FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 1 mois
REFERENTE DU RELAIS PETITE ENFANCE - Mairie de GONESSE
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Val d'Oise (95), France (95)
Publication
10 septembre 2026
Date limite
9 novembre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Education & Formation
Missions principales
La référente/le référent assure la gestion du Relais Petite Enfance (RPE) qui accueille des enfants âgés de 10 semaines à 4 ans et est responsable de toutes les actions qui y sont menées.
Le rôle de la référente du Relais Petite Enfance (RPE) s’inscrit dans l’objectif de la caisse nationale des allocations familiales (CNAF) d’améliorer l’information et l’accompagnement des familles sur l’ensemble des modes d’accueil ainsi que la qualité et la professionnalisation de l’accueil individuel.
Elle/il participe à la mise en place d’actions novatrices sur la Ville.
Il ou elle peut être accueillant des lieux d’Accueil Enfants-Parents (LAEP) qui sont organisés sur la ville, sous la coordination de la responsable du service petite enfance.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o095260910000860-referente-relais-petite-enfance?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Compétences attendues
La référente/le référent assure la gestion du Relais Petite Enfance (RPE) qui accueille des enfants âgés de 10 semaines à 4 ans et est responsable de toutes les actions qui y sont menées. Le rôle de la référente du Relais Petite Enfance (RPE) s’inscrit dans l’objectif de la caisse nationale des allocations familiales (CNAF) d’améliorer l’information et l’accompagnement des familles sur l’ensemble des modes d’accueil ainsi que la qualité et la professionnalisation de l’accueil individuel. Elle/il participe à la mise en place d’actions novatrices sur la Ville.Il ou elle peut être accueillant des lieux d’Accueil Enfants-Parents (LAEP) qui sont organisés sur la ville, sous la coordination de la responsable du service petite enfance.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o095260910000860-referente-relais-petite-enfance?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil attendu
• Qualités relationnelles, de communication, de discrétion, de discernement et de diplomatie.
• Faire preuve de dynamisme, d’innovation, d’observation et de disponibilité.
• Avoir des capacités d’analyse, d’organisation, d’adaptation tant au niveau du personnel que pour les projets.
• Avoir des qualités d’encadrement et être une bonne pédagogue.
• Etre en mesure de progresser, de suivre des formations, d’évaluer son travail, d’accepter la voie hiérarchique et d’apprécier le travail d’équipe.
Ethique professionnelle :
• Garantir la neutralité du service.
• Assurer l’accès gratuit au service.
• Garantir l’accès à tous sans discrimination.
• Placer le respect de l’enfant au centre de la démarche professionnelle.
• Faire preuve de discrétion professionnelle.
Liaisons fonctionnelles :
Interne Mairie :
- Elue chargée de la Petite enfance,
- Elue d’autres secteurs sur la ville,
- Direction des Ressources Humaines,
- Structures d’accueil Petite enfance,
- Programme de Réussite Educative, services supports de la ville,
Externe Mairie :
- PMI,
- CAF,
- Service social,
- Education Nationale,
- Réseau des lieux d’accueil Enfants Parents,
- Réseau des Relais Petite Enfance,
- CAMPS, UAPB, Plateforme de diagnostic Autisme de Proximité,
- Fournisseurs divers,
- Trésor Public,
- Parcs et lieux de sorties (attraction)
- Vacataires (spectacles, formation, supervisions des pratiques professionnelles),
- Partenariats et acteurs de la petite enfance,
- Communes de proximité.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par mail à
[email protected]
Monsieur le Maire
66 rue de Paris
95500 GONESSE
Cadre juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Métier de référence
Éducatrice / Educateur de jeunes enfants
Comprendre ce poste
La référente du Relais Petite Enfance pilote un service municipal d'accueil pour enfants de 10 semaines à 4 ans, ancré dans la mission de la CNAF d'améliorer l'accompagnement des familles sur les modes d'accueil. Au quotidien, le poste articule gestion administrative du RPE, soutien aux accueillants individuels (assistants maternels notamment), et impulsion d'actions novatrices. L'agent anime aussi les espaces d'Accueil Enfants-Parents et joue un rôle de conseil stratégique auprès des familles en matière de petite enfance.
Le recrutement dans ce cadre
Emploi en catégorie A de la FPT, ce poste est ouvert aux titulaires et aux contractuels. La catégorie A implique responsabilités de coordination et perspectives d'évolution vers des fonctions d'encadrement dans le secteur petite enfance ou services municipaux. L'accès via concours (pour les titulaires) ou contrat direct offre une stabilité professionnelle et donne accès aux avancements et formations continues de la FPT.
Conseils pour candidater
- Mettre l'accent sur l'expérience auprès de jeunes enfants et la connaissance des dispositifs petite enfance (accueil individuel, LAEP), plutôt que sur le seul accompagnement éducatif. Démontrer une compréhension du rôle de "tiers de confiance" vis-à-vis des assistants maternels.
- Valoriser des expériences témoignant de capacités d'innovation pédagogique et de montage de projets collectifs : exemples concrets d'actions créatives menées, formations suivies en petite enfance, participation à des réseaux professionnels.
- Illustrer les qualités relationnelles (diplomatie, discrétion, neutralité) par des situations concrètes de médiation ou de gestion de tensions professionnelles, clés pour animer un RPE fréquenté par des familles aux besoins divers.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O095260910000860Fonction publique territoriale