FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 1 mois

Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - Commune de SAINT PIERRE QUIBERON

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Morbihan (56), France (56)

Publication

28 septembre 2026

Date limite

15 novembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Agriculture & Environnement

Missions principales

Sous la directive du responsable du centre technique municipal ou du chef d'équipe, l'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers. Il effectue des travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts.

Compétences attendues

Sous la directive du responsable du centre technique municipal ou du chef d'équipe, l'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers.Il effectue des travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts.

Profil attendu

- Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts". - Permis B obligatoire. - Permis C souhaité. - SAVOIRS : * Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux). * Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...). * Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...). * Savoir reconnaître les végétaux. * Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail. * Savoir utiliser les produits phytosanitaires. * Tailler des arbustes et arbres. - SAVOIR FAIRE : * Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité. * Assurer l'entretien courant du matériel. * Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...). * Confectionner des massifs arbustifs et floraux. * Désherber et traiter des massifs et plantations. * Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement. * Surveiller la flore. * Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux. * Entretenir des cimetières et des cours d'écoles. * Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis. * Participer à la viabilité hivernale des routes. - SAVOIR ETRE : * Savoir rendre compte de son activité. * Bonne condition physique. * Sens du travail en équipe. * Esprit d'initiative et autonomie. * Rigueur dans les consignes. * Qualités relationnelles. * Sens du service public.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Informations complémentaires

merci d'adresser votre candidature à : [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

Comprendre ce poste

Dans une commune, le service des espaces verts et du centre technique municipal assure l'entretien et la mise en valeur du patrimoine végétal, mais aussi la gestion courante de la voirie et des bâtiments publics. L'agent intervient sur le terrain, en équipe, sous la responsabilité du responsable du centre technique ou du chef d'équipe. Ses missions combinent l'entretien régulier (tonte, fauchage, désherbage), la plantation et la création d'espaces, ainsi que des interventions plus ponctuelles liées à la voirie, comme le salage ou le déneigement. Le poste contribue directement au cadre de vie et à la sécurité des usagers.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale et est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui permet d'intégrer la collectivité par différentes voies. La catégorie C correspond aux emplois d'exécution, avec des perspectives d'évolution par concours interne ou promotion vers des cadres d'emplois de catégorie B, notamment ceux de technicien territorial.

Conseils pour candidater

Mettez en avant les références concrètes en matière de techniques d'entretien et de plantation, en précisant les matériels utilisés et les types d'espaces traités, car ces éléments permettent d'évaluer rapidement votre expérience.
Si vous êtes titulaire du permis C ou d'habilitations spécifiques, indiquez-les clairement, car ils constituent un atout dans un service qui gère aussi le déneigement et les engins.
Préparez des exemples relatifs à la sécurité sur chantier et à l'utilisation de produits phytosanitaires, sujets sur lesquels le jury attend des réponses précises et conformes à la réglementation.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O056251003001533Fonction publique territoriale