AGENT DE RESTAURATION - COMMUNE DE SENAS
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Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
Comprendre ce poste
Le poste d'agent de restauration s'inscrit au cœur du service public de restauration collective d'une commune, ici au sein d'une cuisine centrale qui produit les repas destinés aux écoles et structures municipales. Les missions quotidiennes couvrent la préparation, le conditionnement et le service des repas, ainsi que l'entretien des espaces de restauration et des locaux de production. Le travail s'effectue en équipe, sous l'encadrement d'un chef de service, et répond à des exigences d'hygiène et de sécurité alimentaire strictes. Il contribue directement à la qualité nutritionnelle et sanitaire de l'offre de repas proposée aux usagers.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui signifie que la collectivité peut recruter par voie statutaire ou par contrat. Relevant de la catégorie C, il correspond aux emplois d'exécution de la fonction publique territoriale, avec des possibilités d'évolution vers des grades supérieurs de la même catégorie, notamment par la voie des concours internes ou de la promotion interne, selon les règles en vigueur.
Conseils pour candidater
- Documentez précisément votre formation HACCP (organisme, date, durée) et joignez l'attestation, puisqu'elle est présentée comme indispensable.
- Mettez en avant toute expérience en cuisine collective, en production de repas en série ou en travail d'équipe, en décrivant les volumes et les contraintes de rythme.
- Précisez votre connaissance des règles d'hygiène des locaux et de conditionnement, ainsi que votre disponibilité pour les horaires matinaux liés à la production de repas.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.