FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 23 jours

Assistant.e de communication - Mairie de FLEURANCE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Gers (32), France (32)

Management

Non

Publication

6 octobre 2026

Date limite

5 novembre 2026

Domaine

Communication

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

Participer à la conception, rédaction et mise en œuvre de la politique de communication de la commune ainsi qu’à sa diffusion. Cette politique doit valoriser l'action municipale, informer les habitants et faire rayonner la ville en contribuant à son attractivité. Missions : A. Communication institutionnelle et éditoriale (Print & Web) : • Conception et rédaction : articles, communiqués de presse, brèves, reportage sur les différents supports municipaux. • Création et coordination : jongler entre les différentes stratégies de communication mise en place autour des différents évènements. Mise en place et suivi des supports d’information. • Coordonner, en équipe, la réalisation du bulletin municipal (comité de rédaction, suivi mise en page, gestion du planning). • Suivi de la charte graphique en veillant à son application et à l'homogénéité des supports. B. Communication réseaux sociaux: • Création, rédaction et planification des publications : comité de rédaction, choix des supports les plus adaptés, et gestion de l’agenda de diffusion. Suivi des évolutions des algorithmes et relevé des stats. • Réalisation de reportages qualitatifs (photos ou vidéos) sur le terrain ou lors de différents évènements. Production et montage. Valorisation du tissu fleurantin. • Assurer une veille d'information locale et institutionnelle, modérer les commentaires et répondre aux usagers en lien avec la direction. C. Événementiel et relations publiques: • Assurer la promotion, la couverture média et logistique des manifestations culturelles, sportives et institutionnelles de la commune (cérémonies, vœux du Maire, journée des associations…). • Suivi des relations presse, collaborer à la programmation de journée presse ou influenceurs le cas échéant. Echanges réguliers avec les correspondants locaux (presse écrite, radio, télé et web). D. Appui aux services et transversalité: • Accompagner les différents services de la mairie (culture, jeunesse, sports, CCAS) dans leurs besoins en communication autour de leur projet et valoriser leur travail en interne et externe. • Gérer les relations avec les prestataires (agences, imprimeurs, routeurs) : demandes de devis, suivi des commandes et respect du budget alloué. Spécificités : . Travail régulier sur bureau, mais de fréquents déplacements sur le terrain pour couvrir les événements de la commune. · Disponibilité ponctuelle en soirée ou le week-end lors de manifestations municipales majeures.

Compétences attendues

Participer à la conception, rédaction et mise en œuvre de la politique de communication de la commune ainsi qu’à sa diffusion. Cette politique doit valoriser l'action municipale, informer les habitants et faire rayonner la ville en contribuant à son attractivité.Missions :A. Communication institutionnelle et éditoriale (Print & Web) :• Conception et rédaction : articles, communiqués de presse, brèves, reportage sur les différents supports municipaux. • Création et coordination : jongler entre les différentes stratégies de communication mise en place autour des différents évènements. Mise en place et suivi des supports d’information. • Coordonner, en équipe, la réalisation du bulletin municipal (comité de rédaction, suivi mise en page, gestion du planning). • Suivi de la charte graphique en veillant à son application et à l'homogénéité des supports. B. Communication réseaux sociaux: • Création, rédaction et planification des publications : comité de rédaction, choix des supports les plus adaptés, et gestion de l’agenda de diffusion. Suivi des évolutions des algorithmes et relevé des stats. • Réalisation de reportages qualitatifs (photos ou vidéos) sur le terrain ou lors de différents évènements. Production et montage. Valorisation du tissu fleurantin. • Assurer une veille d'information locale et institutionnelle, modérer les commentaires et répondre aux usagers en lien avec la direction.C. Événementiel et relations publiques: • Assurer la promotion, la couverture média et logistique des manifestations culturelles, sportives et institutionnelles de la commune (cérémonies, vœux du Maire, journée des associations…). • Suivi des relations presse, collaborer à la programmation de journée presse ou influenceurs le cas échéant. Echanges réguliers avec les correspondants locaux (presse écrite, radio, télé et web). D. Appui aux services et transversalité:• Accompagner les différents services de la mairie (culture, jeunesse, sports, CCAS) dans leurs besoins en communication autour de leur projet et valoriser leur travail en interne et externe. • Gérer les relations avec les prestataires (agences, imprimeurs, routeurs) : demandes de devis, suivi des commandes et respect du budget alloué.Spécificités :. Travail régulier sur bureau, mais de fréquents déplacements sur le terrain pour couvrir les événements de la commune. · Disponibilité ponctuelle en soirée ou le week-end lors de manifestations municipales majeures.

Profil attendu

Savoirs : · Formation en communication, marketing ou équivalent (études ou expériences en poste) · Capacité à élaborer, mettre en œuvre et suivre des stratégies de communication · Maitrise de la chaîne graphique et des différents supports (numériques et print). · Connaissance, utilisation des outils numériques et suivi des évolutions dans le domaine. Savoirs faire : · Maîtrise parfaite des techniques de promotion et valorisation (photo, vidéo, qualités rédactionnelles). · Maîtrise des logiciels de PAO et de création graphique (Suite Adobe : InDesign, Photoshop, Illustrator) et des outils de montage vidéo/web (Canva, etc.). · Connaissance des règles du droit de la communication (droit à l’image, respect de la vie privée, RGPD, accessibilité numérique - RGAA). · Aisance avérée dans l'utilisation et l’évolution des réseaux sociaux professionnels et grand public. Savoirs être : • Esprit d’équipe, créativité et sens de l’adaptation. . Être force de proposition. · Discrétion professionnelle, sens du service public et de la réserve. · Rigueur dans le suivi des projets de leur élaboration à leur diffusion pour aider à avoir une vue d’ensemble de la politique de communication. · Réactivité et sens de l’organisation (gestion simultanée de plusieurs projets avec des délais stricts) · Bonnes qualités relationnelles pour dialoguer avec les élus, les partenaires associatifs et les administrés.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Informations complémentaires

Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de : Monsieur le Maire, place de la République 32500 FLEURANCE ou par mail à [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de communication

Comprendre ce poste

Au sein d'une commune, la fonction de communication relie l'action municipale aux habitants. Elle conçoit les messages qui informent sur les services, les projets et les décisions de la collectivité, et elle contribue à faire connaître la ville au-delà de son territoire. Au quotidien, il s'agit de rédiger des articles et des communiqués, de produire ou faire produire des contenus visuels, d'alimenter les réseaux sociaux et de veiller à la cohérence graphique de l'ensemble des supports publics.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui relève du versant territorial (FPT) où les recrutements se font soit par concours, soit par contrat pour les profils sur emploi non pourvu. La catégorie C correspond à des fonctions d'exécution et de réalisation, avec des possibilités d'évolution vers la catégorie B par concours interne, la promotion étant facilitée par l'expérience et la formation continue dans les métiers de la communication territoriale.

Conseils pour candidater

Appuyez votre candidature sur des réalisations concrètes : maquettes de bulletin, publications sociales, vidéos ou reportages, en les accompagnant de chiffres de diffusion ou d'engagement lorsque vous en disposez.
Démontrez votre aisance avec la suite Adobe (InDesign, Photoshop, Illustrator) en mentionnant les projets où vous avez géré une chaîne graphique complète, de la maquette à l'impression.
Préparez des exemples illustrant votre capacité à coordonner un comité de rédaction ou un planning éditorial, et à adapter un même message aux formats print et web.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O032261006001486Fonction publique territoriale