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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 29 jours

Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - CORMICY

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Marne (51), France (51)
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
30 septembre 2026
Date limite
1 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Agriculture & Environnement

Missions principales

Sous la directive des élus, l'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers. Il effectue des travaux d'entretien des espaces verts et de la voirie.

Compétences attendues

Sous la directive des élus, l'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers.Il effectue des travaux d'entretien des espaces verts et de la voirie.

Profil attendu

- Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts". - Permis B obligatoire. - Permis C souhaité. - SAVOIRS : * Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux). * Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...). * Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...). * Savoir reconnaître les végétaux. * Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail. * Savoir utiliser les produits phytosanitaires. * Tailler des arbustes et arbres. - SAVOIR FAIRE : * Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité. * Assurer l'entretien courant du matériel. * Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...). * Désherber et traiter des massifs et plantations. * Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement. * Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux. - SAVOIR ETRE : * Savoir rendre compte de son activité. * Bonne condition physique. * Sens du travail en équipe. * Esprit d'initiative et autonomie. * Rigueur dans les consignes. * Qualités relationnelles. * Sens du service public.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

Les candidatures sont à adresser à Madame la Maire par mail : [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

Comprendre ce poste

Ce poste relève des services techniques d'une commune, où l'agent intervient au service du cadre de vie des habitants. Son rôle consiste à maintenir en état les espaces publics : voiries, bâtiments communaux, espaces verts et aménagements paysagers. Au quotidien, il alterne des tâches de tonte, de fauchage, de désherbage et de plantation avec des interventions plus ponctuelles, comme le salage ou le déneigement en période hivernale. Ce métier de terrain assure la continuité et la qualité des services de proximité, ce qui en fait un maillon essentiel de l'action municipale.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui signifie que le recrutement peut passer par une mutation, un détachement ou un contrat selon le profil du candidat. Relevant de la catégorie C, il correspond à des fonctions d'exécution et de mise en œuvre opérationnelle. Dans la fonction publique territoriale, les parcours d'évolution existent notamment par la voie des concours internes ou de la promotion vers des grades supérieurs, en particulier pour les agents qui acquièrent de l'expérience dans la gestion d'espaces verts.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant les compétences techniques liées à la reconnaissance des végétaux, à l'utilisation des outils motorisés et au respect des règles de sécurité, en appuyant vos propos sur des situations concrètes vécues en stage ou en emploi.
  • Précisez votre connaissance des obligations réglementaires, notamment en matière de produits phytosanitaires et de sites protégés, car ces sujets sont au cœur des exigences actuelles des collectivités.
  • Valorisez la polyvalence et votre aptitude au travail en équipe, en indiquant si vous disposez du permis C ou d'habilitations particulières, qui constituent un atout pour les missions de voirie et de déneigement.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O051260930000587Fonction publique territoriale

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