Agent social d'Hébergement - CCAS EHPAD de LEZARDRIEUX

Comprendre ce poste

Dans un EHPAD, l'agent social d'hébergement contribue directement au bien-être quotidien des résidents en assurant l'entretien de leur espace de vie et l'aide aux gestes du quotidien. Ce rôle s'inscrit dans l'accompagnement global de personnes âgées, où la propreté, l'hygiène et le confort des chambres participent à la qualité de vie et à la prévention des risques sanitaires. Au quotidien, les missions combinent des tâches de ménage rigoureuses, le suivi du matériel d'entretien et le signalement des besoins auprès de l'équipe. Le poste est ainsi un maillon essentiel du service public de l'action sociale locale.

Le recrutement dans ce cadre

L'emploi est ouvert aux titulaires comme aux contractuels de la fonction publique territoriale, au sein d'un CCAS, établissement public communal. La catégorie C correspond aux emplois d'exécution, impliquant la mise en œuvre de tâches opérationnelles sous la responsabilité d'un encadrement. Les perspectives d'évolution existent notamment vers les concours et examens professionnels de la filière médico-sociale, à condition de réunir les conditions de diplôme et d'ancienneté requises.

Conseils pour candidater

• Mettez en avant toute expérience auprès de personnes âgées ou dans l'entretien de locaux collectifs, même non rémunérée, en précisant les gestes d'hygiène et de désinfection maîtrisés.
• Illustrez votre sens de la discrétion et de l'écoute par des exemples concrets, car ces qualités sont déterminantes dans l'intimité des chambres de résidents.
• Préparez un argumentaire sur votre motivation pour le service public et la gérontologie, en vous renseignant sur l'établissement et son projet d'accompagnement.