Policier Municipal — Chef de Brigade H/F - MAIRIE DE ROUBAIX

La Ville de toutes les initiatives, toutes les idées, toutes les audaces, toutes les cultures et toutes les énergies recrute pour son service de Police Municipale, au sein de la Direction de la Prévention, de la Sécurité et de la Tranquillité Publiques (DPSTP). Prendre la vie côté Roubaix, c'est faire le choix d'une ville où l'audace, l'innovation et l'ouverture ne sont pas de vains mots : 98 000 habitants, 3e ville des Hauts-de-France, 12 000 étudiants, 46 000 salariés, et déjà 1 600 talents au sein de la collectivité. Rejoignez-les !Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059260903001345-policier-municipal-chef-brigade?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Savoirs : Titulaire du permis B, de préférence détenteur du permis A. Savoir-faire : • Encadrement et animation d'équipe • Organisation opérationnelle d'une brigade (plannings, effectifs, priorités de terrain) • Gestion de situations sensibles et prise de décision en autonomie • Reporting et analyse à destination de la hiérarchie Savoir-être : • Discrétion professionnelle et confidentialité • Sens du service public et de l'accueil • Sens développé du travail en équipe • Autonomie, rigueur, organisation Conditions d'exercice : Niveau de recrutement : Titulaire d'un grade d'encadrement du cadre d'emplois des agents de police municipale (brigadier-chef principal ou grade supérieur), avec expérience confirmée sur le terrain. Amplitude horaire : Cycle sur 15 jours, aménagé en fonction des nécessités d'encadrement et des astreintes.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal

Niveau de recrutement : Titulaire d'un grade d'encadrement du cadre d'emplois des agents de police municipale (brigadier-chef principal ou grade supérieur), avec expérience confirmée sur le terrain. Amplitude horaire : Cycle sur 15 jours, aménagé en fonction des nécessités d'encadrement et des astreintes.

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.