FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 1 mois

Administrateur(trice) salle de spectacles « La Cigalière » - SERIGNAN

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Hérault (34), France (34)

Télétravail

Oui

Management

Non

Publication

24 septembre 2026

Date limite

31 octobre 2026

Domaine

Ressources humaines

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

Au sein de la salle de spectacles « la Cigalière », vous seconderez le Directeur dans ses missions de gestion administrative. Vous assurez les tâches administratives et financières, le suivi de la comptabilité et participez à la rédaction des actes juridiques. Vous contribuez à l’élaboration et à la réalisation des actions de communication, d’animation de développement économique, social et culturel de la Cigalière dans le respect des orientations communales. Gestion financière des activités de la Cigalière • Etablissement des contrats et conventions, gestion des DPAE, • Suivi du budget de la conception au bilan, • Gestion, suivi et contrôle des engagements, • Assurer le suivi financier de chaque spectacle, • Recherche de partenariats publics ou privés • Rend compte de l’utilisation des budgets qui lui sont confiés • Constitution des projets de subventions et suivi comptable, • Relation avec les partenaires institutionnels, • Constitution des éléments de consultation des entreprises externes pour les marchés publics (réparation entretien matériel), Régisseur • Gestion de la régie d’avance des spectacles. Gestion du personnel • Gestion des recrutements, contrats, déclarations sociales, gestion des charges du personnel intermittent, • Gestion du planning, des heures, des congés du personnel permanent à la salle. Chargé de production • Interaction administrative avec les productions, régie d’avance, bilan comptable - - - Assure l’intérim du Directeur de la salle lors de ses congés et ou absences. Remplacement selon les besoins du service de l’agent d’accueil chargé de la billetterie et gestion du logiciel Accueil des artistes en cas de congé de manière ponctuelle

Compétences attendues

Au sein de la salle de spectacles « la Cigalière », vous seconderez le Directeur dans ses missions de gestion administrative. Vous assurez les tâches administratives et financières, le suivi de la comptabilité et participez à la rédaction des actes juridiques. Vous contribuez à l’élaboration et à la réalisation des actions de communication, d’animation de développement économique, social et culturel de la Cigalière dans le respect des orientations communales.Gestion financière des activités de la Cigalière • Etablissement des contrats et conventions, gestion des DPAE, • Suivi du budget de la conception au bilan, • Gestion, suivi et contrôle des engagements, • Assurer le suivi financier de chaque spectacle, • Recherche de partenariats publics ou privés • Rend compte de l’utilisation des budgets qui lui sont confiés • Constitution des projets de subventions et suivi comptable, • Relation avec les partenaires institutionnels, • Constitution des éléments de consultation des entreprises externes pour les marchés publics (réparation entretien matériel), Régisseur • Gestion de la régie d’avance des spectacles. Gestion du personnel • Gestion des recrutements, contrats, déclarations sociales, gestion des charges du personnel intermittent, • Gestion du planning, des heures, des congés du personnel permanent à la salle. Chargé de production • Interaction administrative avec les productions, régie d’avance, bilan comptable - - - Assure l’intérim du Directeur de la salle lors de ses congés et ou absences. Remplacement selon les besoins du service de l’agent d’accueil chargé de la billetterie et gestion du logiciel Accueil des artistes en cas de congé de manière ponctuelle

Profil attendu

Expérience sur un poste similaire appréciée Connaissances élargies dans les secteurs du spectacle vivant Connaissances de l’environnement administratif des collectivités territoriales Connaissances de la comptabilité publique et du code de la commande publique Rigueur, organisation, discrétion et disponibilité, amplitude horaire variable selon spectacle Dynamique, diplomate, autonome et poly compétent Qualités relationnelles et aptitudes à animer les équipes Permis B

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Informations complémentaires

[email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Comprendre ce poste

La salle de spectacles La Cigalière, à Sérignan, est un équipement culturel municipal qui accueille et programme des spectacles vivants au service des habitants et de la vie locale. Dans ce cadre, la fonction de gestion administrative et financière assure le bon fonctionnement de l'établissement : elle relie la programmation artistique aux exigences de la comptabilité publique. Au quotidien, il s'agit de préparer les contrats et conventions, de suivre les budgets de chaque spectacle, de contrôler les engagements de dépenses et de constituer les dossiers de subvention. Ce rôle, discret mais central, garantit la régularité des opérations et la transparence de l'usage des deniers publics.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, dans la fonction publique territoriale, en catégorie C. Cette catégorie correspond en principe à des missions d'application et d'exécution, ce qui doit être mis en regard de la polyvalence attendue. Les perspectives d'évolution passent généralement par la préparation des concours de catégorie B ou la mobilité vers d'autres services communaux ou intercommunaux, notamment dans les domaines culturel ou financier.

Conseils pour candidater

Mettez en avant des éléments concrets de suivi budgétaire (montants gérés, nombre de dossiers traités, outils utilisés) plutôt que des formulations générales sur la rigueur.
Démontrez une connaissance des règles de la commande publique et de la comptabilité publique, en citant des situations où vous les avez appliquées, même dans un cadre associatif ou une expérience antérieure.
Préparez des exemples illustrant votre capacité à travailler en autonomie tout en coordonnant une équipe et des partenaires institutionnels, en lien avec l'amplitude horaire variable du poste.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O034260924000175Fonction publique territoriale