :- Nettoyage et remise en place des locaux après exécution des travaux de rénovation- Au besoin intégration au roulement des astreintes week-end et jours fériés.

Profil attendu

Description du candidat : D’une formation initiale niveau BEP/CAP en métier technique du bâtiment (menuiserie / peinture), vous avez une première expérience réussie dans le même domaine. Vos connaissances des matériaux et des produits employés dans le second-œuvre vous permettent de devenir, après un accompagnement nécessaire, autonome sur vos actions et vos chantiers. Un permis B est également obligatoire pour pouvoir vous rendre sur les différents sites d’intervention (périmètre de la commune). Savoir-faire professionnel et comportement attendu : Ce poste requiert un respect strict des règles d’hygiène et de sécurité. Après formation, vous êtes capable d’utiliser le matériel technique adapté à l’activité. Vous serez amené à travailler en hauteur et utiliser des engins de manutentions près l’habilitation obligatoire. Vous avez la capacité de rendre compte régulièrement de l’avancé de vos chantiers. La rigueur, la ponctualité, le gout des finitions et le sens du service public sont des qualités nécessaires pour une réussite complète sur ce poste

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Rémunération et organisation de travail Rémunération statutaire cadre d’emploi des adjointes techniques territoriaux + régime indemnitaire mensuel + prime annuelle sur objectif + prime de fin d’année + tickets restaurants + participation contrat mutuelle et prévoyance. Horaires de travail 38h avec ARTT Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

Comprendre ce poste

Au sein d'une commune de taille intermédiaire intégrée à la métropole lyonnaise, l'agent technique de maintenance bâtiment assure l'entretien et la rénovation du patrimoine immobilier communal. Cela recouvre école, équipements sportifs, mairie, foyers pour personnes âgées : un portefeuille varié qui exige polyvalence et réactivité. Le poste se concentre sur le second œuvre (menuiserie, peinture, plomberie, électricité), avec une responsabilité directe dans la continuité de service des équipements publics essentiels.

Le recrutement dans ce cadre

Catégorie C de la FPT, ce poste s'adresse aussi bien aux titulaires de la fonction publique qu'aux contractuels, offrant une souplesse de candidature. L'évolution dans ce cadre reste modérée mais l'expérience acquise (ancienneté, certifications supplémentaires) permet d'accéder à des postes d'agent de maîtrise ou de responsable de service, en parallèle du détachement ou de la titularisation pour les contractuels.

Conseils pour candidater

Détaillez précisément vos expériences antérieures par corps de métier (type et durée) : les collectivités évaluent la maîtrise technique concrète autant que le diplôme initial.
Mettez en avant votre capacité à travailler en équipe réduite et en autonomie successive, ainsi que votre respect des normes de sécurité et délais sur chantier.
Joignez copie du permis B et des certifications techniques (habilitation électrique, attestation de formation sécurité) si vous les possédez ; elles constituent un plus décisif.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O069260717001985Fonction publique territoriale