FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 23 jours

Assistant éducatif petite enfance (h/f) - Communauté de Communes du Pays de Limours

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Essonne (91), France (91)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Débutant

Publication

6 octobre 2026

Date limite

5 décembre 2026

Domaine

Social, enfance et famille

Secteur

Education & Formation

Missions principales

Organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure. - Activités techniques : - accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ; - création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ; - aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ; - élaboration et mise en oeuvre des projets d'activités des enfants ; - mise en ¿uvre des règles de sécurité et d'hygiène ; - participation à l'élaboration du projet d'établissement. - SAVOIR-FAIRE : - accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ; - création et mise en ¿uvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ; - aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ; - élaboration et mise en ¿uvre des projets d'activités des enfants ; - mise en ¿uvre des règles de sécurité et d'hygiène ; - participation à l'élaboration du projet d'établissement.

Compétences attendues

Organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure.- Activités techniques :- accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ;- création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ;- aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;- élaboration et mise en oeuvre des projets d'activités des enfants ;- mise en ¿uvre des règles de sécurité et d'hygiène ;- participation à l'élaboration du projet d'établissement.- SAVOIR-FAIRE :- accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ;- création et mise en ¿uvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ;- aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;- élaboration et mise en ¿uvre des projets d'activités des enfants ;- mise en ¿uvre des règles de sécurité et d'hygiène ;- participation à l'élaboration du projet d'établissement.

Profil attendu

- SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS : - notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant ; - notions de psychologie infantile ; - principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement, etc.) ; - règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant ; - principes de qualité de l'air intérieur et vigilance quant à la composition chimique des jouets, biberons, produits d'hygiène et d'entretien. - SAVOIRS GÉNÉRAUX : - techniques d'écoute active, de communication et d'observation ; - techniques de régulation et de résolution de conflits ; - évolutions sociales des différentes formes de familles ; - notions de réglementation en matière d'autorité parentale ; - projet éducatif et pédagogique de la structure ; - principes de l'organisation territoriale.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Président 615 rue Fontaine de Ville 91640 BRIIS SOUS FORGES Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

Comprendre ce poste

L'assistant éducatif petite enfance intervient auprès d'enfants de moins de six ans dans les structures d'accueil portées par l'intercommunalité, telles que les crèches, les haltes-garderies ou les relais d'assistants maternels. Sa mission consiste à créer un environnement sécurisant et stimulant, dans lequel l'enfant peut grandir, jouer et gagner progressivement en autonomie. Au quotidien, il accueille les enfants et leurs familles, prépare et conduit des activités adaptées à l'âge, veille à l'hygiène et à la sécurité des locaux comme des soins. Il contribue ainsi, aux côtés des équipes, à la mission de service public de la petite enfance.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale ainsi qu'aux contractuels, ce qui signifie que la collectivité peut recruter par mutation, par détachement ou par contrat selon les besoins. Relevant de la catégorie C, l'emploi correspond à des fonctions d'exécution encadrées, avec une progression possible vers des postes plus qualifiés, notamment par la formation et la préparation de concours internes dans la filière médico-sociale.

Conseils pour candidater

Mettez en avant une expérience concrète auprès du jeune enfant (crèche, garde, animation, centre de loisirs), en précisant les situations où vous avez pratiqué l'observation, l'écoute ou la gestion de conflits.
Démontrez votre connaissance des règles d'hygiène et de sécurité propres à la petite enfance, notamment en matière d'alimentation, de change et de choix des matériaux et jouets.
Soignez la rédaction de votre lettre de motivation en expliquant comment vous concevez le rôle de l'éducateur auprès des familles et votre contribution à un projet éducatif d'établissement.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O091261006000599Fonction publique territoriale