FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 1 mois
AGENT D’ENTRETIEN POLYVALENT H/F - COMMUNE DE VITROLLES
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Bouches du Rhône (13), France (13)
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
18 septembre 2026
Date limite
31 octobre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Technique & Maintenance
Missions principales
Entretenir des locaux
Entretenir le linge nécessaire aux soins d’hygiène des enfants
Réceptionner les denrées alimentaires et effectuer la remise en température
Effectuer l’assistance auprès des enfants, si nécessaire
Votre mission :
Entretenir des locaux
Entretenir le linge nécessaire aux soins d’hygiène des enfants
Réceptionner les denrées alimentaires et effectuer la remise en température
Effectuer l’assistance auprès des enfants, si nécessaire
Vos activités :
Entretien des locaux :
Entretenir des locaux
Entretenir le linge nécessaire aux soins d’hygiène des enfants
Réceptionner les denrées alimentaires et effectuer la remise en température
Effectuer l’assistance auprès des enfants, si nécessaire
Gestion quotidienne du linge
Cuisine :
Réception et remise en température des repas
Installation des dessertes pour le repas des enfants
Préparation du chariot des repas (vaisselle en fonction du nombre d’enfants, poubelles)
Présence durant le repas des enfants pour pouvoir répondre aux demandes de l’équipe
Préparation des commandes de repas et de pain et transmission
Préparation et service du goûter
Autre :
Installation du dortoir
Accompagnement des enfants pour les activités, les sorties, les fêtes
Préparation commandes repas, produits entretien, produits COVID
Aide auprès des enfants si nécessaire
Compétences attendues
Entretenir des locaux Entretenir le linge nécessaire aux soins d’hygiène des enfants Réceptionner les denrées alimentaires et effectuer la remise en température Effectuer l’assistance auprès des enfants, si nécessaireVotre mission : Entretenir des locaux Entretenir le linge nécessaire aux soins d’hygiène des enfants Réceptionner les denrées alimentaires et effectuer la remise en température Effectuer l’assistance auprès des enfants, si nécessaire Vos activités : Entretien des locaux : Entretenir des locaux Entretenir le linge nécessaire aux soins d’hygiène des enfants Réceptionner les denrées alimentaires et effectuer la remise en température Effectuer l’assistance auprès des enfants, si nécessaire Gestion quotidienne du linge Cuisine : Réception et remise en température des repas Installation des dessertes pour le repas des enfants Préparation du chariot des repas (vaisselle en fonction du nombre d’enfants, poubelles) Présence durant le repas des enfants pour pouvoir répondre aux demandes de l’équipe Préparation des commandes de repas et de pain et transmission Préparation et service du goûter Autre : Installation du dortoir Accompagnement des enfants pour les activités, les sorties, les fêtes Préparation commandes repas, produits entretien, produits COVID Aide auprès des enfants si nécessaire
Profil attendu
Connaissances et compétences requises :
Connaissance de la Fonction Publique Territoriale, du fonctionnement des services de la Collectivité, circuits de validation, procédures administratives
Connaissance en matière d’hygiène et sécurité (HACCP)
Connaissance de la totalité des produits d’entretien utilisés et de leur utilisation
Connaissance des procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre du plan de maîtrise sanitaire
Techniques d’organisation méthodique du travail en fonction du planning et des consignes orales et écrites
Techniques d’utilisation et de dosage des différents produits en fonction des surfaces à traiter
Techniques de gestion des stocks et des commandes des produits d’entretien
Techniques de communication, d’écoute attentive et d’observation
Travail en équipe, esprit d’équipe
Qualités relationnelles
Sens des priorités, réactivité
Rigueur d’exécution dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
Initiative, polyvalence, Adaptabilité
Respect de la hiérarchie
Disponibilité
Discrétion, confidentialité, neutralité
Sens du service public
Conditions d’exercice :
Lieu de travail : Etablissement scolaires et ALSH
Temps et horaires de travail : 7h20 par jour, réparties sur une amplitude d’ouverture de 7h20 à 18h35, selon l’organisation mise en place par la Direction.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
Informations complémentaires
Candidatures :
Lettre de motivation et curriculum vitae à adresser à :
Monsieur Loïc GACHON, Maire de Vitrolles, BP 30102 – 13743 VITROLLES Cedex
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
Comprendre ce poste
Cet agent d'entretien polyvalent occupe une position clé au sein des services périscolaires d'une commune. Ses missions combinent l'hygiène des locaux, la gestion du linge et l'assistance à la restauration collective pour les enfants. Au-delà du nettoyage, le poste requiert une connaissance approfondie des normes sanitaires (HACCP), car chaque geste contribue à la sécurité alimentaire et au bien-être des enfants accueillis. C'est un rôle fondamental pour garantir le bon fonctionnement des structures de la petite enfance.
Le recrutement dans ce cadre
Il s'agit d'un emploi en catégorie C de la fonction publique territoriale (FPT), ouvert tant aux agents titularisés qu'aux contractuels. Cette flexibilité de recrutement permet à la commune de pourvoir rapidement le poste, tandis qu'une évolution vers la titularisation reste possible pour les agents performants. Les perspectives d'avancement dans cette catégorie dépendront de l'ancienneté, de la formation continue et de la mobilité interne.
Conseils pour candidater
- Mettez l'accent sur toute expérience antérieure en matière de contrôle sanitaire ou d'hygiène (restauration collective, nettoyage professionnel) : les normes HACCP et le plan de maîtrise sanitaire ne s'improvisent pas.
- Démontrez votre organisation et votre capacité à gérer plusieurs tâches simultanément (linge, locaux, cuisine) sur des horaires décalés ; un exemple concret de planning optimisé sera un atout.
- Signalez toute formation ou certification en hygiène, sécurité alimentaire ou utilisation de produits chimiques professionnels, ainsi que votre familiarité avec les outils bureautiques et les procédures administratives.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O013260915000655Fonction publique territoriale