FP d'État Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 2 jours

Agent chargé de l'instruction de la réglementation « armes-explosifs et police municipale »

Préfecture du Tarn et Garonne (ouvre un nouvel onglet) — Préfecture du Tarn et Garonne

Localisation

Tarn et Garonne (82), France (82)

Télétravail

Non

Management

Non

Publication

10 septembre 2026

Date limite

31 décembre 2026

Domaine

Affaires juridiques

Missions principales

Groupe RIFSEEP : 1 Code RMFP : ERUSA009 Code REMI : JUR006A Vos activités principales : - Délivrance des autorisations et des déclarations de détention d’armes (AGRIPPA et SIA) - Alimentation du FINIADA - Gestion des dossiers d’injonctions préfectorales (saisies et dessaisissement) - Habilitations à la garde et l’utilisation des explosifs / agrément d’accès aux formations d’explosifs - Agréments d’accès aux formations des métiers de l’armurerie - Agrément et armement des agents de police municipale - Dossier de détention et conservation d’armes par les communes Votre environnement professionnel : Activités du service - Diverses polices administratives : expulsions locatives armes et explosifs spectacles pyrotechniques hospitalisation sous contrainte manifestations sportives et grands rassemblements agréments de personnels suivi administratif des dossiers de subventions MILDECA – FIPDR secrétariat de commissions des transports de fonds secrétariat de commissions de vidéoprotection - Radicalisation - Sécurité routière : gestion des droits à conduire gestion des radars gestion des professions de la route réglementées analyse statistique de la sécurité routière dans le département Composition et effectifs du service 1 chef de bureau A, deux adjoints A, 3 B, 6 C Liaisons hiérarchiques Chef de bureau des politiques de sécurité intérieure, adjoint au chef de bureau – responsable de la section sécurité intérieure Liaisons fonctionnelles Service Central des Armes et des Explosifs, réseau des chargés de l’instruction de la police administrative « armes » dans les différentes préfectures

Compétences attendues

Groupe RIFSEEP : 1Code RMFP : ERUSA009Code REMI : JUR006AVos activités principales :- Délivrance des autorisations et des déclarations de détention d’armes (AGRIPPA et SIA)- Alimentation du FINIADA- Gestion des dossiers d’injonctions préfectorales (saisies et dessaisissement)- Habilitations à la garde et l’utilisation des explosifs / agrément d’accès aux formations d’explosifs- Agréments d’accès aux formations des métiers de l’armurerie- Agrément et armement des agents de police municipale- Dossier de détention et conservation d’armes par les communesVotre environnement professionnel :Activités du service- Diverses polices administratives :expulsions locativesarmes et explosifsspectacles pyrotechniqueshospitalisation sous contraintemanifestations sportives et grands rassemblementsagréments de personnelssuivi administratif des dossiers de subventions MILDECA – FIPDRsecrétariat de commissions des transports de fondssecrétariat de commissions de vidéoprotection- Radicalisation- Sécurité routière :gestion des droits à conduiregestion des radarsgestion des professions de la route réglementéesanalyse statistique de la sécurité routière dans le départementComposition et effectifs du service1 chef de bureau A, deux adjoints A, 3 B, 6 CLiaisons hiérarchiquesChef de bureau des politiques de sécurité intérieure, adjoint au chef de bureau – responsable de la section sécurité intérieureLiaisons fonctionnellesService Central des Armes et des Explosifs, réseau des chargés de l’instruction de la police administrative « armes » dans les différentes préfectures

Profil attendu

Connaissances techniques - Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique à acquérir - Avoir des compétences juridiques : niveau initié requis - Avoir des compétences en informatique/bureautique : niveau pratique requis Savoir-faire - Savoir s'organiser : niveau pratique requis - Savoir rédiger : niveau pratique requis - Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique requis Savoir-être - Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis - Savoir accueillir : niveau maîtrise requis - Savoir communiquer : niveau pratique requis

Conditions d'exercice

- Technicité liée aux armes : connaissance des catégories et de la réglementation, pratique des logiciels AGRIPPA et SIA - Astreinte hebdomadaire pour les hospitalisations sans consentement et supplée par les titulaires en journée en cas d’absence ce jour-là

Informations complémentaires

Qui contacter ? - Oriane POMMIER, cheffe du bureau des politiques de sécurité intérieure : 05 63 22 84 39 / [email protected] Liste des pièces requises pour déposer une candidature : - curriculum vitae - lettre de motivation - pour les fonctionnaires titulaires, joindre les trois derniers entretiens professionnels - pour les fonctionnaires titulaires : formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Cadre juridique

2° de l’article L332-2 de code général de la fonction publique.

Métier de référence

Chargée / Chargé de la police administrative et de la réglementation juridique

Comprendre ce poste

Cet agent travaille au cœur de la police administrative en préfecture : il traite les dossiers de détention d'armes, autorise les explosifs et agit en tant que point de contact technique pour les communes et citoyens concernant la réglementation en la matière. Quotidiennement, il instruit des demandes, alimente des systèmes informatisés officiels (AGRIPPA, SIA, FINIADA), et participe à des décisions préfectorales importantes comme les agrégations ou les saisies d'armes. C'est un rôle de mise en œuvre concrète du cadre légal : chaque décision s'appuie sur des textes de droit administratif et des contrôles de conformité rigoureux.

Le recrutement dans ce cadre

Il s'agit d'une catégorie C, le niveau d'exécution de la FPE, accessible aux titulaires comme aux contractuels. Cette catégorie offre une stabilité professionnelle et des perspectives d'évolution par concours vers la catégorie B, notamment en passant un concours interne après quelques années d'expérience. L'ouverture à la contractualisation élargit les voies d'accès pour les candidats sans formation initiale spécialisée.

Conseils pour candidater

Mettre en avant toute expérience en droit, sécurité, ou gestion administrative : le poste requiert une compréhension des textes réglementaires et une capacité à les appliquer sans erreur. Une formation juridique ou un parcours en préfecture est un atout majeur.
Démontrer une aisance relationnelle : vous accueillez des demandeurs variés (citoyens, maires, policiers municipaux) avec des demandes complexes. Insister sur des exemples de conseils donnés ou de conflits apaisés.
Se familiariser avant candidature avec les dispositifs informatiques publics : AGRIPPA et SIA sont les outils centraux. Valoriser une maîtrise générale de la bureautique et une capacité d'apprentissage rapide.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MINT_BA082ATC-126352Fonction publique d'État