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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 3 mois

Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - Mairie de MARLY-LA-VILLE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Val d'Oise (95), France (95)
Management
Oui
Expérience
Expert
Publication
30 juillet 2026
Date limite
20 novembre 2026
Domaine
Direction et pilotage des politiques publiques
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Située dans le Val d’Oise (95), MARLY LA VILLE bénéficie d'une situation géographique privilégiée, à proximité de ROISSY. Commune membre de la communauté d’agglomération ROISSY PAYS DE FRANCE, la commune est en expansion avec une augmentation de la population de plus de 6000 habitants à 7500 habitants dans la décennie à venir. La commune offre un cadre de vie agréable avec ses commerces de proximité, ses services publics de qualité, et une vie associative dynamique. Les habitants profitent également de nombreux équipements sportifs et culturels, ainsi que d'espaces naturels propices aux activités de plein air. Si vous cherchez un cadre professionnel dynamique où vos talents seront mis en valeur, MARLY LA VILLE est une destination enrichissante. Rejoignez une équipe dynamique (160 agents) pour l'amélioration continue de la qualité de vie de ses habitants. Poste basé au sein de la mairie de Marly la ville (95670) Type emploi : Permanent à temps complet, Poste à 36.30 h avec RTT Type de contrat : Recrutement par voie statutaire Poste à pourvoir dès que possible pour tuilage avec la direction en poste • Décliner les orientations politiques des élus et les mettre en œuvre, coordonner et contrôler les moyens et services dont dispose la ville. • Structurer et piloter la politique managériale de la collectivité en lien avec les responsables des différents services • Assister le Maire et les élus de la ville pour la définition des orientations stratégiques : - Les accompagner dans les processus décisionnels - Conseiller et alerter sur les risques techniques, juridiques - Assurer une veille juridique et réglementaire - Préparer les réunions de conseils, de commissions, ect • Piloter les différents projets • Elaborer le budget, pilotage budgétaire et financier des services (budget principal M57) + Budget CCAS • Gestion administrative et financière d’un budget M49- Syndicat intercommunal d’Eau potable regroupant 5 communes avec délégation de service public • Suivi et contrôle de l’exécution budgétaire, gestion de la dette et des emprunts garantis • Référent informatique auprès de la direction des services informatiques de la communauté d’agglomération (pilotage des nouveaux équipements, évolution des outils et logiciels et suivi ).

Compétences attendues

Située dans le Val d’Oise (95), MARLY LA VILLE bénéficie d'une situation géographique privilégiée, à proximité de ROISSY. Commune membre de la communauté d’agglomération ROISSY PAYS DE FRANCE, la commune est en expansion avec une augmentation de la population de plus de 6000 habitants à 7500 habitants dans la décennie à venir. La commune offre un cadre de vie agréable avec ses commerces de proximité, ses services publics de qualité, et une vie associative dynamique. Les habitants profitent également de nombreux équipements sportifs et culturels, ainsi que d'espaces naturels propices aux activités de plein air.Si vous cherchez un cadre professionnel dynamique où vos talents seront mis en valeur, MARLY LA VILLE est une destination enrichissante. Rejoignez une équipe dynamique (160 agents) pour l'amélioration continue de la qualité de vie de ses habitants.Poste basé au sein de la mairie de Marly la ville (95670)Type emploi : Permanent à temps complet, Poste à 36.30 h avec RTT Type de contrat : Recrutement par voie statutairePoste à pourvoir dès que possible pour tuilage avec la direction en poste• Décliner les orientations politiques des élus et les mettre en œuvre, coordonner et contrôler les moyens et services dont dispose la ville.• Structurer et piloter la politique managériale de la collectivité en lien avec les responsables des différents services• Assister le Maire et les élus de la ville pour la définition des orientations stratégiques :- Les accompagner dans les processus décisionnels- Conseiller et alerter sur les risques techniques, juridiques- Assurer une veille juridique et réglementaire - Préparer les réunions de conseils, de commissions, ect • Piloter les différents projets• Elaborer le budget, pilotage budgétaire et financier des services (budget principal M57) + Budget CCAS• Gestion administrative et financière d’un budget M49- Syndicat intercommunal d’Eau potable regroupant 5 communes avec délégation de service public• Suivi et contrôle de l’exécution budgétaire, gestion de la dette et des emprunts garantis• Référent informatique auprès de la direction des services informatiques de la communauté d’agglomération (pilotage des nouveaux équipements, évolution des outils et logiciels et suivi ).

Profil attendu

- De formation supérieure ou poste similaire Vous avez suivi une formation en droit public, marché public et solides compétences en finances. Vous faites preuve d’une capacité d’analyse vous permettant d’être force de propositions. Expérience confirmée en management des services. En contact quotidien avec les directions, le goût du travail en équipe, le sens du service public, la rigueur, la disponibilité que vous mettrez en oeuvre pour gérer vos dossiers sont des qualités essentielles pour mener à bien vos missions.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

Informations complémentaires

Rémunération : Statutaire et régime indemnitaire (Rifseep)- Prime de fin d’année- - Collectivité bénéficiaire du CNAS - Délibération d’Aide Sociale en Faveur des Agents - Participation employeur assurance maintien de salaire et mutuelle santé. Envoyer CV et lettre de motivation et copie du dernier arrêté de situation administrative à adresser à : Monsieur le Maire 10 rue du Colonel Fabien 95670 MARLY LA VILLE

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint

Comprendre ce poste

Le directeur général des services d'une commune est le principal collaborateur du maire dans la conduite de l'administration municipale. Il coordonne l'ensemble des directions et services, veille à la mise en œuvre des décisions de l'exécutif et assure la cohérence de l'action publique locale. À Marly-la-Ville, commune en croissance démographique et membre de la communauté d'agglomération Roissy Pays de France, cette fonction prend une dimension particulière, car elle doit accompagner le développement d'un territoire dont la population doit progresser sensiblement dans les années à venir, en lien avec les équipements et services publics.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui relève du recrutement direct sur un emploi de catégorie A de la fonction publique territoriale. Les fonctions de direction générale sont classées en catégorie A, impliquant un niveau de responsabilité hiérarchique élevé. Le versant territorial offre des perspectives d'évolution vers des postes de direction générale dans des collectivités de taille plus importante, ainsi que des passerelles vers les fonctions de management intercommunal.

Conseils pour candidater

  • Documentez précisément votre expérience en management de services : effectifs encadrés, budgets gérés, projets pilotés, afin de démontrer la réalité de votre pratique managériale.
  • Illustrez vos compétences en finances publiques et en commande publique par des exemples chiffrés de dossiers suivis, de préparation budgétaire ou de procédures de marchés conduites.
  • Préparez une réflexion argumentée sur les enjeux d'une commune en croissance rapide, notamment en matière d'équipements, de services à la population et de coordination avec l'intercommunalité.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O095260730000884Fonction publique territoriale

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