FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 24 jours

Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - COMMUNE DE SAINT GOUSSAUD

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Creuse (23), France (23)

Publication

5 octobre 2026

Date limite

9 novembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Agriculture & Environnement

Missions principales

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Entretien de la voirie communale Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments Entretien courant des matériels et engins Relations aux élues et élus Relations aux usagers Organisation de son activité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers

Compétences attendues

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.Entretien de la voirie communaleEntretien et mise en valeur des espaces verts et naturelsRéalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtimentsEntretien courant des matériels et enginsRelations aux élues et élusRelations aux usagersOrganisation de son activitéApplication des règles de santé et de sécurité au travailApplication des règles de sécurité des usagers

Profil attendu

-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite -Déplacements permanents sur les sites d'intervention -Grande disponibilité -Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service -Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques -Port de vêtements professionnels adaptés -Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière -Contacts fréquents avec les élus -Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI -Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés -Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

papier Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

Comprendre ce poste

L'agent technique polyvalent en milieu rural assure, au sein d'une petite commune, le maintien en état des équipements qui structurent la vie locale : voiries, espaces verts, bâtiments publics et matériels. Il constitue un maillon essentiel du service public de proximité, car il intervient directement sur le terrain et répond aux besoins quotidiens des habitants comme des élus. Son activité combine des travaux d'entretien réguliers, des interventions ponctuelles de maintenance de premier niveau et une relation directe avec les usagers. Dans les communes rurales, où les effectifs sont réduits, cette polyvalence est indispensable au fonctionnement des services.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui signifie que la collectivité peut recruter par mutation, détachement ou contrat. Relevant de la catégorie C, il correspond à un niveau d'exécution opérationnel, avec des responsabilités d'organisation de son propre travail. Dans la fonction publique territoriale, les parcours d'évolution passent souvent par la préparation de concours ou d'examens professionnels de la filière technique, permettant d'accéder à des grades supérieurs.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre autonomie et votre capacité à travailler seul, en citant des exemples concrets d'interventions menées sans encadrement immédiat.
Valorisez toute expérience en entretien d'espaces verts, petite maçonnerie, plomberie ou conduite d'engins, en précisant les habilitations ou permis détenus (CACES, permis B, habilitations électriques).
Anticipez les contraintes du poste, notamment la saisonnalité, les horaires décalés et la pénibilité, et exprimez dans votre candidature votre disponibilité et votre sensibilité aux règles de santé et de sécurité au travail.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O023261005000190Fonction publique territoriale