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PostePublic
FP d'État Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 15 jours

ADJOINT.E TECHNIQUE POLYVALENT - UECEF LIEVIN FUTURE UJPE LIEVIN VAL DE SOUCHEZ

Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND NORD (ouvre un nouvel onglet) — Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND NORD

Localisation
Pas de Calais (62), France (62)
Publication
28 août 2026
Date limite
19 octobre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Technique & Maintenance

Missions principales

Dans le cadre d’un projet de service et selon une dynamique d’équipe, vous contribuerez en tant qu’adjoint(e) technique polyvalent(e) à la bonne organisation de la vie quotidienne en veillant à la tenue des lieux dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité. Dans le cadre de vos activités, vous interviendrez comme un personnel de soutien et d’accompagnement à l’action éducative auprès des mineurs. Vos missions seront : • Entretenir les locaux dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité • Assurer le contrôle et le suivi de la propreté des lieux • Assurer l’entretien du linge de la structure • Contribuer à l’action d’éducation conduite auprès des mineurs dans les domaines de la propreté des locaux, des biens et de l’hygiène du linge du mineur (règles d’hygiène, de soins et de bien-être) • Nettoyer et ranger les matériels utilisés • Gérer les stocks et contribuer aux commandes de produits de l’unité • Participer à des actions éducatives en faveur des jeunes • Participer aux réunions de l’unité • Contribuer à l’élaboration du projet pédagogique de l’unité

Compétences attendues

Dans le cadre d’un projet de service et selon une dynamique d’équipe, vous contribuerez en tant qu’adjoint(e) technique polyvalent(e) à la bonne organisation de la vie quotidienne en veillant à la tenue des lieux dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité. Dans le cadre de vos activités, vous interviendrez comme un personnel de soutien et d’accompagnement à l’action éducative auprès des mineurs. Vos missions seront :•                Entretenir les locaux dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité•                Assurer le contrôle et le suivi de la propreté des lieux•                Assurer l’entretien du linge de la structure•                Contribuer à l’action d’éducation conduite auprès des mineurs dans les domaines de la propreté des locaux, des biens et de l’hygiène du linge du mineur (règles d’hygiène, de soins et de bien-être)•                Nettoyer et ranger les matériels utilisés•                Gérer les stocks et contribuer aux commandes de produits de l’unité•                Participer à des actions éducatives en faveur des jeunes•                Participer aux réunions de l’unité•                Contribuer à l’élaboration du projet pédagogique de l’unité

Profil attendu

Connaissances Réglementation relative à la prévention et l'hygiène Règles d’utilisation des appareils ménagers Normes de sécurité Connaissances des produits d’entretien Savoir-faire Assurer une maintenance Organiser une activité Manipuler du matériel Communiquer Alerter Savoir-être Avoir le sens de l’organisation Être rigoureux Avoir l’esprit d’équipe Avoir le sens des relations humaines

Informations complémentaires

Poste soumis à entretien selon les lignes directrices de gestion en matière de mobilité. Adresser CV, LM et 3 derniers CREP à : Madame LANNOYE Justine - Directrice de service [email protected] Monsieur JANSSENS Daniel -Responsable d'Unité éducative [email protected] Tél.: 03.21.45.73.32

Métier de référence

Chargée / Chargé d'entretien des locaux

Comprendre ce poste

Cet emploi d'adjoint technique au sein d'une unité éducative pour la protection judiciaire de la jeunesse combine entretien matériel et dimension éducative. Au-delà de l'hygiène et de la maintenance des locaux, le titulaire participe à l'apprentissage des mineurs en matière de propreté et de bien-être. Il s'agit d'une fonction de soutien essentielle : un environnement sain et organisé conditionne la qualité de prise en charge des jeunes confiés à l'établissement.

Le recrutement dans ce cadre

Ce recrutement en catégorie C de la fonction publique d'État s'adresse aussi bien aux candidats ayant déjà la qualité d'agent public qu'aux contractuels. L'accès par contrat offre une voie d'entrée directe sans concours, tandis que les titulaires peuvent y accéder par mutation. Les perspectives d'évolution restent modérées à ce niveau de catégorie, mais permettent une stabilisation professionnelle et une progression selon l'ancienneté.

Conseils pour candidater

  • Valoriser toute expérience d'entretien de locaux collectifs (école, établissement sanitaire, structure d'accueil) en détaillant la gestion des produits et des protocoles hygiéno-sanitaires appliqués.
  • Mettre en avant des exemples concrets montrant le sens de l'organisation, la rigueur et la capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire autour d'un projet éducatif commun.
  • Acquérir ou mentionner les certifications pertinentes (habilitations, premiers secours, prévention des risques) susceptibles de renforcer le dossier face à la nature sensible de l'environnement de travail.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2390734Fonction publique d'État

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