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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 1 mois

Agent de portage de repas à domicile - H/F - CIAS HAUT VAL DE SEVRE

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation
Deux Sèvres (79), France (79)
Publication
28 septembre 2026
Date limite
30 octobre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Agriculture & Environnement

Missions principales

Le CIAS du Haut Val de Sèvre oeuvre chaque jour pour accompagner les habitants du territoire et favoriser le maintien à domicile des personnes les plus fragiles. Au sein de notre service de portage de repas, vous jouerez un rôle essentiel alliant logistique, proximité humaine et veille sociale. Pourquoi nous rejoindre ? - Un métier qui a du sens et une utilité sociale concrète - Des relations humaines riches et de proximité - Une collectivité engagée au service de son territoire - Un environnement de travail bienveillant et à taille humaine Conditions de recrutement - Emploi permanent - Temps non complet : 24 heures hebdomadaires - Cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux (catégorie C) - Rémunération statutaire (selon expérience) + régime indemnitaire - Poste à pourvoir dès que possible Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser à : Monsieur le Président du CIAS du Haut Val de Sèvre Sous l'autorité de la responsable du service, vous assurez la livraison quotidienne des repas auprès des bénéficiaires du territoire. À ce titre, vous : - Préparez et organisez votre tournée de livraison ; - Contrôlez la conformité des repas et le respect de la chaîne du froid ; - Livrez les repas au domicile des bénéficiaires dans le respect des règles de sécurité routière ; - Apportez une aide de proximité lors des livraisons (rangement des repas au réfrigérateur, vigilance sur les dates de consommation, etc.) ; - Assurez une veille attentive auprès des personnes accompagnées et signalez toute situation nécessitant une attention particulière ; - Participez à l'entretien des véhicules et des locaux du service ; - Contribuez ponctuellement à d'autres missions en fonction des besoins du service.

Compétences attendues

Le CIAS du Haut Val de Sèvre oeuvre chaque jour pour accompagner les habitants du territoire et favoriser le maintien à domicile des personnes les plus fragiles. Au sein de notre service de portage de repas, vous jouerez un rôle essentiel alliant logistique, proximité humaine et veille sociale.Pourquoi nous rejoindre ? - Un métier qui a du sens et une utilité sociale concrète - Des relations humaines riches et de proximité - Une collectivité engagée au service de son territoire - Un environnement de travail bienveillant et à taille humaineConditions de recrutement - Emploi permanent - Temps non complet : 24 heures hebdomadaires - Cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux (catégorie C) - Rémunération statutaire (selon expérience) + régime indemnitaire - Poste à pourvoir dès que possibleCandidature (CV et lettre de motivation) à adresser à : Monsieur le Président du CIAS du Haut Val de SèvreSous l'autorité de la responsable du service, vous assurez la livraison quotidienne des repas auprès des bénéficiaires du territoire.À ce titre, vous : - Préparez et organisez votre tournée de livraison ; - Contrôlez la conformité des repas et le respect de la chaîne du froid ; - Livrez les repas au domicile des bénéficiaires dans le respect des règles de sécurité routière ; - Apportez une aide de proximité lors des livraisons (rangement des repas au réfrigérateur, vigilance sur les dates de consommation, etc.) ; - Assurez une veille attentive auprès des personnes accompagnées et signalez toute situation nécessitant une attention particulière ; - Participez à l'entretien des véhicules et des locaux du service ; - Contribuez ponctuellement à d'autres missions en fonction des besoins du service.

Profil attendu

Vous appréciez le contact humain et souhaitez exercer un métier utile, au plus près des habitants. Vous possédez : - Le permis B indispensable ; - Une bonne connaissance et un respect rigoureux du code de la route ; - Un sens développé du service public et de la relation à la personne ; - Des qualités d'autonomie, de ponctualité, de rigueur et de discrétion ; - Une capacité à travailler seul tout en intégrant une équipe dynamique. Une connaissance des règles d'hygiène alimentaire (HACCP) et une sensibilité à l'accompagnement des personnes âgées ou fragilisées seraient appréciées. Avantages : - Un équilibre vie pro/vie perso : profitez d'une organisation du temps de travail adaptée, avec la possibilité de télétravailler selon les missions et les postes. - Une carrière qui évolue avec vous : campagnes annuelles de promotion interne et et avancement de grade (ratio à 100 %), et formations pour développer vos compétences et évoluer dans une carrière dynamique ! - Une mobilité douce encouragée : Remboursement à 75 % des frais de transport en commun et Forfait Mobilité Durable pour vos trajets écoresponsables (vélo, covoiturage, etc.) - Un accompagnement social et santé : Participation employeur sur votre mutuelle labellisée et possibilité de souscription à un contrat de prévoyance avantageux pour vous prémunir des aléas de la vie quotidienne. - Un accès à des prestations diverses (CNAS)

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent social

Informations complémentaires

Postulez en cliquant sur le lien de candidature ci-dessous: Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

Comprendre ce poste

Le portage de repas à domicile constitue un maillon important de l'action sociale locale : il permet aux personnes âgées, isolées ou en perte d'autonomie de continuer à vivre chez elles dans de bonnes conditions. Au quotidien, l'agent assure la récupération, le transport et la livraison des repas selon les tournées établies, tout en veillant au respect des consignes alimentaires et des règles sanitaires. Dans un territoire rural, ce passage régulier joue aussi un rôle de veille, en signalant aux services compétents les situations d'isolement ou de fragilité qui peuvent apparaître.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui élargit le vivier de candidatures. Il relève de la catégorie C du cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux, pour un temps non complet de 24 heures hebdomadaires, avec une rémunération statutaire et un régime indemnitaire. Les perspectives d'évolution passent principalement par les concours internes ou externes de la filière technique, ainsi que par la mobilité vers d'autres services de la collectivité ou d'autres établissements publics du territoire.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant votre permis B et votre expérience de conduite, en précisant les types de trajets et la gestion d'un planning de tournées, qui sont des points concrets pour ce poste.
  • Valorisez vos expériences auprès de publics fragilisés ou âgés (aide à domicile, service à la personne, bénévolat), en illustrant votre discrétion et votre sens de la relation.
  • Si vous possédez une formation ou une sensibilisation à l'hygiène alimentaire (HACCP), signalez-la explicitement, car elle est appréciée et distingue votre candidature.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O079260928001730Fonction publique territoriale

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