FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 29 jours

Instructeur APA - Aide sociale (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA HAUTE-VIENNE

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation

Haute Vienne (87), France (87)

Publication

30 septembre 2026

Date limite

1 novembre 2026

Domaine

Ressources humaines

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

Instructeur APA - Aide sociale (F/H) 180/2026 Placé sous l'autorité de l'adjointe à la Sous-directrice en charge du service gestion administrative des prestations, vous êtes en charge d'instruire les dossiers de demandes d'Allocation personnalisée d'autonomie (APA) et d'aide sociale aux personnes âgées. À ce titre, vous devrez : · Réceptionner et assurer le traitement administratif et informatique des dossiers de demande d'APA à domicile et en établissement, · Réceptionner et assurer l'instruction administrative et informatique des dossiers d'aide sociale aux personnes âgées (aide à domicile ou en établissement) : - Etude du dossier adressé par les mairies et CCAS, - Demande de complément d'informations (aux demandeurs, aux obligés alimentaires), - Rédaction et présentation (via l'application informatique du logiciel métier) de synthèses des éléments recueillis et nécessaires à la prise de décision, - Edition et envoi des notifications de décision. Conditions d'exercice / Avantages : Poste à temps complet 39H30/semaine 25 jours de congés + 29 jours de RTT par an Télétravail possible en fonction du métier Semaine en 4 ou 4,5 jours en fonction du métier Titres restaurant d'une valeur de 7,50 € avec une participation de 4,50 € de l'employeur Action sociale et comité des oeuvres sociales Participation élevée aux abonnements de transport en commun et forfait mobilité durable Politique RH active (formations, qualité de vie au travail...).

Compétences attendues

Instructeur APA - Aide sociale (F/H)180/2026Placé sous l'autorité de l'adjointe à la Sous-directrice en charge du service gestion administrative des prestations, vous êtes en charge d'instruire les dossiers de demandes d'Allocation personnalisée d'autonomie (APA) et d'aide sociale aux personnes âgées.À ce titre, vous devrez : · Réceptionner et assurer le traitement administratif et informatique des dossiers de demande d'APA à domicile et en établissement,· Réceptionner et assurer l'instruction administrative et informatique des dossiers d'aide sociale aux personnes âgées (aide à domicile ou en établissement) : - Etude du dossier adressé par les mairies et CCAS,- Demande de complément d'informations (aux demandeurs, aux obligés alimentaires),- Rédaction et présentation (via l'application informatique du logiciel métier) de synthèses des éléments recueillis et nécessaires à la prise de décision,- Edition et envoi des notifications de décision. Conditions d'exercice / Avantages :Poste à temps complet 39H30/semaine25 jours de congés + 29 jours de RTT par anTélétravail possible en fonction du métierSemaine en 4 ou 4,5 jours en fonction du métierTitres restaurant d'une valeur de 7,50 € avec une participation de 4,50 € de l'employeurAction sociale et comité des oeuvres socialesParticipation élevée aux abonnements de transport en commun et forfait mobilité durablePolitique RH active (formations, qualité de vie au travail...).

Profil attendu

Savoirs : Formation BAC ou équivalent souhaitée et/ou expérience, Connaissance de la législation « aide aux personnes âgées », Capacités à traiter des informations, Capacité à mettre en pratique la réglementation et les procédures, Connaissances des procédures administratives appréciées. Savoir-faire : Bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers : la connaissance du logiciel Iodas serait un plus, Capacités rédactionnelles, Savoir rendre compte, Capacités d'organisation et rigueur. Savoir-être : Discrétion, Qualités relationnelles, Qualité d'accueil et d'écoute des usagers, Réactivité et disponibilité, Sens du travail en équipe, Aptitude à la transversalité.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Informations complémentaires

Madame Annick BRILLAT Adjointe à la Sous-directrice gestion administrative et financière 05.44.00.11.70 Les candidatures devront être constituées : - d'une lettre de motivation avec mention de la référence du poste 180/2026 - d'un curriculum vitae détaillé - de la copie des diplômes - de la copie du permis de conduire - de la copie de votre dernier arrêté si vous êtes fonctionnaire et/ou de la copie de votre inscription sur liste d'aptitude si vous êtes lauréat de concours Et devront être adressées jusqu'au 01/11/2026 inclus Merci de privilégier la candidature en ligne : En remplissant le formulaire dédié directement sur le site https://recrutement.haute-vienne.fr/candidat Pour y accéder, cliquez sur le lien ci-dessus puis sur « Offre d'emploi » sélectionnez l'offre et « Répondre à cette offre ». Ou par courrier à : Monsieur le Président du Conseil départemental de la Haute-Vienne Pôle ressources Direction des ressources humaines 11, rue François Chénieux - CS 83112 87031 LIMOGES CEDEX 1 Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Comprendre ce poste

L'instructeur APA et aide sociale aux personnes âgées occupe une fonction charnière au sein de l'action sociale départementale. Il assure le traitement administratif des demandes d'allocation personnalisée d'autonomie, qui soutient le maintien à domicile ou la prise en charge en établissement des personnes âgées en perte d'autonomie, ainsi que celui des demandes d'aide sociale lorsque les ressources sont insuffisantes. Au quotidien, la mission consiste à réceptionner les dossiers, vérifier leur complétude, solliciter les pièces manquantes, rédiger des synthèses destinées à la décision, puis assurer la notification des résultats. Le poste exige une articulation constante avec les mairies, les CCAS et les usagers, ce qui en fait un maillon essentiel de la chaîne de service public.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste, de catégorie C, est ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale comme aux contractuels, ce qui relève d'un recrutement par voie statutaire ou par contrat selon les profils. Les agents de catégorie C relèvent de l'exécution et de la mise en œuvre des procédures ; une évolution est envisageable par la voie des concours internes ou des promotions au sein de la filière administrative, notamment vers des fonctions de rédacteur ou de gestionnaire confirmé.

Conseils pour candidater

Mettez en avant toute expérience dans l'accueil ou la gestion de dossiers administratifs, en précisant le volume traité et les délais tenus, car la rigueur et l'organisation sont des critères déterminants.
Si vous avez déjà utilisé un logiciel métier ou un outil de gestion de dossiers, décrivez précisément les tâches réalisées, la connaissance d'Iodas constituant un atout à valoriser.
Appuyez votre candidature sur une illustration concrète de votre discrétion et de votre qualité d'écoute auprès d'un public fragile, ces qualités étant centrales dans le métier.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O087260930000269Fonction publique territoriale