FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 1 mois

Agent d'entretien des bureaux - VILLERS-FRANQUEUX

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Marne (51), France (51)

Publication

2 septembre 2026

Date limite

1 novembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Technique & Maintenance

Missions principales

Entretien des bureaux de la mairie ▪ Maintient la propreté des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines), ▪ Dépoussière les surfaces, trie et évacue les déchets courants, ▪ Aère les espaces, ▪ Approvisionne les distributeurs de savon, les essuie-mains, ▪ Assure la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux…), ▪ Nettoie, range et maintient en état le matériel à la fin des opérations, ▪ Repère et signale toute anomalie ou dysfonctionnement.

Compétences attendues

Entretien des bureaux de la mairie▪ Maintient la propreté des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines),▪ Dépoussière les surfaces, trie et évacue les déchets courants,▪ Aère les espaces,▪ Approvisionne les distributeurs de savon, les essuie-mains,▪ Assure la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux…),▪ Nettoie, range et maintient en état le matériel à la fin des opérations,▪ Repère et signale toute anomalie ou dysfonctionnement.

Profil attendu

Méthodique Esprit d'équipé Organisé

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

CV Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'entretien des locaux

Comprendre ce poste

L'agent d'entretien des bureaux municipaux est un maillon essentiel du bon fonctionnement administratif local. Au-delà du nettoyage quotidien, il assure que les espaces de travail restent sains, sécurisés et accueillants pour les agents et les usagers. Ce rôle implique une vigilance constante : signaler les dysfonctionnements, gérer les produits dangereux avec responsabilité, et maintenir un cadre de travail qui reflète le professionnalisme de la collectivité.

Le recrutement dans ce cadre

La FPT (fonction publique territoriale) propose ici un accès souple : titularisation possible pour les candidats ayant réussi le concours ou contrat direct selon le statut. La catégorie C offre une stabilité de l'emploi et des perspectives d'évolution vers des postes d'agent spécialisé ou de chef d'équipe dans les collectivités. Les petites communes comme celle-ci valorisent les profils polyvalents capables d'autonomie.

Conseils pour candidater

Mettez l'accent sur votre expérience dans des environnements exigeants (bâtiments publics, normes d'hygiène strictes). Les collectivités apprécient les candidats familiers aux protocoles de sécurité sanitaire.
Préparez des exemples concrets montrant votre capacité à repérer les problèmes et les signaler : c'est un acte de prévention crucial qui dépasse le simple nettoyage.
Soulignez votre fiabilité et votre discrétion : l'accès aux locaux administratifs demande confiance et respect de la confidentialité des données.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O051260902000239Fonction publique territoriale