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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 17 jours

Directeur/trice du service GEMAPIE (h/f) - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DES 2 BAIES EN MONTREUILLOIS

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation
Pas de Calais (62), France (62)
Publication
26 août 2026
Date limite
25 septembre 2026
Domaine
Environnement
Secteur
Agriculture & Environnement

Missions principales

Rattachement hiérarchique : Direction générale Cadre d'emplois : Ingénieurs territoriaux Qualifications et habilitations requises : - Diplôme de niveau 7 (diplôme d'ingénieur ou diplôme scientifique ou technique) - Domaine gestion de l'eau (grand cycle), environnement souhaité Permis B exigé Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o062260826000340-directeur-trice-service-gemapie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Rattachement hiérarchique : Direction généraleCadre d'emplois : Ingénieurs territoriauxQualifications et habilitations requises : - Diplôme de niveau 7 (diplôme d'ingénieur ou diplôme scientifique ou technique) - Domaine gestion de l'eau (grand cycle), environnement souhaitéPermis B exigéConsultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o062260826000340-directeur-trice-service-gemapie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Connaissances : - Maîtrise du fonctionnement et des enjeux des collectivités territoriales - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales - Maitrise de la règlementation environnementale et dispositifs spécifiques au domaine d’activité - Très bonne connaissance en matière d’ingénierie côtière - Méthodes d’analyse et de diagnostic prospectif des territoires, des équipements, d’activités et de politiques publiques - Connaissances des règles de la commande publique Savoir faire : - Capacité à traduire de manière opérationnelle les orientations de politiques publiques dans le domaine d’intervention - Maîtrise de la méthodologie de projet (conduite, animation, communication, évaluation) - Techniques de concertation, négociation et de communication - Conduite de réunion, capacités d’animation et de communication - Capacités rédactionnelles (institutionnelles, rapport, bilan, synthèse, etc.) - Maitrise des outils informatiques et aptitudes à travailler sur des logiciels métier et outils cartographiques (SIG) - Méthodes d’analyse et de diagnostic - Méthode et outils d’évaluation des politiques publiques - Capacité de conseils techniques et organisationnels Savoir être : - Aptitudes au management, capacité à fédérer, à travailler en équipe et en transversalité - Excellent relationnel (contact, écoute, pédagogie, adaptation aux interlocuteurs), disponibilité et rigueur dans la réalisation, l'organisation et le rendu des travaux (qualité, respect des budgets et délais) ; - Sens de l’organisation et de la priorisation - Esprit d’analyse et de synthèse, capacité à être force de propositions - Autonomie, disponibilité, réactivité

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal

Informations complémentaires

La CA2BM utilise la plateforme de recrutement Hellowork comme outil de gestion de ses candidatures. En y déposant votre cv et lettre de motivation, vous acceptez que vos données soient traitées par Hellowork. Pour toute question concernant la politique de confidentialité d’Hellowork : https://www.hw-recruteur.com/offer/rgpd/114462-nqmswyBRtw ou contactez le service des ressources humaines sur : [email protected] Pour postuler, merci de cliquer sur le lien suivant :

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Responsable d'entité dédiée à la gestion environnementale

Comprendre ce poste

Le service GEMAPIE (Gestion de l'Eau, de l'Environnement et des Milieux Aquatiques) pilote la protection et la restauration des ressources hydriques et des écosystèmes littoraux pour l'agglomération. En tant que directeur, il s'agit d'orchestrer les projets d'aménagement côtier, les programmes de préservation et les politiques d'adaptation au changement climatique. Ce rôle articule enjeux techniques, réglementaires et stratégiques auprès des élus et des partenaires extérieurs.

Le recrutement dans ce cadre

Cet emploi de catégorie A (cadre) s'ouvre en FPT à titulaires et contractuels, offrant une certaine flexibilité d'accès. Dans le versant territorial, la progression passe par l'avancement de grade ou des mobilités vers des postes de responsabilité plus larges au sein de l'intercommunalité ou d'autres collectivités.

Conseils pour candidater

  • Articule dans ta lettre la vision stratégique du service : explique comment tu structurerais les missions GEMAPIE en lien avec les défis littoraux du Montreuillois (érosion côtière, qualité des eaux, gouvernance). Valorise tout diagnostic territorial ou projet d'envergure déjà piloté.
  • Documente précisément ta maîtrise d'ingénierie côtière et ton expérience du cadre réglementaire (directive cadre sur l'eau, natura 2000, etc.) : cela distingue les candidats solides. Des publications, rapports ou certifications renforcent le dossier.
  • Prépare des exemples concrets de transcription de politiques publiques en actions opérationnelles, notamment sur budget, ressources humaines et partenariats. La gestion d'équipe et la commande publique doivent être illustrées.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O062260826000340Fonction publique territoriale

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