FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 1 mois

Adjoint technique cadre de vie (h/f) - SOISSONS

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Aisne (02), France (02)

Publication

29 septembre 2026

Date limite

29 octobre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Agriculture & Environnement

Missions principales

- Assurer l'entretien paysager - Assurer la propreté - Titulaire en autonomie - Travail d'équipe - Présence par tous les temps en extérieur - Travail physique (travaux d'aménagement paysager et de propreté de la ville) - Participation au service hivernal et au ramassage des feuilles - L'agent est susceptible de participer à l'astreinte technique - Tonte, débroussaillage, désherbage, taille, arrosage - Ramassage des feuilles - Plantations paysagère, création de massifs - Ramassage des corbeilles et autres travaux de propreté - Utilisation de matériel thermique et électrique - Conduite d'engins - Entretien du matériel - Participation au service hivernal - Participation en polyvalence aux missions assurées par le service Cadre de, à la demande de la hiérarchie, dans le respect des aptitudes et habilitations - Rendre compte à son N+1

Compétences attendues

- Assurer l'entretien paysager- Assurer la propreté- Titulaire en autonomie- Travail d'équipe- Présence par tous les temps en extérieur- Travail physique (travaux d'aménagement paysager et de propreté de la ville)- Participation au service hivernal et au ramassage des feuilles- L'agent est susceptible de participer à l'astreinte technique- Tonte, débroussaillage, désherbage, taille, arrosage- Ramassage des feuilles- Plantations paysagère, création de massifs- Ramassage des corbeilles et autres travaux de propreté- Utilisation de matériel thermique et électrique- Conduite d'engins- Entretien du matériel- Participation au service hivernal- Participation en polyvalence aux missions assurées par le service Cadre de, à la demande de la hiérarchie, dans le respect des aptitudes et habilitations- Rendre compte à son N+1

Profil attendu

Catégorie C - Filière technique - Adjoint technique - Permis B minimum - CACES souhaités - Connaissances sur le végétal - Connaissance des règles professionnelles UNEP - Sens des responsabilités et de l'aspect visuel du rendu - Utilisation d'engins motorisés dans les règles de sécurité - Bonne condition physique - Rigueur, investissement et disponibilité - Initiative et autonomie - Sens du service public - Respect des règles de sécurité - Organisation du travail - Bonne communication dans l'équipe - Comportement et posture exemplaires envers ses collègues et les usagers - Savoir rendre compte

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

Merci d'adresser votre candidature composée d'un Curriculum Vitae à jour et d'une lettre de motivation. • Par courriel ou par courrier: Monsieur Le Maire de SOISSONS Auprès de Manon CAPPIGNY - [email protected] Direction des Ressources Humaines Hôtel de Ville de SOISSONS. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

Comprendre ce poste

Dans une commune, le service cadre de vie assure l'entretien des espaces publics : parcs, massifs, voiries et équipements urbains. L'agent intervient au quotidien sur la qualité visuelle et sanitaire de la ville, en contribuant à son attractivité et au bien-être de ses habitants. Le métier combine travaux paysagers (tonte, taille, désherbage, plantations) et missions de propreté, avec une part importante de travail en extérieur. Il s'inscrit dans les missions de proximité du service public local.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie qu'il peut être pourvu par voie de mutation ou de détachement, ou par recrutement sur contrat. La catégorie C correspond au niveau d'exécution de la filière technique ; elle ouvre des perspectives de progression vers les grades supérieurs d'adjoint technique par la voie des concours internes, des examens professionnels et de la promotion interne, au fil des années d'expérience.

Conseils pour candidater

Valoriser les habilitations concrètes : détenir un CACES, ou mettre en avant une formation en cours, est un atout distinctif pour la conduite d'engins et l'usage de matériel thermique.
Démontrer des connaissances du végétal et des pratiques de gestion (taille, plantations, désherbage raisonné) en citant des exemples de chantiers réalisés, y compris dans un cadre privé ou associatif.
Illustrer l'autonomie et le sens du rendu visuel par des exemples précis de travaux menés seul ou en équipe, en évoquant le respect des consignes de sécurité et la manière de rendre compte à sa hiérarchie.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O002260929000337Fonction publique territoriale